卫生院党支部委员会6篇

时间:2022-12-16 10:05:06 公文范文 来源:网友投稿

卫生院党支部委员会6篇卫生院党支部委员会  2011年基层党组织公开承诺书  名称中共恩施市太阳河乡卫生院支部委员会  创建目标  共性承诺  承诺内容  履职承诺  在深入开下面是小编为大家整理的卫生院党支部委员会6篇,供大家参考。

卫生院党支部委员会6篇

篇一:卫生院党支部委员会

  2011年基层党组织公开承诺书

  名称中共恩施市太阳河乡卫生院支部委员会

  创建目标

  共性承诺

  承诺内容

  履职承诺

  在深入开展创先争优活动中,结合我院工作实际,以“加强医德医风建设,创建人民满意卫生院”为实践主题,重点围绕落实医改任务、提高服务水平、提升服务质量、改进医德医风、构建和谐医患关系等任务来开展活动。通过设立党员服务示范窗口、开展党员服务下基层、争当“优秀共产党员、人民满意的白衣天使”等活动,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,进一步提高医疗服务水平,发展农村卫生事业。

  一、坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,贯彻落实科学发展观,认真执行党的路线、方针和政策,深入开展创先争优活动。

  二、结合我院实际工作特点,加强党的思想、组织、作风、制度、反腐倡廉建设,积极筑牢党员干部防腐拒变的思想防线,党员干部带头廉洁奉公履职,全面完成党组安排布置的各项工作任务。

  三、坚持党员的经常性教育,提高党员素质,增强党性意识,坚持“三会一课”制度,认真组织党员干部学习党的理论知识,学习党的路线、方针、政策,学习科学、文化、法律和业务知识,深入创建“学习型”党支部。严格党的组织生活和民主生活,勇于开展批评和自我批评。加强职业道德、社会公德和家庭美德建设,推动政风行风建设,形成良好社会风气。

  四、党员带头,模范的执行各项规章制度,带领群众努力完成各项工作任务,力争创建“五个好”先进基层党组织;积极通过开展“党员先锋岗”活动,进一步强化党员的先锋模范意识,鼓励广大党员争当“五带头”优秀共产党员。

  五、强化宗旨意识,服务人民群众,和谐医患关系,充分尊重群众,紧紧依靠群众,认真倾听群众呼声,及时反映群众意愿,主动关心群众疾苦,帮助群众解决实际困难。自觉践行党的宗旨,积极参加结对帮扶、贫困救助等活动,多为群众办实事办好事,实实在在为群众服务。

  一、不断提高业务素质、服务质量和工作水平,为广大患者提供优质的诊疗服务。

  二、转变工作作风,改善服务态度。坚决取谛“吃、拿、卡、要”和“门难进、脸难看”等作风不实现象,纠正医疗服务“生、硬、冷、顶、推”等行为,杜绝诊疗活动中收受“红包”及医药购销过程中吃“回扣”等违纪行为,真正为群众提供文明礼貌和优质满意服务,积极塑造我院良好的社会形象。

  三、加强基础设施建设,优化发展环境,为开展正常的医疗活动,构筑舒适的诊疗环境打好基础。

  四、通过各种宣传媒体,开展各种卫生保健知识、卫生法律法规的健康教育,提高居民健康素质,培养居民良好的卫生习惯。

  五、严格做到合理检查、合理用药、合理治疗、合理收费。

  一、深入推进医疗制度改革,落实基本药物制度,药品由中标企业统一

  配送,零差率销售,公开公示药品、服务价格,绝不多收、乱收和分解收费,

  保障广大人民群众的切身利益。

  二、按要求按标准完成国家基本公共卫生服务项目。建立机构,配备人

  员,配齐设备,重点落实孕产妇、儿童、老年人、慢性病人、精神病人五类

  实目标人群的体检、建档、防病、保健及行为干预等服务。

  事

  三、11月前完成我院污水处理及综合楼改造项目工程。

  承

  四、村卫生室建设:1、进一步完善青树子村卫生室和白果树村卫生室的

  诺建设及医疗设施配备。2、申请开通头茶园村卫生室的定点合作医疗工作,并

  配齐电脑、刷卡器等相应设备。3、招聘培训新村级医务人员,更换年龄大、

  技术水平差、不懂电脑的老村医。为辖区内居民解决“就诊难”的现实问题。

  五、根据乡党委政府安排,与柑树垭村委会开展结对共建活动,同时深

  入村民中开展“万名干部进万村入万户”活动,听民意、访民情、解民难。

  六、全力维护社会秩序稳定。持续开展社会治安综合治理,维护医

  疗安全及周边环境的稳定,切实增强人民群众安全感。

  七、开展1-2次“三送”活动。

  八、救助1-2名贫困住院病人。

  党组织书记(签名):彭集亮

  中共恩施市太阳河乡卫生院支部委员会(党组织盖章)2011年2月22日

  注:1、若表中空格不够,可另附页;2、本承诺书一式三份,本组织存一份,上一级党组织村一份,公示一份。

  姓名单位及职务

  2011年党员公开承诺书

  性别

  年龄

  入党年月

  共性承诺

  承诺岗内位容承

  诺

  实事承诺

  承诺人(签名):

  党支部审定意见:

  (盖章)

  年月日

  年月日

  注:1、若表中空格不够,可另附页;2、本承诺书一式三份,本人存一份,党组织存一份,公示一份。

  

  

篇二:卫生院党支部委员会

  关于成立中共医院支部委员会的请示

  中共XXXXXX委员会:依据党章关于企业有正式党员三人以上的,都应当成立

  党的基层组织的规定,我医院现有正式党员名,而组织关系在我医院者名,现申请成立中共医院支部委员会,由同志任支部书记。

  妥否,请批示。

  附:支部书记、委员基本情况

  天津

  医院

  2010年9月25日

  支部书记、委员基本情况

  书记:姓名:,性别:,出生日期:,政治面目:,入党时间:,民族:,职务:,籍贯。简历:

  委员:姓名:,性别:,出生日期:,政治面目:,入党时间:,民族:,职务:,籍贯。简历:

  委员:姓名:,性别:,出生日期:,政治面目:,入党时间:,民族:,职务:,籍贯。简历:

  

  

篇三:卫生院党支部委员会

  2022年医院委员会支部工作计划___年是加快实施“___”发展规划的重要一年,我支部坚决贯彻落实《___市

  力公信度和创造社区卫生机构卫生技术人员事业发展的工作氛围”工作主线,紧扣“质量管理持续年”和“政策研究完善年”工作内容,深入推进改革,创新工作机制,狠抓医疗质量,规范服务行为,提高人员综合素质,强化管理、深化研究、夯实基础、提升水平,保证社区卫生可持续性发展。

  2、活动促进成果转化。开展学习实践科学发展观“百日落实活动”,落实建议,完善制度,强化流程管理。从流程调研入手,进行各项工作和管理流程的规范、完善和优化,减少流程漏洞,提高执行质量和执行效率。开展党团员服务承诺,评选服务先锋岗,要求党团员争做科室服务贴心、操作规范的技术标兵,促进党员队伍整体理论素养的提升,进一步弘扬宣传在学习阶段评选出的学习实践科学发展观模范践行者的工作精神,营造良好工作氛围。二、实施基层党建工作的精细化管理,提升党建工作水平深入贯彻党的___届___中全会精神,以改革的创建精神全面推进党的基层___建设,建立健全党建工作长效机制。1、以党支部换届改选为契机,将热爱党务工作、党性修养好、协调动员能力强的党员选拔进入基层___,做好党务工作者的自身培养工作,建设一支高素质的党务工作者队伍。2、在院党委的领导下,在政治理论学习与实践基础上,坚持党员论文交流,扩大理论学习、思想教育的覆盖面。充分发挥党团___的先锋模范作用,增强领导班子、党团员队伍、职工队伍的凝聚力、向心力,为医院健康长远发展打下坚实基础。加强支部书记队伍建设,深入开展争当优秀___员、创建先进基层党支部活动,号召党员争做“四

  

  个模范”:学习的模范,团结的模范,质量的模范,服务的模范。按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,做好发展党员工作。

  2022年医院季度财务工作计划一、医院总业务量大致恒定(指医保总量恒定)的情况下,财务赢利结构显得成为重要,我院主要是医、药的比例结构,以去年为例,这些指纯业务比例,药品收入、医疗为分别___%与___%,而药品收入成本占___%,另加上交药品收入的___%,共计___%,而医疗收入成本占___%,且全年计提超劳务都在这一块,由此得出___%,即___万,如是增医疗收入___%,成本仅___万,赢利___万,两者相差___万,同样以去年为例,药品收入一季度、二季度、三季度、四季度分别为___%、___%、___%、___%,去年一季度是比较正常的,二季度为非典期,三季度过渡期,四季度追医保数,因此二、三、四季度均列为不正常,因此说今年医、药比例定为38:62是可信的,我也希望通过领导能调节到这个比例,我希望在比例结构达到目标时,每月能超计划数___%,这样今年预计超___万左右,在最后两个月适当控制药品处方,此时,医、药比例将更佳,而今年计划数呈略超状态,医、药比例希望达31:69,此时将贡献利润100左右,我将每月结果报告领导,借领导掌握来实现。二、收款、挂号进后勤服务中心马上实施,真正改革到谁的头上,各种思想都会涌现,发牢骚也是难免的,我作为财务组长,应配合领导作好工作,受点气,委屈点是正常的,权当是为改革做点贡献。

  

  1.进中心人员有顾虑,怕经济上吃亏,财务组配合领导,把改革意义讲透,主要是已有人员编制不动,改革是引入机制,并非侵害他们的利益。

  2.人员进入中心之后,会出现管理上的衔接问题,我们财务组多与中心工作人员联络,同时充分发挥管理员曹娟的管理职能,倾听他们的意见,配合医院领导完成开展的各项工作,在工作过程中,发现问题,随时解决,并按要求每月对托管人员评定优劣而打分向中心汇报,财务组在业务上多指导,使这一工作平稳过渡。

  三、年,我院治疗项目电脑化管理,基本铺开,再院本部、川北两大块都实施,且运行效果不错,完全达到了物价局提出的明细化要求,我们采取的是先在院本部开展,在运行中发现问题,随时解决,逐步巩固、熟练,再在川北实施,逐个展开,稳步推进,今年同样采取这一方法:预备先后在东苑、广粤、___等各点推广,推进一个,成熟一个,预计全部实行医疗项目电脑管理。

  四、去年我院制订了每季、每月计划医保用量,虽然,以后在实施中偏离较大,应了古俗言“人算不如天算”,主要是不可抗力的“非典”事件影响,在最后一季度中,准备抓回计划量的,医保局又出台了一个“乙类药”自负___%的政策,干扰了计划的实施,但通过年初制订这一计划,大致上能做到胸中有数,而不是无轨电车,开到哪里是哪里的计划用医保量,一旦医保局下达到我院全年医保用量,我们财务组将在医院领导指导下,制订一个较为详尽的各部门按时间的计划用量,做到胸中有数。

  

篇四:卫生院党支部委员会

  下半年卫生院党支部工作计划

  XX年是求真务实、开拓创新年.在新的一年中,我们要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真跟上时代发展的大好形势,进一步贯彻、落实区卫生局、海城街道党工委的文件精神,以卫生改革为契机,紧紧围绕卫生院的中心工作,“抓服务、促建设、谋发展”,进一步发挥院党支部的服务功能,推动医院卫生事业的跨越式发展.具体做好以下四点

  一、加强宣传,切实加强党性教育.

  在新的一年中,我们要认真回顾、总结我院党支部改革发展和党的建设业绩,宣传我院的先进事迹和先进典型,努力营造良好的院内氛围和内外部环境.我们一是:通过定期举办各类学习班、定期召开月会,全面落实区卫生局、海城街道党工委的路线、方针、政策,全面加强全体党员和职工的思想、组织、医德医风等党性教育,努力开创我院党务工作的新局面;二是:继续巩固和扩大“三个代表”学习教育活动,推动党支部的组织生活建设;三是:充分发挥院党支部的领导核心作用,积极吸收优秀青年入党、不断壮大支部队伍;四是:保持先进性教育成果,保证能以优良的工作作风、科学的工作方法、良好的工作机制,把扩大职工的工作进一步凝聚到全心全意为医院卫生院的再发展工作中去.

  二、审时度势,注重新形势下的适应性和稳定性.

  根据****中央提出创建“和谐社会”的要求,确定医疗行业的公益性、非营利性的有关管理办法,同时由于我院加大力度让利群众,严格执行有关收费标准,在相当大的程度上制约了医院的直接的经济效益的收入.压缩了医疗的利润空间,为了保持优势,树立品牌,立于不败之地.我们院党支部要审时度势、把好利益关,引导医疗工作的正常、协调发展,特别是在政府的补偿机制还未到位之前,面对经营困境,我们将在保证集体不亏本的宗旨下,调整各个科室的分配比例,使广大职工的个人合理的基本收入不受太大的影响,不断提高医院的凝聚力、向心力、吸引力,保证人才队伍的稳定;同时增收节支、控制经营成本,“以服务、树口碑”,不断提高社会效益和经济效益的双丰收.

  三、文明服务,不断提高服务质量.

  “文明单位坚持文明服务”,为了进一步加强文明建设,不断提高服务质量,我们院党支部要积极做好职工政治思想工作,引导医院做好重点科室的形象建设,公开服务内容、端正服务态度.我们一是:向患者提供“五声”服务,即来有迎声、问有答声、走有送声、不明白有解释声、不满意有道歉声;二是:根据《医院服务用语及行为规范》,对在岗人员的言行规范作系列规定,杜绝“生、冷、硬、顶、推”现象出现;三是:定期聘请礼仪老师为医务人员进行规范服务和礼仪培训;四是:把好行风建设关,成立行风廉政建设专项治理小组,严把药品准入关;五是:加强基础设施建设,在XX年内,我们打算更新200max光机、彩色b超机各一

  台;六是加强安全防护措施,进一步完善院、科二级质量控制网络,杜绝医疗事故发生,及时处理工作中存在的差错问题.

  四、树立典型、增强职工使命感.

  时代呼唤英才,时代造就英才.过去的一年,我们医院涌现了很多典型先进代表,有先进工作者、先进护士、优秀党员、优秀团员等,他们各自在自己平凡的工作岗位上做出了不平凡的业绩.在他们身上集中体现了我们海城中心卫生院新一代职工的优秀品质.新的一年,我院党支部将把表彰先进、树立典型、弘扬新风尚,展现新风貌等作为院党支部的一项长期的、持久的、重要的工作任务来抓,并把表彰工作和入党、入股、升职、加薪工作相衔接,使该项工作能长期化、规范化、权威化,以榜样的力量,不断激励全院职工,争做先进、努力工作,同时也使受表彰的同志能珍惜自己的荣誉,在实践工作中不断完善和提高自己.以自己的实践行动来影响全体职工,为实现我院卫生事业的长足发展多做贡献.

  总之,能否做好党支部工作,直接影响到医院日常工作的正常开展和实施.在新的一年中,让我们更加紧密地团结在以吴吟吟同志为中心的院党支部周围,以坚定、成熟、稳健的步伐,不断开拓、进取的精神风貌,为建设现代化的新海城中心卫生院而作出更大的贡献.

  一、继续围绕业务发展,优化资源配置,加大计财支撑力度.在成本安排上,配合专业化经营步伐,将有限的资金向重点业务和营销环节倾斜,以适应业务发展和市场竞争的需要.

  今年是“xx”规划开局之年,为认真贯彻落实好文物工作方针,切实有效推进我县文物工作稳步向前发展,本着高位求进、创新突破、彰显特色、跨越发展的工作理念,我所全体职工,将更加精诚团结,齐心协力,努力做好以下几方面的工作一、常规...

  ~年是xxx橱柜门业精品城调整、改造的一年;四、五层招商可持续发展的一年;实现成为xxx股份有限公司一个新的经济增长点打基础的一年.为此,我们要以招商调整、抓经济效益为中心;以人为本,抓好两个队伍建设为核心;以商城为重点、以商...

  一、指导思想:用核心价值观打造发展的平台:科研兴校、名师强校、质量制胜.创建适合学生发展的教学模式.二、工作理念:特色、情商、质感、福祉.三、工作目标:1、年级部特色化深入.风格迥异,精彩纷呈.

  xx年共青团工作的指导思想是:深入学习贯彻落实党的xx大精神、团的十二大精神和昌平区第三次党代会精神,围绕中央、市委、区委以及团市委重大工作部署,立足新起点、把握新机遇,团结带领全区广大团员青年为举办一届有特色、高水平的奥运...

  一、指导思想略二、主要目标--售电量达到9350亿千瓦时,同比增长6.5%.--固定资产投资完成1848亿元,其中:电网投资完成1225亿元.--实现利润92亿元.-电费当年不发生新欠,1998年及以前的陈欠收回5%,1999年及以后发生的欠费全部回收.

  XX年,综合部将真正贯彻落实公司提出的销售突破,产品定点,加快开发,有序管理指导方针,积极推进公司的快速发展.人才引进方面要做到招聘程序规范化,严把人才入口关,提高人才引进的质量.

  

  

篇五:卫生院党支部委员会

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  医院支部委员会会议记录

  在医院开展委员会会议时,书写会议记录是必须的,那么在医院的委员会议记录应该怎么写呢?下面是小编分享给大家的医院支部委员会会议记录范本,希望对大家有帮助。

  医院支部委员会会议记录篇一

  会议时间:****年**月**日地点:局四楼会议室主持人:********记录人:********缺席原因:无参加人员:********会议记录内容:1、关于做好党员联系和服务群众工作的实施意见、关于加强党员经常性教育的实施意见的通知2、关于在全省开展深化共产党员工程促进全面振兴迎接党的十七x胜利召开主题实践活动的意见3、关于开展创建“五好”党支部活动的方案**:对以上我们学习的三个内容结合我局实际,认真抓好贯彻落实。制定党员教育计划进行爱国主义、社会主义、集体主义教育及“三观教育”近来全体党员在学习、工作中普遍存在一些问题,而且这些问题越来越严重,需要我们组织各种活动活动积极做好全体党员的思想政治教育工作。本党支部准备对全体党员进和爱国主义、社会主义、集体主义教育及“三观教育”。希望听取几位委员对本次活动的看法和建议。

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  **:我建议组织一系列座谈活动,加强对党员在思想政治方面的教育,发挥党员的先锋模范作用,提高为人民服务的意识。**:同时还要开展一系列批评与自我批评活动,解决党员思想中深层次的问题,及时、准确纠正党员中存在的不良思想。**:我同意二位委员的意见。**:我赞成委员的意见,在近期我们党总支组织两到三次的教育活动,要狠抓实效解决实际问题。深入党员中去,营造良好的教育氛围。

  医院支部委员会会议记录篇二

  时间:年月日地点:参加人:主持人:XX记录人:XX会议内容:选举三支部委员会梅XX:各位党员:今天召开全体党员大会,内容是选举产生XX局机关三支部委员会。下面我先将三支部筹建情况和大家通报一下。根据局机关党委决定,由我来牵头筹建局机关三支部。机关三支部由4个处室的党员组成,分别是XX处、XX处、XX处和XX室的党员,以及相应的分管局领导。今天党员大会召开前,我就三支部委员候选人进行了充分酝酿。经各处室推荐、并征求所在处室负责人和分管局领导意见,报局机关党委审查同意,确定三支部委员候选人4名,分别是我、钱XX、郭XX、吴XX,今天提交大会选举。三支部共有党员14名,出席今天会议的党员12名,其中11人为有选举权的正式党员,1名为预备党员。符合选举要求。下面我将选举办法(草案)宣读一下。(略)如大家对选举办法没有意见,请鼓掌通过。下面进行选举。

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  监票人由朱XX担任,计票人由叶XX、周X担任。大家有没有意见?没有意见,请鼓掌通过。请监票人朱XX检查票箱,请计票人叶XX、周X分发选票。选票填好后投入票箱。请监票人朱XX宣布候选人得票情况。吴XX7票、郭XX6票、钱XX7票、梅XX10票。4名同志得票数均超过有选举权的人数的一半。依照选举办法规定,应选3名,差额1名,按得票数多的当选。我宣布:吴XX、钱XX、还有我当选为新一届党支部委员会委员。今天的党员大会到此结束。散会。

  医院支部委员会会议记录篇三

  一、总体情况1、村党支部会议记录调阅情况。本次共调阅了7个乡镇30个村党支部的会议记录,东杨乡洞耳村、坡头镇桥陵村、平路庙乡阿坡村等大部分村党支部会议记录比较规范,内容详实、文本整洁,能够反映本村党支部的日常工作和决策过程,起到了文件基础和执行依据的作用。东杨乡代家村、祥塬村、翔村乡西山村等一部分党支部的会议记录格式不规范、记录不全面、内容不清楚。按照县委组织部有关党支部会议记录调阅的评判标准,东杨乡洞耳村党支部会议记录被评为“好”,占调阅总数的3%;东杨乡代家村、祥塬村、翔村乡西山村等3个村党支部会议记录被评为“差”,占调阅总数的10%,其余均为“较好”和“一般”格次。2、驻村工作日志调阅情况。本次共调阅了6个乡镇的88名驻村干部的工作日志,总体情况没有达到《蒲城县驻村干部管理办法》的要求。工作日志只停留在会议记录的层面,没有主观上深入的思考,不能够真实反映机关干部驻村以来工作开展情况和促农增收的思考和措施。按照县委组织部有关调阅驻村干部工作日志的评判标准,荆姚镇驻村干部任婷的工作日志被评为“好”,占调阅总数的1%;大孔乡驻村干部原伍荣、龙阳镇驻村干部郭乐平、荆姚镇驻村干部李博;罕井镇驻村干部程斌、何来祥、乔新平、车艾英等7人的工作日志被评为“差”,占调阅总数的8%,其余均为“较好”和“一般”格次。同时还有椿林乡驻村干部张斌、党玉峰、吕晓奇,荆姚镇驻村干部赵岳顺、闫刚,罕井镇驻村干部王利锋、曹永红,贾曲乡驻村干部翟真等8人在调阅期限内未将工作日志缴来。二、存在问题

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  1、村党支部会议记录。一是会议次数太少。按照“三会一课”有关制度要求,党支部会议至少每月召开一次,而大部分村的会议记录周期为一月一次或两月三次,有的村甚至两、三个月不召开支部会议;二是内容简单。主要表现为组织情况不清和会议内容不明,以点带面、挂一漏万;三是字迹凌乱。记录过于潦草,字迹过于凌乱,一定程度上已失去作为文本资料进行保存的意义。2、驻村工作日志。一是不记录,一部分工作日志自今年6、7月份开始,篇幅简短、形式单一、字迹潦草,存在明显的代抄、补抄现象;二是记录敷衍了事,出现了“一句话”日志的不良现象;三是记录不实,日志内容只是摘抄一些理论文章或领导的讲话,没有如实反映驻村干部的工作情况和心得。三、几点要求1、对本次通报中评为“差”等次的村,在全县范围内进行通报,对驻村工作日志评为“差”的和无正当理由抵触调阅的驻村干部,除在全县范围内通报批评外,扣除201X年10月份工作补助100元。2、各乡镇党委要将调阅党支部会议记录和驻村干部工作日志制度化、规范化,形成长效机制,着力夯实农村基层党组织基础工作和驻村干部管理工作。3、各乡镇党委要针对本次通报情况,组织会议进行认真学习,对本乡镇工作进行“回头望”,采取措施,力求短期内整改到位。祝全体代表身体健康,生活愉快!

  

篇六:卫生院党支部委员会

  LOGO

  医院党支部工作条例

  一、总则1、为了切实加强医院党支部建设,增加党的凝聚力和战斗力,保证党的路线、方针、政策及上级各项文件精神在本单位的贯彻执行,依据党章规定,结合医院实际,特制定本条例。2、党支部在院党委指导下工作。充分发挥党支部的战斗堡垒作用,负责做好支部范围内的思想政治工作和维稳等工作,保障医院各项工作的顺当完成。3、党支部书记主要抓好党支部各项工作,抓好党员干部的培育教育工作,支持行政科室领导有效开展科室内各项工作,处理所属科室发展中遇到的矛盾和问题,保证各项行政工作的顺当完成。同时,领导基层工会、团支部等群众团体的工作。二、党支部的建立和组成1、党支部是党的基层组织,为便于开展工作,正式党员超过10人的党支部设立支部委员会,支部委员会一般由3人组成,正式党员超过20人的支部委员会一般由5人组成,由支部党员大会选举产生报医院党委审查批准,每届任期3年。2、党支部委员会的成员,应选举党性强、作风正、团结同志、联系群众、秉公办事、德才兼备、具有奉献精神、

  1

  热心党务工作的党员担当,委员的产生要考虑代表性。党支部书记应具备一定党务工作经验和协调能力,兼任了行政职务的同志必需以党务工作为主,确保各项工作职责落实到位。

  三、党支部的主要职责1、组织党员干部专心学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、"三个"代表重要思想,学习党的基本原则和基本路线,宣传执行党的路线、方针、政策及上级党组织的决议,组织对时事政策的学习,提高学习效果。2、加强对党员的教育和管理,坚持"三会一课"制度,严格党的组织生活制度,定期召开党小组会、支委会和支部党员大会。3、贯彻《中国共产党发展党员细则》,根据"坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展"的原则,有计划、有目的地加强对入党积极分子的培育、教育、考核和审查工作,做好党员发展工作。4、定期分析支部职工的思想状况,依据党员结对帮扶的责任划分,准时了解职工思想动态,每半年召开一次思想状况分析会。5、专心听取党员和群众对党的工作意见和建议,帮助他们解决实际工作生活中遇到的困难和问题,引导他们正确处理国家、集体和个人的关系,积极发挥主人翁作用,促使

  2

  科室和医院两个效益的稳步快速增长。同时,准时表彰先进,纠正不正之风,按程序处理违纪党员和干部。

  3

  4

  

  

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