党员干部队伍思想情况分析记录什么人参加4篇党员干部队伍思想情况分析记录什么人参加 非公党支部党员思想状况分析 2020年，×党支部巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，按照园下面是小编为大家整理的党员干部队伍思想情况分析记录什么人参加4篇,供大家参考。
篇一：党员干部队伍思想情况分析记录什么人参加
党支部党员思想状况分析2020 年，×党支部巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，按照园区党委的要求，开展了牢固树立“四个意识”的学习，开展了好人主义、圈子文化的对照检查，开展了组织生活会，进行民主评议，落实了不作为不担当专项治理工作，开展了“以案释纪明纪，严守纪律规矩”主题警示教育月活动，制定了支部工作计划，开展了本支部“一会一课”的常态化学习。通过对照查摆，党员理想信念进一步提高。
一、党员队伍思想状况的主要特点 一是理想信念坚定。能够认真学习贯彻党的十九届四中、五中全会精神以及“不忘初心、牢记使命”有关要求，在党员中形成了以理想信念为基点的坚定的政治态度。大家坚决拥护以习近平为核心的党中央的领导，坚信中国共产党有能力搞好自身建设和国家发展，对党和国家的前途充满信心，从而认真学习贯彻党的十九届历次全会精神，自觉以习近平新时代中国特色社会主义思想指导×工作。
二是示范作用 良好。
。支部全体党员牢固树立“四个意识”，认真践行 “四个服从”，诠释对党绝对忠诚，深入落实五大发展理念和“三个着力”重要要求，按照市委和局党委的决策部署，认真履职尽责，主动筹谋创新，努力担当作为，把各项工作做细、做深、做实、做出成效，为建设×强市做出自己应有的贡献。
三是 信心更加饱满 。近年来，我市少数腐败分子严重违
纪违法案件和干部队伍建设中的突出问题对×政治生态造成严重破坏。但全体党员干部能把少数腐败分子与广大党员干部区分开来，把班子个别成员腐败与领导班子集体区分开来，把严重违纪违法案件造成的恶劣影响与广大党员干部共同奋斗取得的成绩区分开来，对全面从严治党充满信心。
二、支部党员思想上存在的主要问题及原因 一是政治意识有差距。对于党的理论学习还不够系统，不深入，不扎实，不能很好的深入理解。由于事务性的工作较多，用于处理问题的时间往往占据了学习的时间，对理论的学习抓得不紧，学得不深，在学习上搞实用主义。
二是工作作风 不 扎实。在工作内容较多的时候，对待工作不够主动、积极，只满足于完成领导交给的任务，在工作中遇到难题，不善于主动思考，动脑筋，缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学习精神和态度。没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用。
三是 斗争精神有弱化 。没有时刻以高标准严格要求自己，相互之间怕批评耽误别人，实际也是怕别人对自己有意见，没有做到充分利用批评与自我批评的方式相互提醒。
三、下一阶段支部党员思想教育措施 在局党组和机关党委的指引下，严格落实机关党委各项工作部署，深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，加强×工作，引导支部党员不断提高党性修养和理论积累。
一是加强学习教育。通过支部会、谈话会等形式的教育
活动，帮助支部党员加强党性修养，坚定理想信念，树立榜样标准，提升道德境界，追求高尚情操，自觉远离低级趣味，自觉抵制歪风邪气。
二是 补齐工作短板 。高标准坚持“一会一课”制度，完善支部集中学习和谈心谈话制度，在服务全市创新发展和×强市建设中发挥更大的作用。
三是 创造和谐氛围 。加强个人和支部班子积极奉献、勇于担当的表率作用建设，积极调动青年人干事创业的热情，努力加强思想引领和疏导教育。
四是 深化讨论研究 。通过集体讨论、业务交流等手段，引导支部党员从实际出发谋划事业和工作，使点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神，不好高骛远，不脱离实际。
党支部党员思想状况分析报告
定期了解和掌握党员、职工的思想状况，是党的思想政治工作的重要内容，也是提高思想政治工作的针对性和有效性的主要途径。在对党员、职工思想状况分析过程中，我们坚持事实求实的原则，从调查研究入手，深入群众，采取座谈会、个别听取意见等多种形式进行。
一、2019 年党员思想状况
1、今年我们主要围绕学习____新时代中国特色社会主义思想，全面开展“不忘初心、牢记使命”主题活动，着力在学懂弄通做实上下工夫，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，广大党员通过学习强国 app 等型式学习理论，经过学习动员、分析评议、整改提高三个阶段，党员们的理想信念越发坚定，理论水平不断提高。
2、今年支部全面开展了“不忘初心、牢记使命”主题活动，广大党员干部统一认识，积极参与，发挥了先锋模范作用。支部结合公司实际认真落实党风廉政建设责任制，做到标本兼治，综合治理，强化责任，抓好落实，加大基建工程建设效能监察力度，从源头上预防治理腐败的发生，不断推进党风廉政建设和反腐败工作深入发展。
3、绝大多数党员党性观念较强。在如何看待党性与个性的关系上，我们的党员表示“党性高于一切”。当个人利益同国家利益、集体利益发生冲突时，始终把国家利益和集
体利益放在第一位。在日常工作中广大党员都能积极地投入工作，发挥党员的先锋模范作用，各项工作都开展的井井有条。
4、支部党员具有较强的组织纪律观念。各位党员干部都主动签订了“党员承诺书”，并能够每月主动按时交纳党费；能够积极参加政治理论学习，他们认为“参加有组织的政治理论学习，有助于提高自己的政治素养；参加组织生活会，通过互相学习、互相交流、互相探讨，能够不断了解新事物、吸收新观点”。
分析当前党员队伍思想状况，主流呈现积极向上的主要原因，一是近些年来各级党组织始终注重加强对党员的思想教育，广泛开展各种学习教育活动，特别是参加共产党员先进性教育活动，广大党员的理论素质和思想觉悟得到很大提高。二是支部积极调动广大党员的主观能动性，提供广阔的平台，让他们参与到各项生产活动中来。党员们的实践能力得到了提高，理论水平也上升到一个新的阶段。
二、存在的问题及原因
调查中也发现，在新的形势下，有少数党员的思想认识上还存在着一些值得注意的问题。主要表现在以下几个方面：
1、少数党员理想信念有所淡化。他们认为共产主义是很遥远的事情，对马克思主义的认识还不够深入。
2、部分党员知识更新不足，难以适应形势发展要求。
在对党员以及干部职工的调查中，反映最强烈的就是知识的缺乏。目前支部各公司在不断发展的道路上需要创新的事物还很多，同样员工为了适应不断变化的环境，迫切要求去更新知识，以此来弥补不足。
3、从党员自身看，虽然党员先进性教育活动取得了很好的效果，但党员的政治理论学习还要更系统化、经常化。
三、对策及思考
1、创新党员教育方式。改革在不断深化，对党员的教育也要按照“三个代表”的要求，与时俱进，跟上时代步伐，形成有效的教育机制。要进一步创新教育形式，更新教育理念，找准与市场经济的切入点，不断提升我们的教育质量。
2、认真帮助党员解决实际问题。从思想上、工作上、学习上以及生活中，要设身处地的为他们解决实际的困难，使党员们没有后顾之忧，能够满腔热情的投入到工作中来，发挥好党员的先锋模范作用。
3、进一步加强党组织建设。加大对党员培训的力度，不断提高党员的整体素质。素质提高了，组织的战斗力也就增强了。
篇二：党员干部队伍思想情况分析记录什么人参加
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2020 年党员队伍思想形势分析范文( ( 通用 用 6 6 篇) )
形势是指人员的强弱起伏事物的发展不同于表单。《文子》外的语言middot 性质：人和事都有成功，但是道没有成功，所以没有赢家，因为它的状况无常。
以下是我为大家整理的关于 2020 年党员队伍思想形势分析的文章 6 篇 ,欢迎品鉴！
第 1 篇: 2020 年党员队伍思想形势分析
为了了解和驾驭党员队伍的思想状况，迎接党的十八大成功召开，由此，支部召开座谈会集中探讨和个别访谈等形式，对当前党员队伍思想现状进行了一次较为全面的摸底调查。
一、基本状况
绝大多数党员关切时事，能够与时俱进、客观地相识和分析问题。
分析当前党员队伍思想状况，主流是主动向上的，是确定的。主
要缘由，一是单位党组织和上级党委有着光荣的传统教化和管理，多年来始终注意加强对党员的思想教化，广泛开展各种形式的学习教化活动，广阔党员的理论素养、思想觉悟具有较高的水准和境界；二是改革开放三十多年的巨大成就对党员思想产生了潜移默化的作用，特殊是发生在自己身边的改变，看得见，摸得着，实践使大家相识到邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观是指导我国社会主义现代化建设的强大思想武器。从摸底状况看，党员队伍中还存在一些不容忽视的问题。一是共产主义志向淡化。二是为人民服务的意识淡化。三是关系庸俗化，党内好人主义盛行。
二、思索与分析
改革开放，发展社会主义市场经济，我国的经济成分和经济利益、社会生活方式、社会组织形式、就业岗位和就业方式等发生改变，党的思想政治工作面临新状况、新问题。高新技术发展快速，各种思想文化意识相互激荡、相互碰撞，过去思想政治工作的老方法遇到了新的挑战。经济体制转轨，为每个人供应了广袤的发展空间和机遇，一些人凭借自身实力、社会关系、权力等快速致富，人们的生活学习条件再也不是安排经济体制下同一起点，同一水平，存在着大小凹凸贫富等不同程度的差距。面对信息传递速度更加快捷，信息量空前增大，职工获得信息的方式更加多样、便利。高新传媒技术为思想政治工作供应了现代化手段和新的渠道，拓展了思想政治工作的空间，同时，
国内外一些错误思想和不良文化也趁机扩大传播范围，这就要求党的思想政治工作适应人们思想改变的新特点，进一步增加针对性和实效性。
三、对策探讨
面对新状况、新问题，支部在继承和发扬思想政治工作优良传统的基础上，大胆探究，勇于实践，摸索出一套行之有效的新方法，积累了一些新的阅历。
(一)围绕经济建设这个中心，选准思想政治工作的切入点。党支部围绕不同时期改革和经济建设的任务，确定思想政治工作的目标和重点，努力使思想政治工作植根于经济建设，服务大局。
(二)紧紧围绕抓住热点、难点、疑点问题，把解决思想问题同解决实际问题结合起来。党支部留意注意以理服人、以情感人，沟通思想，避开形式主义。
(三)进行志向信念和党的根本宗旨教化，联系改革开放和社会主义市场经济发展的实际，着力解决党员干部思想上的困惑，增加一心一意为人民服务的自觉性。
第 2 篇: 2020 年党员队伍思想形势分析
根据党总支《关于召开 2021 年全面从严治党工作汇报和党组织书记抓党建述职评议考核会议的通知》要求，现将党支部 2021 年党员思想状况分析状况汇报如下：
一、党员干部职工思想动态总体状况
在中心领导班子的正确带领下，党支部全体党员干部职工不断增加政治意识、大局意识、核心愿识、看齐意识，严守政治纪律政治规则，工作兢兢业业，勇于奉献，顾全大局，团结协作，仔细履行工作职责，为推动中心各项工作稳步有序开展起到了较好的保障作用。
二、党员干部职工思想动态分析
（一）思想政治方面。全体党员干部职工政治方向、志向信念坚决，在思想上、政治上同中心党委保持高度一样，具有较强的宗旨意识和正确的世界观、人生观、价值观取向，同时，注意社会公德、家庭美德、职业道德和个人品德方面的修养和提高，勇于奉献，顾全大局。
（二）纪律作风方面。全体党员干部职工主动参与党风廉政学习
教化活动，通过学习自觉加强了党性修养，坚固树立了守纪律、讲规则的意识，从违纪违法典型案例中吸取了深刻教训，克服贪腐的侥幸心理和无所畏惧的麻痹思想，把勤政廉政、廉洁自律的要求贯穿到各项工作中，不断增加拒腐防变的自觉性和坚决性。
（三）工作学习方面：全体党员干部职工根据要求，主动参与党总支、党支部组织的政治理论学习活动，自觉登录支部微博自主学习，并主动参与读书活动，坚持读原著、学原文、悟原理，把握重要意义，领悟精神实质，不断提高思想政治素养、政策水平和工作实力。工作中能够根据岗位要求，仔细履行职责，较好的完成各项工作任务。
（四）社会关切方面：全体党员干部职工热心于国家时事政治、煤炭产业发展和民生问题，一是产业政策进展状况；二是普遍关注党和国家的反腐倡廉进展状况，热切盼望党风、政风、社风、民风得到更进一步改善；三是面对事业单位改革，更多的关注中心长远发展。四是关注中心停止收取技术服务费后中心的生存问题。
三、存在的问题
一年来，根据党总支总体部署，党支部着力解决了一些党员党的意识淡化、党员宗旨观念淡薄、精神不振、工作不严格、作风不扎实等问题，教化引导了党员自觉根据党员标准规范言行，严守政治纪律
政治规则，为做好各项工作供应了坚毅思想、政治和组织保证。但也存在不足之处，主要表现在：一是党员干部职工学习深度不够，学习效果不够好的现象依旧存在。二是存在人少工作量较大导致部分职工感到工作压力大，工作疲于应付、质量不高等现象。
四、工作状况
通过对党员思想状况以及对存在问题的分析，党支部结合工作实际做了如下工作：
（一）以开展党支部达标活动为契机，以落实三会一课制度为基本形式，主动组织党员干部职工参与各种读书学习和学习心得沟通活动，把读书活动与两学一做学习常态化制度化、基层党建提升年、学习型党支部创建、推动中心各项工作等有机结合起来，促使干部职工思想政治素养、文化道德素养、服务发展实力明显提升，支部各项工作走在前列。
（二）思想工作恒久在路上，在工作中，要随时驾驭党员干部职工思想动态，做好正面宣扬、教化和引导工作，仔细开展谈心谈话，不断增加职工的职责意识和大局意识，将职工的思想观念、价值观念和行为准则统一到加快中心发展的轨道上来，同时刚好排忧解难，做好心理疏导和减压工作，确保职工心理健康。
（三）抓住热点、难点问题，把解决思想问题同解决实际问题紧密结合起来。针对职工普遍关切的热点、焦点问题，有针对性地做好宣扬工作，将中心的发展规划以及出台的各项改革措施刚好传到达每位职工，帮忙职工消退顾虑，提高相识，转变观念
（四）强化组织纪律观念。加强组织纪律观念的教化工作，强化组织纪律、制度的执行和监督力度，从党员干部抓起，通过强有力的思想政治工作和科学的管理手段，不断推动纪律作风建设，推动支部各项工作目标全面完成。
第 3 篇: 2020 年党员队伍思想形势分析
依据 XX 的指示要求，近期，X 单位结合 2019 年上半年以来 X工作、全体人员思想状况和两学一做学习教化，实行逐个谈心、召开党小组会议进行分析摸排、探讨沟通等方法，对全体人员思想状况和党性进行了逐一分析，集中排查。仔细分析梳理了影响人员平安稳定的倾向性、苗头性思想问题，深化查找管理漏洞和制度缺陷，分析问题缘由，探讨解决对策，跟进做好教化引导工作。现将人员思想状况和党性分析状况汇报如下：
一、人员结构及思想基本状况
X 单位现共有干部 XX 人，均为党员。按职务分：正处 XX 人、副处 XX 人、正科 XX 人;性别结构：男 XX 名、女 XX 名。婚姻状况：已婚 XX 人、未婚 XX 人。
从总体上看，全体干部有较高的思想政治素养，有较强的大局观念和集体荣誉感，有较强的敬业精神和奉献意识，有正确的世界观、人生观、价值观、事业观、家庭观。已婚干部夫妻和谐，家庭华蜜美满，未婚干部思想稳定，有正确的恋爱观、婚姻观。大家都能全身心自觉投入到工作中，欢乐工作、华蜜生活的氛围深厚，整体精神面貌较好。特殊是今年上半年以来，全体干部仔细学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，深化推动两学一做学习教化常态化制度化，紧紧围绕中心主业，仔细履职，思想状态较好。
(一)政治信仰坚决。全体干部志向信念坚决，都能根据一名合格党员的标准来严格要求自己，党员意识、党性原则、纪律规则意识强，能够做到以党章党规和习近平总书记系列讲话精神武装头脑，学理论、思理论、悟理论，主动参与组织生活，开展指责与自我指责，政治意识、大局意识、核心愿识、看齐意识强。
(二)工作作风过硬。大家工作自觉性强，不拖拉、不倦怠、不推诿，讲效率、讲成效，敢担当，善担当，自觉遵守机关工作秩序，严格遵守各项办事程序和请示报告制度，恪守工作纪律和各项保密规定，
纪律性、保密意识强，能够从思想意识上和详细行动中做到坚决抵制一切歪风邪气和不良现象的侵蚀，作风正派，工作圈、挚友圈、生活圈简洁干净。
(三)干事氛围深厚。大家团结一心干工作的凝合力和向心力作用发挥明显，干实事、实干事的工作导向清楚，民主氛围深厚，对纪检干部的职业认同感高、荣誉感强。领导干部以身作则，表率作用发挥突出。大家普遍感到：干部间关系和谐、融洽、清爽，工作上互帮互助、生活上相互关切，传、帮、带传统好，业务骨干能主动带领、指导新同志学业务、学做事、学做人、提实力。全室人员从思想相识到实际行动都能做到一盘棋谋事、一条心想事、一股劲干事。
(四)心态主动向上。有的同志工作生活有激情、有活力、有朝气，有的同志成熟稳重，大家生活情趣健康，心胸宽广、襟怀坦荡、主动乐观，能自我调适，始终以最佳精神状态投入到工作中，有的同志能克服照看家庭的困难，奔波于工作和家庭之间，能正确处理好工作和生活间的关系，做到家庭与事业两者同时兼顾，精神状态主动饱满。
二、存在的不足
比照新时代、新形势、新任务和新要求，少数干部思想状态仍存在一些不适应的地方，主要表现在以下几个方面：
(一)工作存在畏难心理。有的干部在业务学问、综合办事实力方面有待提高，尚未具备独当一面的办事实力和水平，不同程度存在依靠、等、靠思想，当面对相对困难、具有肯定难度考验的工作任务时，组织、协调、处理急、难、重工作任务的实力有限，有时会产生肯定的心理压力，产生焦虑、恐慌等畏难心理。
(二)工作主动性、主动性还需加强。主动谋事、做事、成事的意识不强，不主动或不擅长主动思索，不主动作为，缺乏独立办事意识，这方面，尤其在有的年轻干部身上表现较为明显。
(三)工作创先争优意识不够强。有的干部工作精品意识、创新意识、特色意识不强，多数状况下单纯满意于按部就班完成常规业务工作，不同程度存在安逸和惰性思想，自我加压不够，工作争先进、做表率作用发挥不突出，实力恐慌、本事恐慌、学问恐慌的危机感不够强。
三、缘由分析
存在以上问题，既有主观方面的缘由，也有客观方面的缘由，归结起来，主要有以下几个方面：
(一)教化引导不深化。我们有时对于干部的思想动态驾驭的不刚好、不全面，多数状况下仍忙于业务工作，对干部的工作、生活思想状况关切、关注不到位，交心谈心不够深化，针对干部的思想困惑解决措施不多、不细，正能量的思想教化引导未能全面入脑、入心。
(二)思想改造不刚好。没有全面精确把握新形势、新要求，有的思想观念、工作状态还未刚好转变，阅历主义、本本主义有时还存在，难免出现思想相识与形势任务不相适应的现象。
(三)自我要求不严格。有的干部工作中之所以存在畏难心里、主动性、主动性下降思想等问题，从主观上看，缘由就在于主观思想未能刚好跟上形势需求，思想意识上自我要求不够严，仅仅满意于一般化、过得去，不求过得硬，从理论学习到实践运用的自我提升不够。
四、有效应对之策
(一)提升攻坚克难的实力和水平。开展常常性的谈心沟通、工作指导，从思想相识上教化引导干部增加工作信念和抗压实力，克服工作中的畏难心理;加强干部业务素养培训和工作实力历练，提高综合办事和应对急、难、重工作的实力水平，以实力的提升克服工作畏难的心理。
(二)激发工作的主动性和主动性。加强对干部的督促检查和业绩考核，完善奖惩激励机制，树立有为才有位的工作意识。同时，针对干部思想实际，接着深化开推动两学一做学习教化常态化制度化，做好思想疏导，引导干部以高度的政治觉悟和坚决的政治立场，严守政治规则和组织纪律。
(三)树立创先争优的工作意识。坚持高标准、严要求开展工作，营造比、学、赶、超深厚氛围，让干部在思想上有紧迫感、危机感，做到不应付、不敷衍，求特色、创精品，始终以严的纪律、高的标准、实的作风做强做优工作。
下半年，X 单位将接着做好人员思想状况的分析排查和党员党性分析，严格落实组织生活和交心谈心制度，刚好跟进并引导解决影响人员思想稳定的倾向性、苗头性问题，消退负能量因素，提倡主动主流，不断激发干部忠诚、干净、担当干事创业的正能量。
第 4 篇: 2020 年党员队伍思想形势分析
为加强党员干部思想政治建设，我支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，仔细贯彻学习党的十...
篇三：党员干部队伍思想情况分析记录什么人参加
部 2021 年党员思想状况分析报告 2 篇 （含预备党员思想汇报）按照党总支《关于召开 2021 年全面从严治党工作汇报和党组织书记抓党建述职评议考核会议的通知》要求，现将党支部 2021 年党员思想状况分析情况汇报如下：
一、党员干部职工思想动态总体情况 在中心领导班子的正确带领下，党支部全体党员干部职工不断增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，严守政治纪律政治规矩，工作兢兢业业，勇于奉献，顾全大局，团结协作，认真履行工作职责，为推动中心各项工作稳步有序开展起到了较好的保障作用。
二、党员干部职工思想动态分析 （一）思想政治方面。全体党员干部职工政治方向、理想信念坚定，在思想上、政治上同中心党委保持高度一致，具有较强的宗旨意识和正确的世界观、人生观、价值观取向，同时，注重社会公德、家庭美德、职业道德和个人品德方面的修养和提高，勇于奉献，顾全大局。
（二）纪律作风方面。全体党员干部职工积极参加党风廉政学习教育活动，通过学习自觉加强了党性修养，牢固树立了守纪律、讲规矩的意识，从违纪违法典型案例中汲取了深刻教训，克服贪腐的侥幸
心理和无所畏惧的麻痹思想，把勤政廉政、廉洁自律的要求贯穿到各项工作中，不断增强拒腐防变的自觉性和坚定性。
（三）工作学习方面：全体党员干部职工按照要求，积极参加党总支、党支部组织的政治理论学习活动，自觉登录支部微博自主学习，并积极参加读书活动，坚持读原著、学原文、悟原理，把握重要意义，领会精神实质，不断提高思想政治素质、政策水平和工作能力。工作中能够按照岗位要求，认真履行职责，较好的完成各项工作任务。
（四）社会关切方面：全体党员干部职工热心于国家时事政治、煤炭产业发展和民生问题，一是产业政策进展情况；二是普遍关注党和国家的反腐倡廉进展情况，热切盼望党风、政风、社风、民风得到更进一步改善；三是面对事业单位改革，更多的关注中心长远发展。四是关注中心停止收取技术服务费后中心的生存问题。
三、存在的问题 一年来，按照党总支总体部署，党支部着力解决了一些党员党的意识淡化、党员宗旨观念淡薄、精神不振、工作不严格、作风不扎实等问题，教育引导了党员自觉按照党员标准规范言行，严守政治纪律政治规矩，为做好各项工作提供了坚强思想、政治和组织保证。但也存在不足之处，主要表现在：一是党员干部职工学习深度不够，学习效果不够好的现象依然存在。二是存在人少工作量较大导致部分职工感到工作压力大，工作疲于应付、质量不高等现象。
四、工作情况 通过对党员思想状况以及对存在问题的分析，党支部结合工作实际做了如下工作：
（一）以开展党支部达标活动为契机，以落实“三会一课”制度为基本形式，积极组织党员干部职工参加各种读书学习和学习心得交流活动，把读书活动与“两学一做”学习常态化制度化、“基层党建提升年”、学习型党支部创建、推进中心各项工作等有机结合起来，促使干部职工思想政治素质、文化道德素养、服务发展能力明显提升，支部各项工作走在前列。
（二）思想工作永远在路上，在工作中，要随时掌握党员干部职工思想动态，做好正面宣传、教育和引导工作，认真开展谈心谈话，不断增强职工的职责意识和大局意识，将职工的思想观念、价值观念和行为准则统一到加快中心发展的轨道上来，同时及时排忧解难，做好心理疏导和减压工作，确保职工心理健康。
（三）抓住热点、难点问题，把解决思想问题同解决实际问题紧密结合起来。针对职工普遍关心的热点、焦点问题，有针对性地做好宣传工作，将中心的发展规划以及出台的各项改革措施及时传到达每位职工，帮忙职工消除顾虑，提高认识，转变观念 （四）强化组织纪律观念。加强组织纪律观念的教育工作，强化组织纪律、制度的执行和监督力度，从党员干部抓起，通过强有力的
思想政治工作和科学的管理手段，不断推进纪律作风建设，推动支部各项工作目标全面完成。
党支部 2021 年季度党员思想状况分析报告 为了深入了解校办党支部党员的思想政治状况，进一步全面提高党员的思想政治素质和业务素质，我们支部对全体党员的思想政治状况进行了调查。调查采取交流、座谈的形式进行，现将支部党员的思想状况分析报告如下。
一、党员队伍思想状况的主要特点 支部现有党员 6 名，支部党员具体表现如下：
一是党员队伍的思想稳定。学习党史教育和习近平总书记系列讲话重要精神，在党员中形成了以理想信念为基点的坚定的政治态度。大家坚决拥护党中央的领导，对党和国家的前途充满信心； 二是党员都能把学习作为第一需要，把提高自身政治素质、工作能力作为首要任务。大家能根据需要学习专业技能和各种知识，大多数党员要求进步和求知的欲望比较强。大家十分愿意通过努力学习提高自己的专业技能，为学院工作多做贡献，从而实现个人的价值； 三是党员爱岗敬业积极进取。党员同志们热爱本职工作，自觉以职责为己任，在岗位上发挥党员模范带头作用； 四是党员自身建设和廉洁自律的整体形象比较好。校办支部党员
无论在工作、学习还是在生活中都能起到模范带头作用。由于适时进行党风廉政教育，做到警钟长鸣，提高了党员遵纪守法的自觉性，党员没有出现违法、违纪现象。
从党员队伍的特点看，党员队伍的思想状况是积极向上的，其主要原因：一是支部常抓理论学习。我支部坚持学习制度，通过学习，全体党员统一思想，提高认识，转变观念，明确宗旨，坚定信念，自觉地抵制各种不正之风，立足岗位，结合实际，分清形势，服从大局，为学院的改革与发展奠定思想基础；二是抓制度建设。我们在坚持组织生活制度，“三会一课”制度，党内民主生活会制度、民主评议党员制度、党费收缴制度同时，进一步健全和完善相关管理规定，全体党员均能积极参加党的各项组织活动，按时缴纳党费，树立良好的组织观念。
二、党员队伍存在的主要问题和薄弱环节 党支部在调查分析中认为，党员队伍当前的思想主流虽然是好的，但仍然存在着与当前改革和发展不相适应的现象，与上级的标准和要求不相符合的问题。主要表现在以下几个方面：一是政治理论学习在时间上有时紧时松的现象，在内容上有针对性不够强的现象，在实施上有重计划安排、轻质量监督的现象；二是党的组织生活方法单一、形式死板的现象需要改进和创新，组织生活质量的指导检查需要加强和提高。
三、加强党员队伍建设的几项措施 针对党员队伍当前的思想状况和存在的主要问题，2021 年我支部将继续完善教育、管理、监督三位一体的工作机制，搭建一个学习、实践、提高的平台，不断促进党员素质，全面推进党员队伍建设。一是深入学习贯彻好党的十九大和十九届五中全会精神，是当前和今后一段时期的重要政治任务，以高度的政治责任感和使命感学习好、宣传好、贯彻好，采取个人自学、支部集体学、专题研讨学等多种学习方式，确保学习十九大精神覆盖到支部每一位党员；二要要牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致；三要紧密结合实际，把学习党的十九大精神与与推进党风廉政建设结合起来、与做好学院工作结合起来，确保完成全年工作任务；四是抓好党员教育，保证党员思想上与时俱进，工作上开拓进取；五是加强党风廉政建设，开展警示教育，警示谈话、预防提示等方式，增强教育的针对性和党员遵纪守法的自觉性。
预备党员 2021 年第四季度思想汇报 敬爱的党组织：
有幸成为预备党员，我感到无比自豪和骄傲，这是党组织对我的认同和激励。现在我将近期情况汇报如下。
8 月 19 日我在新闻上看到庆祝西藏和平解放 70 周年大会在拉萨隆重举行，西藏各族各界干部群众 2 万多人欢聚在布达拉宫广场，xjp总书记在贺匾上题词“建设美丽幸福西藏，共圆伟大复兴梦想”。以前的西藏被形容是只有藏地雄鹰才能飞过的地方。解放前，农奴过得日子苦不堪言，吃不饱，穿不暖，生病只能听天由命，物资匮乏，交通不便。新中国成立后，川藏公路修通；2006 年，青藏铁路全线通车。在中国共产党的坚强领导下，西藏有了翻天覆地的变化。现在的藏民吃得饱，穿得暖，生病有医保，孩子有学上，一座座新房子平地而起。是中国共产党改变了他们的窘迫生活，让他们翻身农奴把歌唱，生活幸福，只有在中国共产党的领导下，才能建设团结富裕文明和谐美丽的社会主义现代化新西藏。我为我们的党感到骄傲！也为成为一名预备党员而感到自豪。
在近期我认真学习了党章，对中国共产党的性质、宗旨、路线、方针、政策有了更深刻的了解，对党员应尽的责任义务和党的纪律也有了充分的认识。我知道了我们的党在成立之初就以马克思主义为指
导，是中国的马克思主义政党。1917 年，俄国十月革命胜利，年仅28 岁的李大钊同志以敏锐的眼光，认识到俄国革命之所以成功，就是因为布尔什维克政党团结了工人、农民这些最广大的社会阶层，而我们中国，要想让国人团结，必须依靠工人和农民，建立自己的党组织。终于在 1921 年中国共产党在嘉兴南湖的红船上成立了，距今刚好百年，百年来的中国发展变化已经说明中国共产党的领导是历史的选择、是人民的选择。因为我们的党是以人民为中心，把人民立场作为根本立场，把人民对美好生活的向往作为奋斗目标；我们党是中国工人阶级的先锋队，是中国人民和中华民族的先锋队；我们的党代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益。我们的党，是中国人民和中华民族的主心骨。
在工作中我十分珍惜自己的工作机会，每天以饱满的热情对待自己的工作，认真做好领导交代的工作，踏踏实实做好本职工作，在每日工作结束后会做好总结，梳理自己在工作过程中犯的错误以及改进办法，也会提前做好第二天的工作计划。在与群众交流过程中语言柔和，态度诚恳，办事耐心负责，经常得到群众的夸赞。在与同事相处中积极主动，认真聆听他们在工作、生活中遇到的困难，尽自己最大的能力帮助他们排忧解难，体现一名党员的模范带头作用。
当然我知道自己仍有很多不足，今后我将正视自己的问题，进一步严格要求自己，虚心向优秀党员同志学习，不断提升自己的思想境
界和工作能力。我将时刻牢记入党誓词，铭记于心并认真遵守誓言：我志愿加入中国共产党，拥护党的纲领，遵守党的章程，履行党员义务，执行党的决定，严守党的纪律，保守党的秘密，对党忠诚，积极工作，为共产主义奋斗终身，随时准备为党和人民牺牲一切，永不叛党。
以上是我近期的情况，请组织批评指正。
此致 敬礼！
汇报人：xxx 2021 年 x 月 xx 日
2021 年党史学习教育工作总结 2 篇 （含实施计划）
科技局党史学习教育工作总结 为深入贯彻落实党史学习教育动员会上的讲话精神，在全局范围内掀起学党史、知党史的浓厚氛围，县科技局按照《中共**市委中共***印发的通知》 （市党通[2021]11 号）文件要求，以高度的政治自觉、思想自觉、行动自觉在全局范围内组织开展党史学习教育。根据要求，
现将科技局近期党史教育学习开展情况汇报如下：
一、基本情况 市工业和科技局现有机关党委 1 个，党支部 4 个（其中：机关支部 2 个、离退休支部 2 个），党员 93 名（其中：在职党员 38 名，离退休党员 55 名）。
二、工作开展情况 在党史学习教育工作中，县科技局严格按照中央、省、州、市委的部署，按照规定动作不走样，自选动作有特色的原则，将党史学习教育工作、“牢记殷切嘱托、忠诚干净担当、喜迎建党百年”专题教育工作与局中心工作相结合，对照重点时间节点制定学习计划，将专题学习、专题党课、专题培训、专题宣讲、开展“我为群众办实事”实践活动等工作明确责任主体和时限要求，坚持五项抓手，在全局范围内掀起学习的热潮。
（一）抓统筹部署，强化组织领导。一是在 3 月 14 日及时召开党史学习动员会，对全局党史学习教育工作做了全面部署，制定了《科技局开展党史学习教育的实施方案》、《在全局开展“牢记殷切嘱托、忠诚干净担当、喜迎建党百年”专题教育工作方案》、《关于在全局党史学习教育中广泛开展“四真四实”实践活动的实施方案》等文件。二是采取主要领导亲自抓，分管领导具体抓的方式成立了由局党组书记、局长****同志担任组长，局领导班子成员担任副组长，局属各部
门负责人、各支部书记为成员的领导小组，领导小组下设综合组和宣传联络组，抽调了 5 名同志到领导小组办公室负责全局的党史学习教育工作，同时建立了定期学习制度、通报制度、监督检查等多项制度，确保学习教育有质量。
（二）抓学习教育，提高思想认识。一是开展专题学习。一方面是领导干部带头学，结合党组理论学习中心组年度学习计划，将习近平总书记视察贵州重要讲话精神及《论中国共产党历史》、《毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》、《中国共产党简史》“四本书”等指定学习材料纳入学习计划案，明确学习重点，抓好集中学习和个人自学。以召开党组理论学习中心组学习、集中研讨等形式，有计划推动集体学习。同时，局领导班子成员坚持以上率下，先学一步、学深一层，每月在周一学习会上集中领学党史，每日在“学习强国”、共产党员网等学习载体上自觉学习党史，在学党史、讲党史、懂党史、用党史方面发挥示范带动作用，为全局广大党员做好示范、当好表率。另一方面是干部职工共同学，局机关党委及时购买“四本书”等指定学习材料下发到各支部，并安排专人定期给全体党员推送学习强国、共产党员网上的党史学习教育专题学习资料，同时要求各支部结合“三会一课”、主题党日等，积极开展主题突出、特色...
篇四：党员干部队伍思想情况分析记录什么人参加
xx 市 市 x x 局 局 x 201x 年党员、干部队伍思想状况分析报告
为了适应 201x 年新任务新形势发展的需要，xx 局党组统一思想、积极部署，把提高党员、干部队伍的思想政治素质作为做好新一年执法工作的重中之重，将思想教育与执法工作实际相结合，认真分析党员、干部队伍的思想状况，加强引导。现将主要情况报告如下：
一、干部队伍思想状况的主要表现
1、在局党组的正确领导下，全局干部统一思想，共同努力，克服了 201x 年前半年度分局任务指标落后的紧迫形势，使分局 201x 年各项考核指标在系统内绩效考核中均名列前矛。201x 年 x 月中旬，分局完成了中层干部竞争上岗和分局机构改革，使人力资源得到充分合理地利用和搭配。在学习了党的十七届六中全会报告精神，深入贯彻落实科学发展观活动的指导下，各科室制定了详尽的全年工作计划和阶段工作计划，全局干部精神振奋，齐心协力，为 201x 年更好地完成国家总局和市局部署的各项任务明确了指导方向。
2、面对改革与竞争的压力，干部的进取精神进一步增强。干部管理制度的改革是当前大家比较关心的问题之一，新的中层干部竞争上岗方式和越来越务实的绩效考核方法，给干部带来了一定的压力，也产生了一定的动力。岗位竞争的需要促使干部抓紧时间充实自己，努力提高专业水平和工作能力，在工作实践中实现自我价值。中层干部竞争上岗选拔了一批素质高、能力强的年轻干部，充分发挥了这些同志的工作热情和创造精神。分局机构改革解决了人员调整变动对干
部思想的影响，在干部中形成了只有做好本职工作，才能在改革中有所作为的思想，干部的积极性有所提高。
3、科学的管理意识和理念不断强化，大家主动适应精细化执法管理的要求。在全面实行精细化管理的大背景下，我局结合执法工作选案原则和办法的运用，以及审理范围的扩大，加强了对执法计划执行情况的监督，使行政执法行为更趋于合法合理。大家在主动适应精细化执法管理要求的同时，科学管理意识和管理理念也不断得到强化。执法干部能熟练运用新型执法操作系统，提高了工作效率。年初分局实行的“二次选案”使选案更加专业化、精细化，不仅促进了检执法干部行政业务水平的提高，更可以有效实施动态监控，提高案件查办质量。
4、分局党组首先统一思想，树立了以促进行业行风建设为指引的工作作风，以提高纳税服务质量为目标的服务理念，全局上下形成了良好的税容风貌和职业纪律，为纳税人服务的意识有所增强。服务水平的提高保障了执法质量的提高，使行政执法从打击型逐步向服务型转变。
5、规章制度的制订使各项工作有章可循，管理更加规范。年初，分局相继出台了相关制度，在人事、培训、计算机、网络等的管理上堵塞了以前的漏洞，明确了管理职责，并指派专门科室、专门人员负责监督，提高了行政效能。在执法选案、审理、实施、执行各个环节细化了工作流程和实施办法，使各科室、部门间的沟通协作更加顺畅，减少了流程中行政效能的浪费和互相扯皮的现象。
6、重视专业技能和各种知识的学习，大家学习的热情和求知的欲望比较强。目前，凭经验办事，满足于用现有知识应付工作的人少了，注重接收新思想新知识，热爱读书学习的人多了。特别是在大连市国税局组织的执法系统网上学校定级考试中，我局干部通过各种形式和方法学习，努力提高自身的专业技能，取得 26 名参考干部一次通过的好成绩。大家对自身素质和技能的提高更迫切了，从被动接受到主动尝试，在执法工作中逐步探索积累行业检查思路，努力发现工作的缺欠和不足，并及时提出有效的应对建议，努力提高自身的执法水平。
7、做到廉洁自律和依法行政，干部的组织纪律观念不断增强。适时的党风廉政教育，提高了干部遵纪守法的自觉性；党风廉政建设责任状和责任制，增强了干部的责任感和约束力；规范执法行为 11条措施和执法监察制度，约束了干部在执法过程中的随意性和主观人为因素的干扰，保证了干部的廉洁自律。这些工作都为干部养成严明的纪律、务实的作风，树立清正廉洁、纪律严明的国税干部新形象，提供了政治思想和纪律保证。从执法监察情况看，干部在执法执法过程中，自觉遵守各项廉政规定，没有出现违纪违规的现象，企业普遍反映较好，对局干部的执法行为比较认可。
8、渴望和谐的环境和氛围，对行政文化建设的要求不断提高。工作、生活在这个集体中，大家感到心情舒畅和自豪，局内健康向上的工作、生活方式得到普遍认同。大家对国税文化建设，特别是本局的文化建设比较关注，希望有一个符合国税实际的文化氛围。由于我
局坚持抓载体在活动中培养风气，抓建设在环境中陶冶情操，抓制度在管理中规范行为，营造了团结和谐的环境和积极向上的劲头。这种劲头在行政执法工作中和平时的生活中都能感受到。
9、新录用上岗的 30 名大学毕业生，为干部队伍增添了朝气和活力。新录用的大学生，他们有理想、有抱负，工作的积极性和主动性比较高，他们渴望尽快地熟悉行政工作环境和行政执法业务，并尽早地融入执法工作的各个环节，以展示自身的价值。目前，在局里的一些活动和内网宣传等方面，已经发挥了他们的一些特长。由于这次新录用的大学生占全局在职人员三分之一，比例相对比较大，因此他们的积极性和工作热情，也给干部队伍增添了朝气和活力。
二 、党员队伍思想状况的主要特点
我局现有党员 xx 名，其中在职党员 xx 名（预备党员 x 名），在职党员占在职干部职工总数的 xx%，党员的模范作用直接影响到全局建设。
1、党员队伍的思想稳定。党的十七届四中全会精神以及科学发展观理论，在党员中形成了以理想信念为基点的坚定的政治态度。大家拥护党的领导，坚信中国共产党有能力搞好自身建设和国家发展，对党和国家的前途充满信心，从而认真学习贯彻党的十七届四中全会精神，自觉以科学发展观的理论指导行政执法工作。
2、大多数党员都能把学习作为第一需要，把提高自身政治素质、工作能力作为首要任务。大家能根据需要学习专业技能和各种知识，大多数党员要求进步和求知的欲望比较强。大家十分愿意通过努力学
习提高自己的专业技能，为国家行政事业多做贡献，从而实现个人的价值。
3、党员爱岗敬业积极进取。公务员法的实施增强了党员的责任感与使命感，大家热爱本职工作，自觉以职责为己任，在岗位上弘扬公务员精神。目前大家对自己的工作、生活状态比较满意，并珍惜这个工作机会。他们热爱行政事业，关心行政执法工作，乐于在行政执法岗位上建功立业，发挥先锋模范作用。
4、党员自身建设和廉洁自律的整体形象比较好。大多数党员无论在工作、学习还是在生活中都能起到模范带头作用。由于适时进行党风廉政教育，做到警钟长鸣，提高了党员遵纪守法的自觉性；每年签订党风廉政建设责任状，强化责任制，增强了党员的责任感和约束力；建立有效的执法监察措施和制度，约束执法过程的随意性和主观人为因素干扰，保证了党员干部的廉洁自律。这些都为树立清正廉洁、纪律严明的国税党员形象，提供了政治思想和纪律保证。党员没有出现违法、违纪现象。
从党员队伍的特点看，党员队伍的思想状况是积极向上的，其主要原因：一是帮助和引导党员转变思想观念，大家能以科学发展观指导执法工作；二是坚持了党课教育和党日活动，党员的理论素质和思想觉悟得到不断提高；三是通过党内的各种活动，较好地发挥了党员的先锋模范作用；四是行政改革发展对党员思想产生了潜移默化的作用，大家更加坚信党的基本路线的正确。
三、存在的主要问题和薄弱环节
局党组在调查分析中认为，我局党员、干部队伍当前的思想主流虽然是好的，但仍然存在着与当前改革和发展不相适应的现象，与上级的标准和要求不相符合的问题。主要表现在以下几个方面：
1、少数干部的综合素质还不能适应新形势下执法工作的要求。在行政征管体制改革不断深化，税源管理和监控要求进一步提高的情况下，干部的业务水平发展还不够平衡，专业知识和技能参差不齐。部分干部对行政执法工作的总结、分析、归纳能力还比较弱。
2、管理制度仍需要进一步提高和完善。个别的中层干部对上级部署的工作，还有拖拉疲沓、落实不及时、工作不经心的现象，工作效率有待进一步提高。绩效考核的内容和方式还需要进一步完善。规章制度的落实仍需要进一步加强。
3、执法工作仍然存在着不够精细和不够规范的现象。有的执法干部对税法的掌握不够细致全面，对纳税人的调查还不够完整，证实纳税人违法的证据还不够明确和规范，还有凭借“习惯经验”或“习惯作法”办事和处理问题的现象。
4、党员队伍存在的问题：一是政治理论学习在时间上有时紧时松的现象，在内容上有针对性不够强的现象，在实施上有重计划安排、轻质量监督的现象。二是党员在开展批评与自我批评上还存在着薄弱环节，“批评自己谈感想，批评别人提希望”的现象还带有一定的普遍性。三是党的组织生活方法单一、形式死板的现象需要改进和创新，组织生活质量的指导检查需要加强和提高，党员教育管理的有效性和针对性需要对策和招法。
四 、 加强党员、干部队伍建设 的 几项 措施
针对党员、干部队伍当前的思想状况和存在的主要问题，201x年我局将继续完善教育、管理、监督三位一体的工作机制，搭建一个学习、实践、提高的平台，不断促进党员、干部素质与执法质量双提高，全面推进党员、干部队伍建设。
1、以学习实践科学发展观为重点，加强对中国特色社会主义理论体系的学习，不断提高党员干部的自身素质，增强为行政事业发展作贡献的本领。要让十七届六中全会精神和科学发展观成为服务于行政执法工作大局的理论支撑和思想武器，通过各种方式和途径把党员干部的思想统一起来，形成合力，通过振奋精神、解放思想、转变观念进一步强化管理加强作风建设，积极做为，履行职责，高标准完成各项任务。
2、牢固树立依法治税观念，以依法治税为根本和行动指南，为检验和推进执法工作尺子，扎实推进执法工作全面发展。一是以完善动态监控为重点，拓宽行政执法管理渠道，研究制定确保执法四环节顺畅运行的工作制度，以管理促进执法质量和效率的提高。二是继续完善业务管理制度，提高选案的科学性，规范执法审理工作规程，强化事实证据认识，努力实现执法工作的规范化。三是把执法监察监督作为提高执法质量的重要环节和手段，同廉政建设结合起来，用好行政执法管理系统。
3、进一步规范行政管理，提高执法工作的科学性、准确性、精细化水平。继续抓好绩效考核工作，让绩效考核在管理中发挥作用。
要进一步深化绩效考核对推进行政工作重要性的认识，认真研究执法工作规律和特点，让绩效考核工作更加符合执法工作实际。
4、以建设学习型组织为牵引把党员干部队伍建设成朝气蓬勃、奋发有为、人人身心健康的快乐团队。人人都有生活和工作目标，要有明确的方向，还要有积极的心态，充满乐观向上的精神。一方面能够鼓舞自己，同时也能影响周围的人，把快乐带给周围的人，感染周围的人。既能够爱别人又能够承受尊重和回报别人对自己的爱，让这个集体成为一个快乐的，人人身体健康的团队，朝气蓬勃、奋发有为，完成上级交给的各项任务。
5、加强领导班子和中层干部队伍建设，发挥领导团队的作用，突出抓好中层以上领导干部在九个方面的表率作用：一要严格要求自己给群众作表率，不能事事无所谓；二要把全局工作放在心上，不能把心思放在工作之外；三要扎扎实实抓工作，不能满足于部署工作和听汇报；四要俯下身子弯下腰，踏踏实实作工作，同干部一道努力，不推过揽功；五要深入调查研究把握工作，不能一问三不知；六要敢于坚持原则，不能寻求自身清静；七要敢于善于管理带领大家一道前进，不能放松对科学管理的追求，任其自由发展；八要带头刻苦学习，作业务上行家里手，不能不敢咬硬含糊其词；九强化作风雷厉风行，不能丧失抓工作的极佳时机造成被动。
6、把教育培训作为提高干部素质的有效途径，加大力度、求其成效。要不断研究教育培训的方式方法，激发党员干部的学习兴趣，提高学习的效率。学习形式和内容要推陈出新，要有理论、有实践、
有提高、有时效，做到系列化规范化精细化，做到自觉运用学习培训的成果，指导行政工作和管理实践。要加大精细化执法力度，使选案更精、检查更深、定案更准，促进执法工作顺利开展。
7、进一步提高党建工作质量。一是落实保持共产党员先进性长效机制，找准党建工作与执法工作的结合点，不断完善党建工作。二是抓好党员教育，保证党员思想上与时俱进，工作上开拓进取。三是针对党员多、比例大的特点，划分党员责任区，在建设学习型组织的基础上，建立学习型党支部，为党员发挥作用、带动群众提供舞台。四是严格组织生活，及时帮助党员克服缺点，纠正错误，增强党组织凝聚力。五是加强党风廉政建设，开展警示教育，警示谈话、预防提示等方式，增强教育的针对性，提高依法从政、廉洁从政的自觉性。
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