村级卫生管理制度9篇村级卫生管理制度 村级卫生室工作职责 一、村卫生室在乡镇卫生院和村委会双重领导下开展工作，严格遵守法律法规、方针政策、规章制度和财经纪律。 二、树立良好下面是小编为大家整理的村级卫生管理制度9篇,供大家参考。
篇一：村级卫生管理制度
级 卫 生 室 工 作 职 责一、 村卫生室在乡 镇卫生院和村委会双重领导下开展工作， 严格遵守法律法规、 方针政策、 规章制度和财经纪律。
二、 树立良好的医德医风， 为病人文明服务， 对病人态度和蔼、 检查认真、 诊断正确、 治疗得当、收费合理。
三、 负责做好村内公共卫生信息收集与报告、 常见病及多发病的初级诊治和转诊、 健康宣教， 协助上级卫生部门建立农民健康档案、 疾病预防控制和妇幼保健等工作, 做好新型农村合作医疗政策宣传和门诊补偿工作。
四、 努力学习和钻研业务， 认真执行各项医疗技术操作常规， 不断提高医疗水平和服务质量， 杜绝医疗事故发生。
五、 负责辖区内村民常见病、 多发病的出诊、 巡诊等工作， 认真书写处方和各种记录。
定期淘汰和处理过期药物， 做好药物管理和预防接种疫（ 菌）
苗及其他生物制剂的管理， 不滥用药物。
六、 积极参加卫生系统组织的各项活动， 定期参加业务培训。
完成乡 镇卫生院交办的其他工作任务。
乡 村 医 生 行 为 规 范
一、 救死扶伤， 发扬人道主义。
时刻为患者着想， 千方百计为人民群众解除病痛。
二、 文明服务， 礼貌待人。
接待患者使用文明语言， 衣帽整洁， 举止端庄， 态度和蔼， 以爱心温暖病人。
三、 服从管理， 合法行医。
必须具备执业医师、 助理执业医师或县区卫生行政部门核发的乡 村医生证书方可行医。
自 觉遵守国家法律法规， 严格按照医疗操作常规行医， 虚心接受乡 镇卫生院及上级医疗卫生机构的技术指导和业务管理。
四、 确保安全， 合理收费。
对病人高度负 责， 强化医疗安全， 不乱收费。
五、 尊重人格， 保守医密。
对待病人一视同仁， 不泄露病人隐私与秘密。
六、 搞好宣传， 加强防控。
多 形式、 多 渠道向村民宣传卫生保健知识， 开展健康教育， 提高村民健康素质； 及时报告传染病疫情和中毒事件， 协助相关部门做好疾病预防控制、 妇幼保健、 卫生监督、 新农合、 爱国卫生等方面的工作。
七、 不断学习 ， 提高水平。
善于在工作实践中总结经验教训， 钻研医术， 精益求精， 不断更新知识， 提高医疗技术水平。
八、 互帮互学， 团结协作。
正确处理好与乡 镇卫生院、 卫生所和相邻村卫生室之间的关系， 团结协作， 互相学习 ， 共同发展。
村卫生室计划免疫工作制度
一、 凡参加预防接种的工作人员要明确目 的， 具有高度的责任心， 严谨的工作态度， 要熟练掌握免疫程序、 疫苗性质、 接种方法， 熟知各种疫苗接种禁忌症， 接种疫苗后要注意观察有无不良反应，以确保工作质量。
二、 接种前详细询问病史， 凡有禁忌证者一律不得接种。
三、 接种对象、 部位、 方法、 剂量、 次数、 间隔时间应严格按有关说明或上级主管部门规定执行。
四、 接种时要严格执行无菌操作， 实行一人一针一管。
卡介苗接种器具专用。
五、 生物制品的运输和保存应按说明执行， 凡不符合要求的生物制品一律不准使用。
安瓿启开后应按规定在允许的期限内用完。
六、 做好预防接种各项登记、 统计、 总结工作， 及时上报。
村卫生室妇幼保健工作制度 一、 认真学习贯彻《母婴保健法》 等妇幼保健法律法规。
二、 有专人负责妇幼保健工作， 掌握本村妇幼工作基本情况， 在乡 镇卫生院的指导下开展妇幼保健业务。
三、 开展孕产妇系统管理。
做好早孕摸底、 建卡、 登记， 对疑似高危孕产妇及时转送。
动员 住院分娩， 负责产后访视工作。
四、 开展儿童系统管理。
做好儿童保健建卡、 登记及高危儿初筛和转诊。
五、 做好妇女、 儿童疾病防治工作。
配合开展妇女病普查普治、 儿童体格检查， 做到资料准确，登记齐全。
六、 做好妇幼卫生信息管理。
及时收集、 汇总、 上报各类信息。
七、 按时参加乡镇妇幼工作例会， 汇报工作， 接受培训和业务指导， 按时完成上级分配的各项工作任务。
八、 做好健康教育工作。
向孕产妇及儿童家长宣传妇幼保健科普知识， 指导群众开展家庭自 我保健。
九、 做好妇幼卫生项目 工作， 提高妇女儿童健康水平。
十、 按时完成上级交办的其它妇幼保健工作任务。
村卫生室医疗文书书写制度 一、 按规定完善医疗文书， 主要包括：
门诊病历、 门诊登记本、 处方、 处置（ 注射、 清创、 换药等）
登记本、 输液卡等， 以县（ 区）
为单位统一格式、 内容和要求。
二、 医疗文书必须由具备执业资质的卫生技术人员按照职责范围和要求完成， 并由书写者本人签名 。
三、 医疗文书应使用蓝黑墨水、 碳素墨水书写， 记录内容必须客观、 真实、 及时、 完整， 字迹清楚, 不得随意涂改， 特殊情况下必须修改时, 应当在修改处签名 并注明修改日 期。
四、 严格执行《处方管理办法》 。
书写处方时应当使用规范的中文和医学术语， 药品名 称、 剂量、规格、 用法、 用量要准确， 不得自 行编制名 称或代号。
每张处方不得超过 5 种药品。
五、 村卫生室所有使用药品的治疗过程， 必须同时有处方和调剂记载。
六、 村卫生室医疗文书存档不得少于 5 年， 其中， 处方存档不得少于 3 年。
村卫生室医疗安全制度 一、 医务人员 应当具备良好的职业道德和应有的医疗技术水平。
二、 严格遵守法律、 法规， 认真执行技术操作规范， 定期对医疗安全进行自 查。
三、 认真执行《药品管理法》 ， 切实加强药品管理， 严格按规定用药。
四、 严格执行护理工作的“三查七对” 制度， 处方调剂的“四查十对” 制度及控制感染的有关规定。
五、 及时对急危重患者采取紧急措施进行抢救治疗， 并做好适时转诊的相关工作。
六、 对医疗设备、 电源等要定期检查维修， 严格执行操作规程。
七、 严禁非卫生技术人员从事医疗卫生工作。
八、 村卫生室应在卫生行政部门审批许可的诊疗范围内行医， 不得开展除一般简单体表清创缝合外的任何手术。
九、 加强医患沟通， 妥善处理医疗纠纷， 预防医疗事故发生。
村卫生室安全注射制度 一、 坚守工作岗位， 加强业务学习， 熟练掌握各种注射剂的不良反应、 配伍禁忌及应急处理措施。
二、 注射应按处方和医嘱执行。
对过敏性药物， 必须按规定做好注射前的过敏试验。
注射室内应张贴常用药物配伍禁忌表。
三、 严格执行查对制度， 注射时做到细致、 准确， 对病人热情、 体贴。
四、 对准备注射的药品， 应仔细检查外观质量， 凡出现过期、 变质、 污染、 发霉、 无标签或标签不清、 安瓿有裂纹、 内容物有不散的凝块或异物等现象的， 一律不得使用。
五、 严格执行无菌操作规程， 使用合格的一次性无菌塑料注射器， 做到一人一针一管，用后要立即毁形， 严禁再次使用。
。
六、 密切观察患者注射中和注射后的反应情况， 发生过敏反应或其他异常现象时， 应立即停止注射， 并采取紧急处置措施， 处置效果不明显时， 应果断、 快速转上级医院。
七、 抢救用药品、 器械， 定位放置在利于实施抢救的位置， 并定期检查， 及时调整补充。
八、 严格执行隔离消毒制度， 防止交叉感染， 注射室内每日 消毒， 定期监测。
村卫生室消毒隔离制度 一、 严格遵守消毒灭菌制度， 认真执行无菌技术操作规程。
二、 严禁卫生室内设置生活区。
三、 医务人员 在工作区内， 要衣帽整洁， 严禁着工作服到非工作场所。
诊疗前后应及时洗手、 必要时使用消毒液浸泡消毒。
四、 敷料缸、 持物钳等医疗器械用品要定期消毒。
体温计、 压脉带、 压舌板要一人一用一消毒。
五、 治疗室门窗应密闭良好， 定时通风换气， 每日 使用紫外线消毒， 定期监测， 并记录完整。
治疗室紫外线消毒时， 应具备避光条件， 以免对治疗室外的人员造成伤害。
六、 各种医疗用具使用后均须及时消毒后备用。
被褥、 床垫要定期洗晒、 消毒、 更换。
七、 应尽量使用一次性医疗器械， 降低感染率。
对使用过的一次性医疗器械和卫生材料，应当按照规定处理。
严禁重复使用一次性医疗器械和卫生材料。
村卫生室药品管理制度 一、 认真执行《药品管理法》 及相关规章制度。
加强药品管理， 为农民群众提供有效、 安全、 放心的药物。
二、 村卫生室必须按照省级卫生行政部门制定的基本用药目 录， 规范药品的采购、 使用与管理。不得将村卫生室作为企业药品零售点。
三、 药房独立设置， 布局科学、 合理， 符合卫生学要求， 方便病人取药。
四、 药房管理规范， 分工明确， 陈列、 摆放有序， 特殊药品专人负责保管。
五、 村卫生室药品以区为单位集中统一配送， 建立药品入库验收登记簿。
药品购进票据存放不得
少于 5 年。
六、 坚持合理用药， 因病施治， 注意配伍禁忌， 确保药品使用安全、 有效。
七、 药房必须凭处方调剂发药， 认真核实、 查对， 防止差错事故发生。
八、 定期清查药房， 做到药账相符。
及时清除变质、 过期、 失效药品。
九、 按规定使用合格的一次性无菌器械， 使用后毁形、 消毒， 统一销毁， 并有记录。
十、 主动配合药品监督部门的检查与技术指导， 严格执行相关规定。
突发公共卫生事件应急预案制度
一、 应按照卫生院部《突发公共卫生事件乡镇应急预案编制指南》 结合实际， 认真组织制订突发公共卫生事件应急预案。
二、《预案》 的目 的及要求：
落实 《国家突发公共事件总体应急预案》 和《国家突发公共卫生事件应急预案》， 应明确编制依据及要求。
明确应急组织职责。
三、 制定突发公共卫生事件的监测， 报告与通报制度， 建立监测、 报告网络， 建立日 常监测制度，明确具体报告内容、 程序、 方式及时限， 依法报告， 建立通报制度， 利用各种新闻、 信息传播方式，因地制宜建立， 信息通报系统。
四、 建立突发公共卫生事件应急反应和终止制度， 明确应急反应原则、 措施、 街道办事处， 专业防治机构的职责及工作程序。
五、 落实善后处理措施， 对突发公共卫生事件的评估总结， 恢复与善后， 奖励与表彰， 责任， 征用物资， 劳务补偿等做出相应的规定。
六、 制定突发公共卫生事件应急处置的保障制度， 包括信息系统、 疾病预防控制队伍， 医疗救治队伍， 培训与演练， 经费和物资保障， 应急避难场所保障， 社会公众宣传教育， 对乡 镇各类社会单位的管理等均应作出详细的规划。
传 染 病 管 理 制 度 为认真贯彻实施《传染病防治法》 ， 保证疫情报告的及时性、 准确性、 完整性和传染病的科学管理， 特制定传染病管理制度。
一、 执行职务的医疗保健人员 、 卫生防疫人员为传染病责任报告人。
二、 门诊医生诊治病人， 必须登记门诊日 志， 要求登记项目 准确、 完整、 字体清楚。
三、 责任报告人发现甲类传染病种染性非典肺炎以及乙类传染病中的艾滋病、 肺炭疽的病人、 原携带者和疑似病人时， 城镇 6 小时内、 农村于 12 小时内以最快的通讯方式向防疫站报告， 并同时报
出传染病报告卡。
发现乙类传染病人、 病原携带者和疑似病人， 城镇 12 小时内 农村于 24 小时内、丙类传染病 24 小时内报出传染病报告卡。
四、 责任报告人发观麻疹、 白喉、 百日 咳、 脊灰、 流脑、 乙脑、 伤寒及副伤寒、 钩体、 疟疾、 出血热等我市重点管理的传染病及疑似病人， 以最快方式报告防疫站并配合检诊。
五、 责任报告人填写传染病报告卡片应准确、 完整、 字体清楚， 医. 学教育网搜集整理在规定时间内及时交医院指定的疫情管理人员。
六、 诊治传染病病人时， 要按规定作好消毒、 隔离措施。
七、 疫情管理人员要按规定作好疫情的收集报告工作， 每月 一次传染病漏报自 查， 做好门诊日 志、疫情旬报、 传染病花名 册、 自 查统计、 奖惩情况等资料并存档。
八、 责任报告人、 疫情管理人、 医院负责人不履行职责， 违反以上规定， 按《染病防治法》 有关规定予以处理。
传 染 病 疫 情 报 告 制 度 为进一步加强传染病管理工作， 做好传染病疫情报告， 确保疫情数字及时、 准确、 完整， 不断提高医疗质量， 保障广大人民身体健康， 特规定如下：
1、 传染病疫情报告范围：
甲类传染病 2 种。
乙类传染病 24 种。
2、 报告制度：
①执行职务的医疗、 保健人员 ， 为责任疫情报告人， 其他医务人员或病人家属为义务报告人。
②门诊医师发现传染病（ 包括疑似病人）
， 应在门诊日 志中认真填写， 并填写传染卡在传染病登记册上登记， 在门诊日 志、 病历上注明：
“疫情已报” 、 “注意疫报” 。
③传染卡的填写项目 要求完整、 清晰、 字迹不得潦草。
④甲类传染病线电话报告， 于 2 小时内通过网络报出， 再补送传染病报告卡， 并在未确诊前作疑似报告； 乙类传染病于 6 小时内报出； 丙类传染病于 24 小时内报出。
⑤每天由各科室疫情报告兼职人员 将传染病报告卡送预防保健科负责传染病管理的人员， 再有预防保健科负责传染病管理的人员汇总、 登记并及时按规定的时限上报区防疫站。
⑥一人同时患有两种传染病时， 应同时报两张传染病报告卡。
迁延性肝炎或慢性肝炎未愈者， 应每年报传染病报告卡一次。
⑦急性食物中毒也列入报告的范围， 应电话报告疾控部门， 在填写报告卡上报。
⑧各科室传染卡要有专人负责登记、 送交。
预防保健科应有专人签字登记。
村卫生室药品管理及处方制度 1、 认真执行《药品管理法》 及配套法规。
加强药品管理， 为医疗保健提供有效、 安全的药物。
2、 明确药物保管分工， 妥善保管特殊药物， 药品放置定点定位， 存放有序。
3、 药品统一由乡 镇卫生...
篇二：村级卫生管理制度
切实改善农村生产、生活条件和生态环境，进一步提高农村生活垃圾的集中收集和处理率，镇政府决定建立农村环境卫生长效保洁机制，推进我镇社会主义新农村建设，特制定如下实施意见：一、指导思想
一、指导思想
坚持以科学发展观为指导， 紧扣“村容整洁”要求和改善农村民生工作目标，运行“镇统管、村建制、组收集、片处理镇统管、村建制、组收集、片处理”的农村垃圾收运处理模式，以阜建路、231 沿线、海芦线两侧目及范围的环境整治为切入点，以“重点村庄、中心村”环境会战为突破口，按照“四清两刷一平”的整治要求，重点开展农村河塘整治、农村中心路沿线“河道清理”等工作，不断加快公共服务向农村延伸，提高农民群众对农村居住环境的满意率。
二、长效保洁目标
农村生活垃圾集中收集处理系统全面建立，相应基础配套设施全面完善；农村专业保洁员队伍配备率达 100％；农村垃圾收集率达 90%以上，231 省道、阜建路、海芦线、村级公路等可视范围内垃圾做到日扫日清日运日净；农村环境卫生长效管理制度全面建立并落实。
三、建立健全组织 成立镇农村环境卫生长效管理工作领导小组 组
长：路朝阳（镇党委副书记、镇长）
副组长：陈
灿（镇党委副书记）
成
员：刘海雁（镇政法副镇长）
周国成（镇政法委员）
王鹏飞（镇村建办助理）
曹忠权（镇村建办副主任）
周观春（镇城管队队长）
各村第一副书记、民调主任 领导小组下设办公室，办公室设在村建办，王鹏飞任办公室主任，负责协调、督促确保农村环境卫生长效管理工作取得实效。
四、长效保洁任务
（一）加强队伍建设
1、加强镇环卫队伍建设量。对镇区主街道实行全天候，全方位保洁。
2、建立村级保洁员队伍。村级专职保洁员队伍包括清扫员和清运员。村级保洁员的主要工作职责是负责村庄内主要道路两侧垃圾杂物清理、垃圾池中的垃圾清运。
3、严格环卫及保洁工作人员管理。加强环卫
所工作人员管理，明确岗位职责，认真做好集镇主次街道的环境卫生管理工作。对环卫人员和村保洁员进行定期培训，提升业务能力，加强日常监督检查，及时督促镇区、村保持环境卫生清洁。
4、成立镇农村环境卫生督导检查组，负责对各村环境卫生长效保洁进行督导检查，落实日巡回、周督导、月考评工作。
（二）加快设施完善 1、新置垃圾桶，确保农村中心路两侧垃圾归位。由农民自筹资金，购置垃圾桶 600 个，在村级公路沿线两侧 100 米范围内，居民聚居点每间隔 120 米摆放一个垃圾桶，各村（居）配备保洁员、垃圾清运工不少于 6 人，达到居民生活垃圾日产日清。
2、新建垃圾池，确保全镇交通大动脉两侧垃圾进池。由镇创建指挥部牵头，在镇域阜建路、231 省道、海芦线沿线，每隔 200 米新建垃圾池一座，新建垃圾池 200 个，并配全配足村级保洁员，每周清运一次，使得全镇农村环境长效保洁。
（三）落实经费保障 安排专项经费确保环境整治长效、高效，阜建路、中心河分段清运垃圾，河面清洁每村一人，
保洁员的工资待遇，每人每年 3000—4500 元，集镇主街道和卫星河保洁员，每人每年 2200 元，村级公路每村安排 1-2 人，每人每年 3000 元。
（四）健全管理制度
1、健全工作职责制度。要切实加强乡、村两级环卫工作人员的管理，明确工作职责，制定工作规程。明确环卫所管理职责、保洁员工作职责及垃圾清运、村庄保洁的具体要求，切实增强环卫工作人员的责任意识。
2、健全内部管理制度。要建立健全农村垃圾收集台帐管理制度、村庄保洁检查登记制度等管理制度，为日常管理和考核提供依据。
3、健全考核奖惩制度。镇农村环境卫生办公室对全镇农村环境卫生管理工作考核。
篇三：村级卫生管理制度
村卫生保洁制度为确保村民卫生工作的正常开展，给村民营造一个干净、舒适、有序的生活生产环境，特制订本制度，全体村民共同遵守。
1、人人养成讲卫生、讲文明、爱整洁的良好习惯，不随地吐痰、丢果皮、丢烟头、丢垃圾。
2、各类家禽一律实现圈养，不得在公共场所和街巷、院内散放家禽家畜。
3、各种农具及柴草一律要在院内摆放，要定位、整齐，各种废弃损坏的农具要及时清理。
4、自家厕所、排水沟、沼气池，要定时冲洗消毒，防蝇、防臭、防渗，确保清洁卫生。
5、街巷应保持平坦整洁，不得乱搭乱建、乱堆乱放杂物及占道晒谷物；两边的围墙不得乱写、乱画、乱贴；沿路两边绿化带应种植花草，不得随意种植农作物。
6、村民自觉维护沟渠水塘清洁卫生，村小组长每季度组织一次清淤，保持沟渠水塘畅通整洁。
7、爱护街巷的绿化带及花草树木、果树及公共建筑物，谁损坏谁负责恢复。
8、村小组长每月组织一次义务大扫除，清扫公共场所卫生，每户必须派一人参加。各户实行门前三包（即包卫生、包秩序、包绿化）制度。
9、各村民每天清扫自家及门前垃圾，并对垃圾进行分类，可降解的，自行处理，不可降解的运送到指定的垃圾池。
10、村民轮流做卫生监督员，每天指导、监督卫生保洁工作。村里每月底召开一次卫生评比会议，对做得好的农户给予奖励，对做得不好的村户给予批评指正，屡教不改的给予一定的经济处罚
横岭村村民公约
1、热爱国家，热爱集体，热爱社会主义。
2、履行公民职责义务，自觉完成上级各项任务。
3、遵纪守法，讲公德，守秩序，养成文明习惯。
4、破除陈规陋习，抵制“ 黄、赌、毒”。
5、热心公益，团结邻里，助残恤孤。
6、实行计划生育，婚事新办，丧事简办。
7、搞好户内外环境卫生，净化绿化美化。
8、勤劳生产，依靠科技，共同致富。
横岭村村民个人卫生要求
横岭村村民个人卫生要求
讲究个人卫生，养成良好的卫生习惯，直接关系到个人身体健康，应当注意做好。通常所说的个人卫生，主要包括以下几方面。
1、勤洗手，勤剪指甲
干农活时，手很容易被弄脏，特别是指甲缝里容易藏脏东西。为防止脏手引起疾病，应做到勤剪指甲，并坚持每次劳动后洗手，大小便后洗手，吃东西前洗手，探望病人后洗手，摸过公共场所的东西后洗手，摸过其他不干净的东西后洗手。洗手时要用肥皂，最好在流水下冲洗。
2、 勤洗头，勤洗澡，勤换衣
人的皮肤会排出汗液，也会积聚其他一些脏东西，不及时洗掉，就会和空气中的灰尘混合，损害皮肤，危害健康。勤洗头，勤洗澡不仅能清除皮肤上的脏东西，还能促进皮肤血液循环，维护健康。勤换衣服不仅能避免把皮肤弄脏，还使人感到舒适。
3、勤漱口刷牙
漱口、刷牙，不仅能保护牙齿，还有利于预防疾病。应做到早、晚刷牙，吃东西后 3分钟内漱口。
4、不喝生水，喝开水
生水里面含有很多的病菌、病毒，煮开了再喝，可以预防肠道传染病。
5、不吸烟，不酗酒
吸烟不仅会成瘾，花费钱财，还会引起癌症、心血管病等多种疾病。酗酒会引起酒精中毒，严重时会引起胃溃疡、肝硬化等多种疾病，甚至引起死亡。
6、合理娱乐
农闲时或劳动之余，参加娱乐活动，对健康是有利的。但娱乐不能过度。长时间打扑克、打麻将、看电视，对健康都有损害。
横岭村村民家庭卫生要求
每个家庭，无论房屋、家具质量如何，只要干干净净，东西摆放整齐，都能使人感到舒适。平时，应做到勤打扫、勤洗晒、勤通风，保持墙壁、天花板、地面六面光，衣服、被褥干净卫生，室内空气新鲜流通。
1、厨房要特别注意通风，防止炒菜时产生的油烟，以及生火时产生的有害气体危害健康。厨房里，还应做到两刀两案分开，即切菜板、刀和生熟菜分开。剩饭菜不乱放，抹布用后洗净消毒，碗筷存放处能防蝇防尘。
2、卫生间( 或洗漱处) 也应通风。洗脸洗脚用的盆和毛巾每人一套，毛巾用后晾在通风处，并经常消毒或曝晒。牙刷、口杯应一人一套。在室内，最好不要吸烟，以免影响室内空气，危害家人健康。
篇四：村级卫生管理制度
生所（室）工作制度 一、村卫生室应当遵守国家法律、法规和规章，认真履行机构职责，持有《医疗机构执业许可证》，及时完成卫生行政部门安排的工作。二、使用卫生行政部门统一规定的病历、门诊日志、处方，做到书写规范，合理用药，资料保管妥善。
三、严格执行各项医疗规章制度，技术操作规程和消毒隔离制度，防止交叉感染及医源性疾病的发生，杜绝医疗事故。出现医疗纠纷要及时妥善处理，并及时向主管部门报告。
四、按照省级卫生行政部门规定的乡医基本用药目录，购进药品及医疗器械，要有真实、完成的购进记录，执行进货检查制度。
五、实行 24 小时门诊工作制度，做好出诊、转诊及抢救工作，提供巡诊上门服务，为群众建立健康档案，宣传健康教育知识。
村卫生所（室）管理制度 一、村卫生所必须达到卫生部门颁布的村卫生所（室）基本标准要求，诊室、治疗室、药房、公共卫生室、四室分设，持有《医疗机构执业许可证》，从业人员资质符合规定要求。
二、严格按照卫生行政部门核准的诊疗科目开展诊疗活动，不得超范围执业，严禁使用非卫生计生人员从事诊疗活动。
三、不得擅自增挂未经许可的医疗机构名称牌匾，不得发布未经审批的医疗广告。
四、规范药品的采购、使用与管理，严禁购进假、劣药品及不符合规定要求的医疗用品。
五、不得出具与执业范围无关或者与执业范围不相符的一些证明，不得进行实验性临床医疗活动。
六、不得重复使用一次性医疗器械和卫生材料，对医疗服务中产生的
医疗废弃物，应当按照卫生行政部门的要求，对医疗废弃物应按照小箱进大箱的原则及时收集、处置，禁止转让，买卖医疗废弃物。
乡村医生工作职责 一、树立良好的医德医风，为病人文明服务，对病人态度和蔼，检查认真，诊断正确，治疗得当，收费合理。
二、刻苦专研业务技术，认真执行各项医疗法律、法规和规章制度。
三、严格技术操作常规，认真书写处方等病历性资料。提高医疗质量，严防医疗差错事故发生。
四、做好值班、出诊、巡诊等工作。
五、按时完成上级部门交办的各项工作，在上级部门的统一领导下，做好本村的各项卫生工作。
卫生所（室）药品管理制度 一、认真执行《药品管理法》及配套法规。加强药品管理，为医疗保健提供有效、安全的药物。
二、村卫生室必须按照《国家基本药物目录（基本医疗卫生机构配备使用部分）》，规定药品采购、使用与管理。建立索证索票制度，并建有药品入库验收登记薄，及时进行药品质量检查，消除变质、过期、失效药品。
三、明确药物保管分工，妥善保管特殊药物，药品放置定点定位，存放有序。
四、凭处方发药。发药时要实行复核、查对，防止差错事故的发生。
五、坚持合理用药，因病施治，处方书写规范，不开大处方、人情方，
注意配伍禁忌，开处方要签全名。
六、按处方定期进行药清，做到药账相符。
七、一次性使用无菌器械，使用后毁形剪断，浸泡消毒，统一销毁并做好记录。
传染病报告、登记制度 一、执行职务的村卫生所医生为责任报告人 二、村卫生所发现法定传染病人或可疑病人、病原携带者应向所属乡镇卫生院报告。
三、发现甲类传染病和乙类传染病的肺炭疽、传染性非典肺炎、脊髓灰质炎、人感染高致性禽流感的病人或疑似病人时，或发现其他传染病和不明原因疾病暴发时，应于 2 小时内乡镇卫生院报告，并由卫生院进行网络直报。
四、对其他乙、丙类传染病病人、疑似病人和规定报告的传染病病原携带者在诊断后，于 24 小时内向所属乡镇卫生院报告。
五、报告实行一人一病一登记，一人患两种以上传染病时必须另做登记。
六、村卫生所医生应认真学习《传染病防治法》、履行职责，对不报、漏报、迟报、隐报、谎报者参照《传染病防治法》有关条款给予处罚。
七、积极配合上级业务部门做好疫情的核实工作。
消毒隔离制度
一、医务人员工作时必须穿戴工作服、帽。
二、为防止医源性感染，医务人员在诊疗前要做到一诊一洗手。诊疗换药处置工作后均应洗手，必要时用消毒液泡洗。无菌操作时，严格遵守无菌操作规程。
三、所有消毒物品均需注明消毒日期，消毒有效期不超过一周。无菌器械、敷料缸，要定期消毒、灭菌，消毒液定期更换，体温计用后要用消毒液浸泡。正确合理使用一次性医疗用品。
四、治疗室应定期通风换气，每日空气消毒，拖洗地面，床头桌及椅子每日湿擦，拖布要专用，定期消毒。
五、传染病人按常规隔离，实行隔离制度，疑似传染病，应在观察室隔离，传染病人的排泄和用过的物品，要及时消毒处理。
一体化村卫生所管理制度 一、
村卫生室工作人员实行聘用制。乡村医生上岗，严格按照上级的要求，必须具备有乡村医生、执业（助理）医师以上的资格证书，由个人申请、村委会推荐，由卫生院按照公开竞聘，择优录用的原则统一考核聘用，报区卫生行政部门备案后颁发聘书并建立个人档案，方可上岗。各村卫生室从业人员在全镇范围内同意调配。
二、 村卫生室医生应聘条件：
1、思想进步、作风正派、没有社会劣迹，服从一体化管理，热爱本职工作。
2、年龄在十八周岁以上，六十周岁以下，身体健康，获得乡村医生执业证书或取得执业助理医师资格以上的人员。超过六十周岁的乡村
医生，如因工作需要，可根据业务水平、身体状况酌情聘用。
三、村卫生室人员解聘条件：
1、思想品质差，医德医风低劣，因服务态度、服务质量等方面的原因与患者发生严重冲突者造成较坏社会影响者； 2、违反工作纪律和各项规章制度，不履行岗位职责，不能完成各项医疗预防保健任务者； 3、不服从管理，搞家庭诊所或流动诊所者； 4、不执行规定的收费标准，违反物价政策，私自截留业务收入者； 5、考试考核部合格者； 6、在聘用期间内受党纪、政纪处理及刑事犯罪者； 7、拒绝接受乡镇卫生院交办的工作任务和不愿意承担公共卫生工作者； 8、因健康或其他原因不宜继续从事卫生工作者； 四、乡镇卫生院对村卫生室实施业务检查考核制度，每半年一次，考核记入档案，年终进行综合评分，并实施奖惩。
公共卫生服内容及工作制度
公共卫生服务内容：城乡居民健康档案管理、健康教育、预防接种、0-6 岁儿童健康管理、孕产妇健康管理、老年人健康管理、高血压患者健康管理、2 型糖尿病患者健康管理、中性精神障碍患者管理、传染病及突发公共卫生事件报告和处理以及卫生监督协管服务规范 公共卫生工作制度：
一、在所辖区内，以家庭为单位综合开展医疗、预防、保健、康复、健康教育和计划生育指导等服务。
二、严格执行诊疗操作规程，采用高效、经济、方便的诊治方法，为村（居）民提供常见病诊疗服务，做到合理检查，规范用药。
三、认真执行门诊登记制度，对就诊病人要建立门诊病历，病历和处方填写项目齐全，字迹清楚，妥善保管。
四、对二次复诊仍不能确诊及病情严重和疑难复杂病人，应当按照有关规定及时转诊。
五、严格执行消毒隔离制度，保证治疗整洁、规范，定期消毒，防止交叉感染。
六、所有药品必须正规渠道采购，科学保管，保证药品质量，避免药品积压、过期失效。
七、加强传染病疫情监测，发现法定报告的传染病及其可疑病例必须按规定时间和程序及时上报。
八、遵守工作纪律，在岗着装整洁，实行每日 24 小时值班，不得擅离工作岗位。
九、服务热情文明，工作尽职尽责，加强业务学习，树立良好的医德医风，不断提高服务水平。
医疗废物管理制度 根据国务院和卫生部颁布的《医疗废物管理条例》及《医疗卫生机构医疗废物管理办法》制定本规范。
垃圾分生活垃圾和医用垃圾两大类，其中医疗废物规定分为感染性废物、病理性废物、损伤性废物、药物性废物、化学性废物五大类，状态分固体和液体两种。
医疗废弃物的分类收集：
固体废弃物——黑色袋装生活垃圾，黄色袋装医用垃圾（含感染性废弃物、病理性废物、药物性废物），垃圾袋在质量上要求不渗水。
一、建立严格的污物分类收集制度，所有废弃物都应放入标有相应颜色的污物袋内，严禁将生活垃圾等混入医用废物中，加强管理，严防人为流失。
二、生活垃圾用黑色塑料袋存放，将其统一由环卫所处理。
三、普通医用垃圾放于黄色医用垃圾袋内。
四、未接触病人的一次性注射器、输液器部分直接毁形后放于黄色医用垃圾袋内。
五、一次性输血袋，检验科大小便废弃物等均置于黄色医用垃圾袋内。
村卫生所门诊（急、出诊）制度
一、对病人热情接待，态度和蔼，随到随诊，缩短候诊时间。
二、急诊病人优先就诊，门诊病人（含急、出诊）均要登记简要病史及治疗方法，书写符合要求。危重病人要立即进行抢救。
三、对急诊病人要尽快作出诊断或印象诊断，及时治疗。须转诊者应该及时转诊，转诊途中必须有医务人员护送。
四、对需要出诊的病人做到出诊及时，认真负责。出诊箱必须配备实用的药械，定期检查，及时补充。
五、严格执行门诊卫生消毒隔离制度，防止交叉感染。
篇五：村级卫生管理制度
境卫生评比制度篇一：某某镇各村环境卫生检查评比办法
某某镇村级环境卫生检查评比办法（试行）
一、为加强村级环境卫生管理，打造优美整洁环境，树
立良好形象，特制定本办法。
二、检查评比范围
各村主干道、活动室、农户院落等。
三、检查评比内容及标准
1、重视环境卫生治理工作，纳入村整体发展规划，定期研究部署。有组织机构，有健全的环境卫生管理制度和卫生公约。有固定的健康教育宣传栏，定期更换内容。定期组织检查评比，奖惩分明。、重视环境卫生治理工作，纳入村整体发展规划，定期研究部署。有组织机构，有健全的环境卫生管理制度和卫生公约。有固定的健康教育宣传栏，定期更换内容。定期组织检查评比，奖惩分明。
（20 分）
2 、有除四害工作计划，每年统一开展两次以上的除四
害活动，外环境和村民户内鼠密度分别在 3%和 和 2%以下，蚊蝇、蟑螂密度不超过国家规定的标准。以下，蚊蝇、蟑螂密度不超过国家规定的标准。
（10 分）
3 、村内主干道卫生整洁，道路平整，有排污渠道，无
垃圾、污物、污水，无乱堆乱放，沿线住户落实“门前三包责任制门前三包责任制” 。
（15 分）
4 、村级活动室干净、整洁、有序。
（10 分）
5 、80%
以上的村民庭院达到“ 三洁、两有、三无”即门前洁、庭院洁、厕所洁；有绿化、有美化；无垃圾喳土、无乱堆乱放、无散养家禽和家畜。即门前洁、庭院洁、厕所洁；有绿化、有美化；无垃圾喳土、无乱堆乱放、无散养家禽和家畜。
（10 分）
6 、80% 以上村民家庭卫
生做倒门窗、四壁、天棚、地面、家具、炊具、用具、床被清洁，室内空气新鲜，厨房干净整生做倒门窗、四壁、天棚、地面、家具、炊具、用具、床被清洁，室内空气新鲜，厨房干净整
齐，符合卫生要求。
（15 分）
7、村民有良好的卫生习惯，能做到勤理发、洗澡、晒被褥、洗衣服、剪指甲，饭前便后要洗手，不乱仍杂物、不乱倒垃圾、不乱泼污水。、村民有良好的卫生习惯，能做到勤理发、洗澡、晒被褥、洗衣服、剪指甲，饭前便后要洗手，不乱仍杂物、不乱倒垃圾、不乱泼污水。
（10 分）
8 、民意调查，访问 10 个以上村民，他们对村内环境卫生满意率达个以上村民，他们对村内环境卫生满意率达 80% 以上。（10 分）
四、检查评比方式
1、检查评比工作由镇城乡环境综合治理领导小组负责，从政府各部门、各村抽调人员集中检查。、检查评比工作由镇城乡环境综合治理领导小组负责，从政府各部门、各村抽调人员集中检查。
2 、检查评比采取随机检查为主，一般为每月一次。
3 、检查评比中，每次排位后两位的村作为整改对象，
检查评比结果于当日在某某广播站通报。
4 、检查评比结果纳入本村及责任人年度评优评先的重
要条件之一。年度内综合评比成绩位于前列的村，在当年镇上评选先进集体时优先考虑。年度内连续两次得分低于平均分、需要整改的村，其所在人员不得被评为当年先进个人，其所在村不参加当年先进集体评选。年度内三次或三次以上要条件之一。年度内综合评比成绩位于前列的村，在当年镇上评选先进集体时优先考虑。年度内连续两次得分低于平均分、需要整改的村，其所在人员不得被评为当年先进个人，其所在村不参加当年先进集体评选。年度内三次或三次以上
资 需要整改的部门，其所在人员扣发当年活工资 5%-10% 。
五、具体要求
1 、提高认识，加强领导。各村要狠抓环境治理工作，
把环境治理提高到事关干部作风、效能建设成效的高度来认把环境治理提高到事关干部作风、效能建设成效的高度来认
识、来落实。支部书记亲自抓、责任干部具体抓，党员带头抓，形成人人齐抓共管的良好氛围。识、来落实。支部书记亲自抓、责任干部具体抓，党员带头抓，形成人人齐抓共管的良好氛围。
2、明确责任，突出重点。各村要根据实际情况，确定人员，划定责任，既突出重点，又不留死角，切实将辖区环境卫生治理工作落到实处。、明确责任，突出重点。各村要根据实际情况，确定人员，划定责任，既突出重点，又不留死角，切实将辖区环境卫生治理工作落到实处。
3、强化监督，全面提高。各村要加强自查，注意日常的维护管理。同时积极参与卫生检查评比活动，提高环卫管理水平。、强化监督，全面提高。各村要加强自查，注意日常的维护管理。同时积极参与卫生检查评比活动，提高环卫管理水平。
六、组织领导
成立某某镇环境卫生检查评比领导小组：
组
长：某某某
副组长：某某某
成
员：某某某
定期检查评比活动，由武装部长、分管领导彭刚文牵头，党委副书记冯晓明负责督查通报。定期检查评比活动，由武装部长、分管领导彭刚文牵头，党委副书记冯晓明负责督查通报。
七、本检查评比办法从 201X 年 年 8 月 月 20 日起执行。
附件：某某镇村级环境卫生检查评分标准表
某某镇人民政府
201X 年 年 X 月 月 X 日
附件:
某某镇村级环境卫生检查评比标准表
篇二：环境卫生检查评比奖惩制度
环境卫生检查评比奖惩制度 为进一步改善乡容乡貌，美化、净化环境，提高居民的卫生意识和健康水平，使环境卫生工作经常化、制度化，特制定环境卫生检查评比奖惩制度：为进一步改善乡容乡貌，美化、净化环境，提高居民的卫生意识和健康水平，使环境卫生工作经常化、制度化，特制定环境卫生检查评比奖惩制度：
一、检查评比时间
月 每月 25 号对各村委会和居民住户室内外卫生、“门前五包门前五包”区域范围内的人行道路卫生以及公共场所环境卫生进行一次检查评比。区域范围内的人行道路卫生以及公共场所环境卫生进行一次检查评比。
二、检查评比方法及等次
1、检查方法：由乡村建环卫机构按检查评分标准，进行逐项检查，检查结束后，将评比结果通过镇广播站予以公布。、检查方法：由乡村建环卫机构按检查评分标准，进行逐项检查，检查结束后，将评比结果通过镇广播站予以公布。
2、评比等次：以保洁员责任区为单位，公共区域卫生情况分最清洁、清洁、不清洁三档，检查评比结果与村保洁员工资挂钩。住户和单位的室内外卫生情况分卫生最清洁户、清洁户、不清洁户三档。、评比等次：以保洁员责任区为单位，公共区域卫生情况分最清洁、清洁、不清洁三档，检查评比结果与村保洁员工资挂钩。住户和单位的室内外卫生情况分卫生最清洁户、清洁户、不清洁户三档。
三、检查范围
室内卫生、楼道楼梯卫生、厕所卫生、公共区域卫生。
四、评分标准
每次检查，扣分在 10 分以内为最清洁，扣 20 分以内为清洁，扣分以内为清洁，扣 30 分以上为不清洁。
扣分标准：
（一）室内卫生（25 分）
1 、地面有无尘土、果皮、纸屑等垃圾。（5 分）
2、墙角有无蜘蛛网，门窗玻璃、窗台有污渍、斑迹等脏物。（、墙角有无蜘蛛网，门窗玻璃、窗台有污渍、斑迹等脏物。（5 分）
3、室内物品摆放是否有序，家俱等物品是否有污渍、斑迹、粉尘等赃物。（、室内物品摆放是否有序，家俱等物品是否有污渍、斑迹、粉尘等赃物。（5 分）
4 、墙壁是否整洁、干净，是否有乱涂乱画现象。（10 ）
分）
（二）楼道、楼梯卫生（25 分）
1 、地面有无尘土、果皮、纸屑等垃圾。（5 分）
2 、垃圾篓是否日产日清。（5 分）
3、墙角是否有蜘蛛网，消防灭火器材表面、应急灯上是否有尘土。（、墙角是否有蜘蛛网，消防灭火器材表面、应急灯上是否有尘土。（5 分）
4 、楼梯扶手表面是否有污渍、尘土。（5 分）
5 、楼梯、楼道的玻璃窗上是否有明显污渍、尘土。（5 ）
分）
（三）厕所卫生（20 分）
1 、垃圾篓是否日产日清。（5 分）
2 、盥洗台是否干净，有积水。（5 分）
3 、便盆是否有污垢。（5 分）
4 、地面是否干净。（5 分）
（四）公共区域卫生（30 分）
1 、“ 门前五包” 责任制是否落实。（10 分）
2 、果皮箱是否日产日清。（5 分）
3 、地面是否有垃圾、纸屑、落叶、果皮。（5 分）
4 、门前排水沟里是否有污水。（5 分）
5 、门前花台、草地内是否有白色垃圾、杂物、果皮
等。（5 分）
五、奖惩措施
对连续三次评为最清洁户的农户，给予现金奖励 20 元；对评为不清洁户的住户，发放整改通知后，责令整改。对拒不整改的住户、连续二次卫生检查评比不清洁的农户、全年累计三次以上不清洁的住户，在乡广播站公开曝光，将其评委不讲清洁住户并挂牌，并处罚金元；对评为不清洁户的住户，发放整改通知后，责令整改。对拒不整改的住户、连续二次卫生检查评比不清洁的农户、全年累计三次以上不清洁的住户，在乡广播站公开曝光，将其评委不讲清洁住户并挂牌，并处罚金 20 元。对评为清洁户的不奖不惩。元。对评为清洁户的不奖不惩。
篇三：农村环境卫生综合整治考核评分细则
农村环境卫生综合整治考核评分细则
篇六：村级卫生管理制度
镇大陆村卫生管理制度为加强我村环境卫生综合整治工作， 进一步提高环境卫生管理质量， 促进环境卫生管理制度化、 规范化， 实行我村卫生制度的长效管理。
现经村两委研究决定特制订本制度：
1、 建立村级卫生保洁员 队伍， 实行包干制。
全面负责村级卫生清理工作。
2、 建立卫生清洁员 例会制度。
每月 召开一次清洁员 会议， 及时进行环境卫生交流工作，
发现问题及时补救。
3、 建立垃圾集中处理制度， 严禁随意倾倒垃圾。
堵截露天粪坑和乱堆杂物现象发生。
4、 各户 认真配合， 实行“门前三包” （ 包卫生、 包绿化、 包秩序）
， 实行城镇化卫生制度管理。
5、 村每周必须对公路两侧的 “白色垃圾” 进行清捡， 确保道路两边清洁。
6、 每天对村所有垃圾及时清运。
垃圾统一清运到镇垃圾填埋场进行集中处理。
7、 建立环境卫生考核奖惩制度。
村专门组织人员 进行不定时的环境卫生检查考核。
并将结果与村清洁员 年终奖金挂钩。
希望各位村民能积极行动起齐心协力， 为改变我村的环境面貌和村庄整治工作验收成功而共同努力。
篇七：村级卫生管理制度
镇农村环境卫生 管 理 制 度一、工作目标
⒈培养新农民，增强群众环保、卫生意识，养成良好的卫生习惯；
⒉建设新村庄，开展农村环境卫生整治，达到村容整洁；
⒊营造新环境，实现人与自然、人与社会之间的和谐。
二、管理范围
1、农村公路，包括县道、乡道、村道；
2、村内道路、公共场所、休闲绿地；
3、农户房前屋后；
4、垃圾箱及周围；
5、河道、溪坑。
三、管理对象
1、各办分管领导、驻村干部、镇环卫所人员；
2、村主要干部、村公共卫生管理员；
3、村保洁员。
四、工作要求
1、农村公路路面整洁，河道、溪流无漂浮物和垃圾。
2、村内道路、公共场所、休闲绿地常年清洁，没有明显的瓜皮果壳，柴草等堆积物摆放整齐有序；
3、村内垃圾能及时清运，垃圾箱无外溢垃圾；
4、农户房前屋后整洁干净，无垃圾杂物。
五、工作运行机制。
垃圾处理的运行机制是实行“户集、村收、镇中转”模式。
1、户集。农户负责自家房前屋后的环境卫生清扫，并将垃圾收集后送到村垃圾收集点或投放到垃圾桶内。提倡农户对自家垃圾进行分类处理，综合利用。
2、村收。村保洁员负责将本村农户的垃圾收集到村垃圾收集点。其中，XX、XX、XX、XX、XX 等村垃圾直接运到XX 村垃圾中转站，XX、XX、XX、XX、XX 等村垃圾直接运到XX 村垃圾中转站。
3、镇中转。镇环卫所定时到各村垃圾收集堆放点将垃圾清运镇中转站。
六、管理措施
1、加强领导。
①镇党委政府成立农村环境卫生管理领导小组，由镇主要领导任组长，常务副镇长任副组长，其他分管领导为成员。
②各村应成立村级环境卫生管理工作小组，由村支部书记任组长，村委会主任任副组长，村两委以及村级配套组织负责人为成员。
③同时，村两委中安排专人担任村公共卫生管理员，负责本村公共卫生的实施管理。
2、大力宣传。
①各村自行制作宣传标语，张贴于村内显眼位置。
②充分利用广播、黑板报、宣传标语等载体，有针对性地开展宣传，营造环境卫生人人有责的氛围。
③每季开展一次农村环境卫生集中整治，发动干部群众积极参与，从个人做起，从家庭做起，形成一个全民开展农村环境卫生整治的热潮。
3、制度约束。
①各村要建立《环境卫生保洁公约》（见附件二），坚持农村居民房前屋后门前三包原则，即包卫生、包秩序、包绿化，生活垃圾要倒入垃圾箱，建筑垃圾各农户自行清运到村规定投放处，进一步规范农户垃圾收集投放等日常行为。
②各村党支部、村委会要与农村保洁员签订村卫生保洁承包合同，确保垃圾能够及时得到处理。
4、奖惩明确。
①将农村环境卫生工作分别纳入分管领导、驻村干部以及村主要干部年度考核当中，分片领导按所在片的平均分计算考核分，驻村干部和村主要干部按本村年底得分计算考核分，其中，考核结果列前三名的，在年底综合考核总分上额
外奖励 5 分，考核结果列在后三名的，在考核总分上额外扣除 5 分。
②对保洁员的考核，坚持按月考核与年度考核相结合的方式。各村需将保洁员工资分为基础工资和考核工资两部分，其中基础工资不得超过工资总额的 80%。每月由镇卫生管理领导小组牵头，对各个保洁员进行考核，考核结果划分成优秀、合格、不合格三个档次，并分别记 2 分、1 分、0分。每个月考核在合格以上的，发放基础工资。年底根据各人得分情况，发放考核工资。
③在年底开展“卫生示范村”、“卫生文明户”、“十佳保洁员”评选。评为“卫生示范村”的，奖励该村 1000-2000元，评为“十佳保洁员”的，奖励 500 元，“卫生文明户”的评选工作由镇妇联具体负责实施，奖励措施由各村根据实际自行确定（“卫生示范村”、“十佳保洁员”具体评选细则见附件三、四）。
5、督查有力。
①采用定期明查与不定期暗访相结合，镇环卫所和驻村干部每星期下村检查一次，镇领导班子不定期下村抽查，退休老干部、老师、县镇人大代表组成的“第三方”督察组经常督查。每次检查、督查都进行现场打分，并填写《XX 镇保洁现场检查评分表》（见附件五），月底汇总后形成《XX 镇卫生保洁工作情况排名表》（见附件六）。
②每个月月初，召开工作例会，通报各村整改落实情况，并下发《XX 镇卫生保洁工作情况排名表》，张贴到各村公开栏中，对于排名后三名的村，在年底综合考核总分上，扣除驻村干部和村主要干部考核分 1 分，并对该村保洁员给予通报批评。
③在上级的督察中，负责区域被通报一次的，在年底综合考核总分上，扣除驻村干部和村主要干部考核分 4 分，扣除镇环卫所专职副主任 200 元，扣除保洁员考核工资 200 元。
④如果当年 3 次被通报批评（包括镇里的通报批评）的，建议村里解除与该村保洁员的合同，另行聘请保洁人员。
七、本办法自公布之日起执行。
篇八：村级卫生管理制度
楼集村卫生管理制度总 则 村卫生事关全村人民的生活、 生产， 关系到我村新农村建设的进程， 要求全村人民一道讲卫生、 树新风， 养成了关心集体、 尊重社会公德、 爱护公共卫生、 注重个人卫生形象的良好习惯， 在开展爱国卫生运动中， 始终坚持治本求实、 因地制宜； 科学管理、分类指导的指导思想。
为此， 制定了卫生管理制度。
望全村村民认真遵守， 模范执行。
二 OO 八年元月一日（第三次修改）
章 程 第一节 环境卫生 第二节 村室及辖区单位卫生 第三节 家庭卫生 第四节 个人卫生 第五节 饮食卫生 第六节 水源卫生 第七节 厕所卫生 第八节 垃圾处理 第九节 健康卫生 第十节 奖励与处罚
第一节 环境卫生 第一条 凡是村内大街小巷不准在墙上乱贴、 乱刻、 乱写、 乱画，做到清洁卫生， 整洁优美， 创文明新风。
第二条 爱护村内一切公共设施， 讲文明、 懂礼貌， 树新风、 讲公德， 爱护花草、 树木， 不践踏草坪， 养路护路， 不堵塞交通，不损坏公共设施， 开展文明监督管理， 损坏公物者照价赔偿。
第三条 人人自觉维护环境卫生， 严禁随意乱堆、 乱倒垃圾， 乱泼脏水， 不准乱扔果皮纸屑， 随地吐痰， 随地大、 小便， 做到净化、 香化、 美化。
第四条 加强社会公德教育， 互相监督， 倡导文明新风， 养成良好的公德习惯， 争做文明人， 为村民和社会各界创造一个良好的生活环境。
第五条 以村划区， 以巷划段， 以街划片， 责任到人， 执行办公场所干部扫、 公共场所专人扫、 房前屋后自己扫的传统制度。
第六条 定期粉刷墙壁， 按时对所有的树木、 花草、 草坪、 冬青进行修剪、 喷水、 浇灌。
第七条 对环境卫生实行半月一检查、 一月一评比、 一季一小结，年终总评比的奖惩兑现。
第二节 村室及辖区单位卫生 第八条 不准随地吐痰， 不准乱扔果皮纸屑， 严禁抽烟， 严禁高声喧哗。
第九条 做到室内清洁、 整齐卫生、 开窗通风， 保证空气流通，窗明几净。
第十条 办公人员每天要打扫室内卫生， 清扫环境卫生， 做到一扫二拖三抹， 室内办公用品要摆放整齐， 定期消毒。
第十一条 爱护公物， 遵守制度， 营造良好的卫生环境和工作环境。
第三节 家庭卫生 第十二条 每个家庭经常开窗通风， 用具摆放整齐， 做到无蝇、无蚊、 空气清鲜。
第十三条 厨房要经常消毒， 通风换气， 注意安全， 餐饮灶具、厨柜摆放适当， 水池经常冲洗， 杜绝病从口入。
第十四条 家庭院户物品摆放整齐有序， 无乱堆、 乱放现象， 养花、 种花、 美化庭院。
· 第十五条 卧室要做到整洁大方， 被褥勤洗、 勤换、 勤晒、 勤通风， 营造一个舒适的休息环境。
第十六条 室内卫生间和庭院厕所要经常消毒， 勤洗勤拖， 保持清洁卫生， 无异味， 洗漱用品摆放整齐， 经常更换。
第十七条 发扬优良传统， 做到黎明即起"洒扫庭厨"， 坚持"小扫天天有， 大扫三六九"的做法。
第四节 个人卫生 第十八条 每位村民从小就养成良好卫生习惯， 勤洗手、 勤洗脸、勤洗澡、 勤理发、 勤剪指甲。
第十九条 每个人要勤洗勤换衣服、 美容整齐、 做到仪表形象一体化。
第二十条 注意个人卫生， 不吃腐烂变质食物， 不喝生水、 冷水，养成良好的生活规律， 每天洗脸、 刷牙， 早晚各一次， 养成饭前洗手、 饭后漱口， 冷水洗脸、 热水泡脚的良好习惯。
第二十一条 每个人要养成早睡、 早起的习惯， 做到早锻炼、 晚散。
第二十二条 每个人要养成不抽烟、 不喝酒， 讲文明、 懂礼貌，爱清洁、 讲卫生习惯， 经常体检身体， 预防为主， 做到早发现、早治疗， 保证身体健康。
第五节 食品卫生 第二十三条 为了保证人民身体健康， 按照国家《食品卫生法》的规定， 对农贸市场及商店销售的食品、 餐饮、 蔬菜、 瓜果都要实行严格的卫生管理。
第二十四条 凡是经营上述物品的集体和个人， 都必须办有卫生许可证， 并对经营者和个人定期实行体检， 经营点消毒， 负责清理不卫生的杂物， 保证有一个良好的经营环境。
第二十五条 凡是经营者都要自觉遵守《食品卫生法》 ， 对危害人民健康的食品、 蔬菜、 瓜果一律禁止销售， 提倡弘扬绿色食品、健康食品和卫生食品。
第二十六条 对个体经营户、 承包户要严格管理， 定期检查、 抽样检查、 卫生检查、 品偿检查， 实行分餐制、 消毒制、 清洁制。
第二十七条 个体经营者、 承包户、 所有的工作人员、 服务人员、后勤人员， 必须注重个人卫生， 讲究卫生， 保持良好的卫生形象，并对所有用具进行严格消毒清洗。
第二十八条 每户家庭也要养成良好的食品卫生习惯， 经常对一切餐具进行蒸煮消毒， 克月良麻痹思想， 防止病从口入。
第六节 水源卫生
第二十九条 村民生活饮用水实行集体管理， 集体供水， 集体定期抽样化验水源， 定期消毒， 采取有效的饮水措施， 不断提高供水质量。
第三十条 水井要远离污染区域， 深水井周围要做到卫生无害化处理， 保持供水无色、 无味、 无臭， 保证村民饮水卫生、 安全。
第三十一条 抽水站要安排责任心强， 工作性强的人员管理， 做到按时送水， 定时闭水， 执行节约用水的制度。
第七节 厕所卫生
第三十二条
无论公厕、 家庭厕所， 按时定点清运粪便， 清洗粪池， 杜绝了细菌传播。
第三十三条 厕所内每天清扫、 冲洗、 通风， 厕坑加盖， 定期喷洒药剂， 根除蚊、 蝇传播， 保持空气流通， 无臭味。
第三十四条 公共厕所内张贴有管理制度， 每个个要自觉遵守规章制度， 做到小便入池， 大便入坑， 经常保持厕所的清洁卫生，养咸"讲究卫生光荣， 不讲卫生可耻"的行为。
第八节 垃圾处理 第三十五条 沿街商户、 住户实行垃圾定点管理， 垃圾堆放实行了晚上 8 点倒垃圾， 早上 4 点清运垃圾， 整个白天不见垃圾。
第三十六条
垃圾管理实行专人管理， 由卫生队清运， 不允许任何人乱倒垃圾、 随便焚烧垃圾， 造成空气污染。
" 第三十七条 改善环境·， 杜绝污染， 垃圾处理场设在远离村庄和人口密集地方， 由专人管理， 实行深埋净化， 炉渣覆盖的办法。
第
第三十八条、 卫生所配有专业医务人员， 开设了， 调剂科、 外科、内科、 妇产科、 计划生育科、 小儿科、 中医科， 配有放射透视机，建立和完善了卫生月服务诊断、 治疗相结合的服务体系， 努力提高技术， 虚心改善服务， 开创面向村民， 面向健康的宗旨。
第三十九条 卫生所对全村村民要定期预防接种， 预防疾病流行，按时按龄打预防针、 服药丸， 每年对村民体检一次， 做到疾病早预防， 小病不出村， 确保村民身体健康。
第四十 条 卫生所对幼儿要实行初级保健， 对青壮年实行健康档案， 对老年人实行健康体检， 对孕产妇实行优化服务。
第四十一条 幼儿园、 学校要增设卫生知识宣传专栏， 每周安排两节卫生常识课程， 对幼儿和学生进行卫生知识讲座， 培养良好的卫生习惯， 规范文明道德行为。
第四十二条 加快卫生保健步伐， 推行医疗卫生改革，
要求全村参保， 提高村民自我保健能力， 抓好群防群治， 以治本为主的综
合治理， 保障村民的身体健康。
第十节 奖励与处罚 第四十三条 对不遵守卫生规章制度、 卫生管理条例， 不讲卫生、不自觉规范自己卫生行为的村民进行批评、 教育， 如果拒不接受批评教育， 将给予处罚。
第四十四条 加大舆论监督力度， 对违反卫生管理制度， 不爱扩公共卫生设施的村民， 将出榜公布和板报批评， 严重者进行电视公开曝光， 并限期改正， 接受处罚。
第四十五条 在卫生检查、 卫生验收中， 凡是我村村民达不到卫生合格标准者， 要给予警告， 不得参加年终分配， 对卫生优秀和卫生模范户要给予奖励表扬。
第四十六条 企、 事业单位在卫生考评中不达标， 通知其单位负责人， 限期整改。
第四十七条 在年度卫生评比总结时， 对"卫生模范户"、 "五好家庭"、 "文明户"要给予奖励和表彰。
第四十八条 凡是我村村民及所有企、 事业单位都必须自觉遵守卫生规章制度， 诚恳虚心接受卫生监督员的检查和监督， 如出现不文明现象， 要给予严肃处理。
篇九：村级卫生管理制度
彻落实 XX 村卫生保洁各项制度, 加强村民的卫生保洁意识，经村两委会研究， 决定建立村民卫生奖惩制度， 现将具体决定公布如下：一、 各户实行“门前三包”， 在屋前、 屋后保持道路畅通， 卫生整洁， 生活垃圾必须倒入垃圾箱内， 不得随地乱倒， 更不得倒入河内，各户还应认真做好消灭 “四害” 工作， 通过领导小组半年一次评比后，如卫生工作落实较出色的给予优先评比为文明家庭。
二、 各户如经领导小组评比后， 不能达到上述要求， 将在村级政务公开栏公开曝光， 情节严重的予以劝阻、 限期改正。
三、 在村卫生考核中连续3次以上被评为差等的家庭不能参加村任何形式的优秀评选活动， 如“美化庭院”、“文明家庭” 等。
