社团联合会面试4篇社团联合会面试 社团联合会面试问题 前言：任人者，均希望被选者能够很负责的对待自己的工作，那么首先任人者看的就是被选者的报名表。是否用心，负责的填写报下面是小编为大家整理的社团联合会面试4篇,供大家参考。
篇一：社团联合会面试
团联合会面试问题前言：任人者，均希望被选者能够很负责的对待自己的工作，那么首先任人者看的就是被选者的报名表。是否用心，负责的填写报名表，其实对于很多任人者来说，都是一目了然的事。
报名表主要内容：自我介绍(兴趣、爱好等);竞选理由(可以先谈谈你的优势);工作设想(协会的会长谈谈你准备如何来管理和发展协会，最好要有创新的思想和理念，部门谈谈工作计划，结合部门职责);谈谈你希望社联再成立怎样的协会(比如成立动漫协会)
1.你在报名表中所提到的的兴趣、爱好对你竞选的职务有什么优势。(有些学生在写自我介绍时，过于简单，没有针对性，熟不知，设这一栏的目的就是为了了解你的性格、爱好是否适合你所竞选的职务)例如：1.一学生竞选演变协会副会长其自我介绍写到：我喜欢演辩，有着对演辩的热忱，有心才能成功，我做事认真、细心、负责。性格比较开朗，喜欢与人交谈，在大众面前演说镇静。2.一学生竞选外联部副部长自我介绍栏写到：交朋友，游泳。明显评委看两份简介后，第一人所有的机会比第二人的机会会大得多。
2.你在报名表所填写的内容非常凝练，非常发散，让我感到你并不是很认真、负责的对待你所竞选的职务，而对每
个竞选者我们都希望他怀着负责认真的态度竞选相关职务，现在给你一分钟来为自己辩解。例：一学生在报名表的四个主要内容中，只用三十几个字回答，并每个回答让显得答非所问。
3.你竞选副职，在工作设想上，你填写的只是简单的配合正值工作，没有自己的工作设想，在我看来如果你对所竞选的职务没有相关的工作设想，代表你并不热爱你所竞选的职务，而如果不热爱，那还能把自己的工作做好吗。现在给你两分钟解释并表达下你的工作设想
4.我看了你的工作设想，发现你所谓的工作设想都只是我们在海报上所写的此部门的职责，并非工作设想，工作设想的意思是围绕部门职责制定相关的实施方案。现在给你两分钟重新谈谈你的工作设想。
5.你的竞选职务是外联部副会长，我们没有这个职务，只有外联部副部长，对于这个失误你认为是你哪方面的原因造成的，对你日后的工作有什么影响。
6.用一分钟说出你最能打动我们选你的话。
7.谈谈你对你曾任职务的看法，包括存在的不足以及取得哪些成绩
社团经典面试问题
第一轮面试题：
1.简单介绍一下自己，你在以前的经历中感到最自豪的
一件事是什么。
2.你想在外联得到什么样的锻炼。
3.你想和什么样的同事一起合作。
4.如果要你去设计比尔盖茨的卫生间，而又不能和他本人接触，你会怎么做。当然钱不是问题。
5.社联的外联部的具体职能是什么，你是如何理解外联部的。
6.为什么要加入外联部。
7.你认为加入外联相对其他人的优势是什么。
8.如果有一个活动需要对方的赞助，你应该如何说。
9.你觉得外联最吸引你的地方是什么。最不吸引你的地方又是什么。
10.你希望在工作中能够获得什么。
第二轮面试题：
1、这么大，你最感激的人是谁，他做的一件让你最感动的事是什么，具体说下
2、你有理想吗(根据个人意愿让他谈下)，你曾经为这个理想具体做了些什么，今后又打算具体做什么
3、参加这次选拔，从开始到现在，你自己令你最满意的表现是什么，最不满意的又是什么
4、你觉的对于一个集体，最重要的是什么，如果你是一个集体的领导，如何让它更具有凝聚力(就外联部谈谈)
5、到目前为止，有几个另你感动的瞬间呢，请具体谈谈
6、外联部筹办一个活动，时间紧迫，到最后时刻，还有一些赞助还未到位，为此，部长开了一次紧急例会，并把此项任务指派给了一个与你共事的伙伴，而你在心中已经有了盘算，并坚信自己能完成这项任务，那你在例会上会作何反应呢(☆☆☆)
7、你为什么选择外联部呢(评委能根据他的回答做一些灵活的反问，本人觉的这个问题很有搞头)
8、如果你今天顺利通过选拔了，你最想感谢的是谁
9、当你取得成绩时，你是比较喜欢听到别人说你他是因为天资聪明才有今天的成就的还是他天资不怎样，有今天的成功完全是因为勤奋，为什么。
10、你是怎样看待尽力这个词的，在你看来，有哪些事是值得你去尽力完成的。
11、请你说出你认为在人与人相处时最重要的三个品质，请按重要到比较重要进行排序
12、当你发现由于外联部的工作而影响了你的学习，你会如何处理这两者的关系
13、如果现在你可以提前看见未来的一样事物，你最想预知，了解什么，为什么呢。
14、你知道你爸妈和至少 2 个朋友的生日吗。你在爸妈
生日那天有送上什么生日礼物过吗。
15、你在什么时候会有面红耳赤，口齿不清的反应呢
16、临近期中考试了，你负责了一项赞助，想找一个人陪你一起去，大家都在忙于复习，假如我就是那个你想叫我陪你去的人，你会怎么对我说呢(☆☆)
17、如果你现在去应聘工作，你觉的自己的最大筹码是什么。
18、你认为加入外联相对其他人的优势是什么。
19、在座的各位可能都是初次相逢，你有自己独特的方式给大家伙打个招呼吗。以表达你内心此时的心情.(☆☆)
20、如果我们录用你了，你打算为外联做些什么。
情景模拟题：
1、假设我们外联部近期有一个风筝节的活动，两个干事拿着策划来到一家公司，如何说服公司老总赞助我们这个活动(老总要适当刁难两个选手)
2、由 XX 扮演前台的服务小姐，两个干事拿着策划，如何才能说服王见到公司的老总
如果有其它学校的同学来访，你如何向他们介绍南邮，还有如何介绍我们外联部(就你一个月的观察来看)
篇二：社团联合会面试
面试问题及答案导语：学生会面试一般分为自我介绍环节和问答环节，学生会竞选面试问题。以下是小编整理的资料，欢迎阅读参考。
一般要包括姓名，性格特征，相关的经验。自我介绍可以不具备太多的辞藻，但是我认为至少要体现端正的态度。简短的介绍中给学长学姐们的印象至少要有这三要素：肯吃苦，听话，有主见。
1、你对学生会有什么了解?
学生会是一个学生团体组织，主要帮助在校学生解决各种学习、生活等问题，同时丰富同学的生活，提高和锻炼自己的学生组织。
2、你为什么要进学生会?
乐于之人是我的爱好，我喜欢从帮助别人中提高自己充实自己，同时从中锻炼自己，学生会正是这样一种组织。
3、你进了学生会会有哪些作为?
根据不同部门，做法不同
4、进入外联部你觉得你有那些优势?
良好的语言表达能力，沟通能力，较为外向的性格，乐于挑战自己
5、如果你加入了学生会，当你和你的部长的意见不统
一的时候你怎么办?
和部长的意见不同时，首先回头看看自己的观点是否存在问题，是否切合实际，毕竟部长的相关经验丰富一些，当确信无误时，可以与部长商议，大学是百家争鸣的场所，不必拘泥，有思想，有问题就大胆一些。
6、在学生会里，有时因工作协调，会让你去做非相关技术类的苦力工作，你如何看待?
负责的工作根据个人爱好，服从领导安排，每份工作都有他不同的地方，不同岗位可以学到不同东西。
7、对于一项工作，你愿意个人完成还是团体合作?
团队的力量大于个人，永远记得这一点
8、如果部门内部出现你不喜欢的人，你如何处理?
任何人都不能保证每个人都喜欢自己，平常心对待，君子坦荡荡。
9、你觉得自己可以胜任哪方面的工作?
如果是很外向，善于交际的话，应该是说部室之间的交流和联谊问题。
如果性格比较内向严谨的话，就适合内部的事务，相关的组织和管理问题。
10、学习和工作矛盾吗?你怎么处理你的工作和学习的时间?
学习和工作不矛盾，因为学习是提高自身的素质和知
识，使得自己更好地完成工作，这个是互补的。其实大家都知道完美的处理是几乎不可能的，但是我会尽力。在平时的时间就要少浪费了，用来巩固学习。
11、你认为做学生干部最重要的是什么?
最重要的就是要和身边的同学搞好关系，人际关系是一个大问题，搞好了和同学之间关系不仅使我的工作能够顺利快速完成，也能使我的课外活动有了更多的选择。
12、你在面对部分学生抱怨学生会时，你是怎样做的?
我会挺身而出，与同学们进行思想交流，尽量把我们的想法和规划向同学介绍清楚，让同学们对我们的工作有信心，更加支持我们今后的工作。或采取意见信的形式，鼓舞同学向学生会提意见，让我们对做得不好之处有所了解，并进行改正。
13、你想邀请某一位老师担当一个比赛的评委，这时你拨给这位老师的电话已经接通了，你怎样邀请?
我会先向这位老师问好，顺便和他聊聊近况，等到气氛缓和之后再提出我们的邀请，相信老师是不会拒绝我们的，学生会竞选演讲稿《学生会竞选面试问题》。
14、如果给你这次机会，你将怎么样去做好一个学生会干部?
15、学生会干部应具备哪些素质?
1、你对我院学生会工作的总体印象如何，在哪些方面
做得比较好，哪些方面还有待改进(也可就某一部门或某一现象进行论述)?
2、作为学生干部，你认为应如何与老师及其他学生干部保持良好的工作关系?
3、你认为有没有必要在今后的一段时间内，集中主要精力，打造学生会(整体或某一部门)的品牌(特色)?就目前来看，你认为可以从哪些方面入手，怎样做?
1.你觉得上一届学生会有那些不足，请你提出改正意见。
2.主席团是实行主席分管部门制度，认为主席应该如何指导分管部门的活动?
3.作为一名主席，如何处理院内各个年级之间的关系，如何处理我院学生会与其他院学生会之间的关系，如何处理我院学生会与校学生会之间的关系?
1、怎么从组织部常规工作中做出新意,寻求突破?
2、如何办好新任学生干部培训?
3、我们院是校团委下社的学生会，你觉得我们院可以从哪些方面入手提高团组织生活的质量。
1、如果我院团委根据上级部门要求要开展一项大型活动，你首先会想到什么?
2、你将打造一支什么样的团委学生干部队伍，在一年的工作中贯彻什么样的工作理念?
3、你认为我院团委今年采取的换届选举方式合理吗?你觉得有哪些值得改进的地方?
1、这是一个崭新的部门，你可以有崭新的认识，所以你认为，这个部门应该从那些方面入手开展工作或者说这个部门应该作些什么工作?
2、社团是校园文化中最活跃的学生组织之一，也是成员组成最广泛(来自不同院系)的组织，你认为社团部作为一个社团挂靠院系后的协调和指导的枢纽，应如何使社团工作成为我们院学生工作中的紧密一环?
3、社团活动是丰富校园文化的重要方面，更是具有显著个性的，你认为我们应从什么方面入手，将挂靠我们院的社团建设成为我们院自己的品牌社团?
4、社团部是最能锻炼自己的地方之一，在这里你能接触到最广泛的人际，最全面的协调、管理工作，能造就高水平的外联和组织动员能力，你觉得社团部在那些地方吸引了你或者是它应该在那里增加它的吸引力?
5、如果你担任青协会长，你最想开展的活动是什么?请写出你的思路。
6、你认为开展哪类活动有必要?如果有，你觉得可以从哪些方面改善这些活动的影响力(效果)?
7、说说你为什么对外联工作有兴趣,觉得自己有什么优势来当任这个职务?谈谈你对外联部的认识?
8、你觉得外联部能举办哪些有外联特色的活动?
1.请问为什么制定制度和保存工作档案?
2.你认为秘书处只需要做文字材料工作吗?需要有自己的想法吗?
1、你认为文艺部的工作有哪些不足?如果你上任，你会怎么处理那些不足?
2、作为院文艺部部长，除管理能力外，你认为应当具备哪些素质?
3、你如何处理你和本年级文艺部长的关系、处理你和搭档的关系?你认为开部门例会有必要吗?
4、如果你在本次竞选中胜出，接下来的两个月你有什么可行性计划吗?
在五月份将要举行“话剧邀请赛” ，请问，你觉得应该如何搞好本次比赛?你觉得应当如何处理本院和其他院的文艺部的关系?
1. 生活部的工作需要广大同学的支持与配合，我们应该怎样获得?
2. 生活部的主要工作是组织同学做后勤工作吗?如果是你怎样调动同学?如果不是，请提出你的想法。
1. 当你组织参加学校团体活动时，队员总是不参加训练，这可能影响整体的训练和比赛成绩，此时该怎么动员队员积极训练或者怎么提出一各可行性的对策。
2. 比赛时怎样动员同学观看并为我院加油，并起到带动大家积极参加到体育活动中去。
3. 如何提高同学参加早锻炼的积极性
宣传部：
1、我院为庆祝新生的到来，决定策划一次大型的宣传纪念活动，而且决定和数学与统计学院联合进行。请就此次活动写一份简易的策划书，具体要求如下：
(1)时间。2016 年 4 月 22 日
(2)地点。学校篮球场
(3)要求。具体活动计划，活动流程，场地争取和安排，活动内容，媒体利用等
篇三：社团联合会面试
会策划部面试问题 学生会策划部面试问题一、 选择题 1、学生社团联合会(以下简称社联)宣传策划部由( d )直接领导 a、校团委 b、校学生会 c、社联办公室 d、社联主席团 2、社联宣传策划部与各社团宣传部的关系是( c ) a 、领导与被领导 b、无任何关系 c、 服务与指导 d、同级兄弟部门 3、社联宣传策划部( a )于校学生会宣传部 a、同级别 b、低一级
c、高一级 d、无法比较
4、社联宣传策划部的主要职能是( ab )(可 多 多选) a、宣传社联举办的活动 b、协助各社团宣传 活 活动 c、宣传校学生会举办的活动 d、宣传各院系学 生 生会举办的活动 5、我校现有的宣传方式有(abcd
)(可多选) a、宣传板 b、海报 c、横幅 d 、 、广播台 6、画人物时一般以( b )为标准，量出 全 全身有几个头长 a、胸部 b、头部 c、双手 d、 双 双脚 7、色相是指色彩的不同，在色彩中的色相以红、 橙 橙、黄、绿、(a ) a、青、蓝、紫 b、白、黑、 灰 灰
c、青、白、蓝 d、蓝、白、紫 8、明度是指色 彩 彩的明暗度，在色彩中明度最高的是( b )，最低的 是 是( )a、白 黑 b、黄 紫 c、白 紫 d、黄
黑 9、所有颜色的明度，加入( c )就提高，加 入 入( )就减低 a、白 紫 b、青 黑 c、白 黑
d、青 黑 10、纯度是指色彩每一色相的鲜艳程度 ， ，其中纯度最高的颜色有(a) a、红 黄 蓝 b、 红 红 黑 白 c、黄 白 黑 d、红 蓝 黑 11、 下 下列被称为色彩的三要素的是( acd )(可多选) a、纯度 b、近度 c、色相 d、明度 12、画中 国 国画的基本工具材料有( abc ) (可多选) a 、 、笔 b、墨 c、纸 d 、橡皮 13、以下该选哪 种 种图形( b ) 14、以下该选哪种图形( b ) 15、以下该选哪种图形( d ) 二、简答题 1、
你觉得社联的宣传部与社团的宣传部是什么关系?领导 与 与被领导，还是服务与指导的关系?如何来处理这种关系 ? ? 三、问答题 我校每年一届的“秋之韵”学生社团活 动 动巡礼节在十一
月份即将开始了，如果你作为某个社团的 宣 宣传部部长，在这次活动中你有怎样的宣传方案来宣传你 们 们社团所举办的活动?(从宣传的时间、方式、等方面回 答 答) (注：“秋之韵”学生社团活动巡礼节是社团的活 动 动月，在这个月里各个社团都要举办自己社团的活动)
篇四：社团联合会面试
各班级、 社团联合会各部门：管理学院社团联合会经过一年的工作， 涌现出一批批新秀人才， 为了进一步强化社团联合会组织体系， 提高社团联合会活力， 加强其服务引领水平， 经过笔试面试， 层层选拔，现对社团联合会岗位进行如下调整。
最后决定：
丁利辉 任社团联合会主席；
周雁翎、 沈丹杰、 李成杰 任社团联合会副主席；
全真真 任主席团助理；
免去 徐超 社团联合会主席职务；
免去 杨晓东、 任佳丽 社团联合会副主席职务；
免去 李成杰 社团联合会主席团助理职务；
戴可蔚 任社团联合会办公室主任，
陈思慧、 杨珺 任社团联合会办公室副主任；
王晓芳 任社团联合会督导部部长，
罗小婉、 颜林建 任社团联合会督导部副部长；
张敏 任社团联合会宣策部部长，
郑敏佳、 汪媛媛 任社团联合会宣策部副部长；
龚文婷 任社团联合会外联部部部长，
王峙程、 周诗怡 任社团联合会外联部副部长；
马棋峰 任社团联合会活动部部长，
全权、 田金丹 任社团联合会活动部副部长；
免去 钱青青 社团联合会办公室主任职务；
免去 张坚静、 陆向亮 社团联合会办公室副部长职务；
免去 张瑶琳 社团联合会督导部部长职务；
免去 钱嘉、 吴小丽 社团联合会督导部副部长职务；
免去 刘慧 社团联合会宣策部部长职务；
免去 忻旭东、 沈丹杰 社团联合会宣策部副部长职务；
免去 周玉波 社团联合会外联部部长职务；
免去 周婧怡、 丁利辉 社团联合会外联部副部职务；
免去 杨超杰 社团联合会活动部部长职务；
免去 周雁翎、 徐青 社团联合会活动部副部职务；
潘立为 任社团联合会物流协会会长；
王璐
任社团联合会营销协会会长；
（注:营销协会尚未换届）
徐静
任社团联合会财管协会会长，
王峙程 任社团联合会旅游协会会长；
杨珺
任社团联合会信管协会会长，
赵岚棋 任社团联合会会展协会会长；
马雅倩 任社团联合会女生俱乐部会长，
楼帅威 任社团联合会 MBC 骑行社会长；
黄惠 任社团联合会黑苹果协会会长，
舒姝 任社团联合会斯雅俱乐部会长；
免去 竺璐佳 社团联合会社团联合会物流协会会长职务；
免去 朱乾麟 社团联合会财管协会会长职务；
免去 徐宇兵 社团联合会旅游协会会长职务；
免去 陈晓丹 社团联合会信管协会会长职务；
免去 王晓燕 社团联合会会展协会会长职务；
免去 吴贤
社团联合会女生俱乐部会长职务；
免去 姚伟康 社团联合会 MBC 骑行社会长职务；
免去 陈晓珊 社团联合会黑苹果协会会长职务；
免去 叶翔宇 社团联合会斯雅俱乐部会长职务；
管理学院社团联合会
2014 年 9 月
