选调生到村任职期满专项考核鉴定表（8篇）选调生到村任职期满专项考核鉴定表 求问：1.江苏选调生政审组织部来校考察,和自己的领导,老师,同学 您好，中公教育为您服务。 公务员政审的具体内容包括：家庭出身（下面是小编为大家整理的选调生到村任职期满专项考核鉴定表（8篇）,供大家参考。
篇一：选调生到村任职期满专项考核鉴定表
求问：1.江苏选调生政审组织部来校考察,和自己的领导,老师,同学您好，中公教育为您服务。
公务员政审的具体内容包括：家庭出身（父母亲和爷爷、奶奶的成分，有无海外关系、是什么样的海外关系）和本人的政治思想表现、在历次政治运动中的表现、有无受奖励或处分的情节、道德品质、缺点和不足、直系血亲和对本人有重大影响旁系血亲的政治历史情况，等等。如果是保密单位（公安、国防科研等）或政治条件要求高的岗位（如政治人事工作），还要对旁系亲属、配偶、未婚对象（确立关系前应向组织汇报）进行政审。
各地区政审内容是基本一样的，一般程序都是：1、主管局派人到你单位组织召开座谈会，了解相关情况；2、调查你的档案中是否有受处分及刑事处罚的纪录。
注：请以官方网站公布的最新信息为准，以上信息仅供参考！3政审规定
第一条
为进一步规范公安机关录用人民警察工作，根据《公安机关人民警察录用办法》、《关于地方公安机关录用人民警察实行省级统一招考的意见》，制定本规定。
第二条
本规定适用于公安机关录用人民警察考核和政审工作。
第三条
笔试、面试、体检、体能、心理素质测评均合格的人员，按照综合总成绩从高到低的顺序，由省级公安机关商省级录用主管机关，以计划录用名额1:1的比例确定人选进行考核和政审。
不足部分，按照综合总成绩顺序依次递补。
第四条
考核和政审的内容包括：政治思想表现、道德品质、工作能力、工作实绩、缺点和不足、回避的关系以及直系血亲和对本人有重大影响旁系血亲的情况等。
第五条
考核和政审工作由省级公安机关统一领导，县级以上公安机关按照省级公安机关的要求组织实施。
第六条
考核和政审工作应当遵循领导评价与群众评价相结合、组织考核与被考核人意见相结合、定性分析与定量分析相结合的原则，做到客观、全面、公正。
第七条公安机关应当成立若干考核和政审工作小组，具体实施考核和政审工作。每个工作小组一般由2人以上组成，其成员从公安机关内部产生。
第八条
考核和政审工作小组成员应当具备以下条件：
中共党员；
了解党和国家的方针、政策，熟悉公安工作，具有三年以上公安工作经验；
具有良好的个人修养，心理健康，公道正派，责任心强。
第九条
考核和政审工作人员与被考核和政审对象有亲属关系的，应当回避。
第十二条
各级公安机关的考核和政审工作，应当接受上级公安机关和纪检、监察等部门的监督，认真受理群众和考生的检举、申诉和控告，并按照规定的管理权限处理。对违反工作纪律的人员，应当根据有关规定追究责任。
第十三条
本规定自发布之日起施行。[2]4政审内容
国家公务员政治审查主要强调考生本人思想进步、品德优良、作风正派，有较强的组织纪律性和法制观念。
一般有下列情形之一的，属政审不合格：有反对四项基本原则言行的；有流氓、偷窃等不良行为，道德品质不好的；有犯罪嫌疑尚未查清的；直系。
篇二：选调生到村任职期满专项考核鉴定表
选调生考察鉴定材料选调生考察鉴定材料
选调生考察鉴定材料
自我鉴定
xx，女/男，民族，xx年x月出生，四川省成都人，身份证号为：xx.于xx年9月进入xx学校xx专业学习，xx年6月毕业。学制四年，大学本科学历，获学士学位。于xx年10月加入中国共产党成为预备党员，xx年10月转为正式党员。报考省委组织部xx选调生。在自己十多年的学习生活中，我力求“踏实做事，老实做人，充实生活”，不断提高和完善自己，帮助自己周围可以帮助的人。
一、讲政治、讲大局，具有较高的政治理论水平和良好的政治素养
在思想上我认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”重要思想，深刻领会党的十八大精神、十八届三中全会会议精神实质、落实科学发展观，扎实开展创先争优活动，坚持党的基本理论、基本路线和基本纲领，坚定不移地贯彻执行党和国家的路线、方针、政策，在思想上、政治上和行动上同党中央保持高度一致。具有较强的政治敏锐感，在重大原则问题上旗帜鲜明，在大是大非面前头脑清醒。能够适应时代的变化和工作的需要，不断加强政治和业务知识学习，适应能力较强。
二、爱学习，勤动手，具有较强的学习能力和专研精神
在学习上，我勤奋踏实，能够坚持“在生活中学习，在学习中生活”的原则认真学习，常在图书馆浏览，借阅图书，以扩大自己的知识面，开阔视野。特别注重对法律法规、大政方针、文字材料等方面知识的选调生考察鉴定材料
学习，全面提高自身的综合素质，在大学期间获得学习二等奖学金一次，三等奖学金3次,“优秀社团干部’’“校级优秀大学生’’荣誉称号。在其实习期间，认真专研教材和揣摩和学生的相处之道，和指导老师多次交流，对学生耐
心细致，受到了老师和学生的一致好评，荣获“优秀实习生”荣誉称号。
三、严于律已，宽以待人，具有高尚的道德品质和优良作风
我认真执行学校和班上的决定和命令，曾参加过学校五四青年节舞台剧和辩论赛，作为社团英语爱好者协会的副社长具有较强的大局意识、责任意识，能够服从社团的安排、和其他相互配合，团结一致，齐心协力做好社团的相关工作，曾获“优秀社团干部’’荣誉称号。
在生活上，我艰苦奋斗、勤俭朴素、反对浪费。作为一个生在农村，长在农村的地道农村人，我明白每一粒粮食的背后的辛勤汗水，知道自己手中的每一张人民币的来之不易，；因为明白“天网恢恢，疏而不漏”人生在世，当谨守老实本分，我常谨言慎行、多助人为乐、遵守法律法规和规章制度。
当然我也知道自己存在很多的不足：性格偏内向，不够主动和活泼；
性子有点急躁，沉不住气，有时容易因此出错；现在我有的只是一些基础性理论，社会经验和社会阅历很少，等等。选调生考察鉴定材料
但过去的已经过去，重要的是现在和将来。我计划秉持终身学习的理念，在以后的工作中虚心求教，不断学习，以求更好的提高和完善自己，更快适应自己的工作和新的生活。第二篇、考察鉴定材料
选调生考察鉴定材料
选调生考察鉴定材料
关于对陈山同志的考察鉴定材料
受鄂州市委组织部、鄂州市公务员局函调委托，现对我单位陈山同志考察鉴定如下：
一、基本情况：
陈山，男，土家族，xx年9月出生，籍贯：湖北省恩施土家族苗族自治州巴东县人，大学本科文化程度，管理学学士，xx年6月毕业于湖北中医学院（现湖北中医药大学）文法系社会科学部公共事业管理（医事法学方向）专业，xx年10月加入中国共产党，大学期间经学校党总支推荐报名，湖北省委组织部审核批准，于xx年7月考录为省委组织部选调生，被恩施州委组织部、咸丰县委组织部分派至大路坝区工委任主任助理。自xx年7月至今，在大路坝区工委从事经济开发办副主任、安监办副主任、宣传统战干事、区团委副书记、食品药品安全协管员具体工作职务。
二、任职及工作表现情况：
该同志参加工作两年来，同时从事数个岗位的工作，以年轻人奋发有为、朝气蓬勃的姿态认真学习、扎实工作，工作能力强，该同志品德良好，善于团结同志，善于沟通协调，两年的工作使该同志积累了一定的基层群众工作经验，工作表现、为人处事受到领导、同事及群众的一致好评。两年间，其在本机关工作经历情况简介如下：
1、在党政综合办公室的半年间，迅速转换角色，学会-１-“办事、办会、办文”和“接人、待物、处事”。熟悉了党政机关运
选调生考察鉴定材料
作程序，锻炼了公文写作处理能力，提高了综合协调能力，为后来做好具体部门工作奠定了良好基础。
2、全程参与学习实践科学发展观活动。自第三批学习实践活动启动至阶段性结束，受工委党委重托，该同志全程参与了整个学习实践活动的文件撰写、简报编发、新闻宣传、活动策划、会议准备等各环节工作，使其在组织政治性、长期性、系统性活动的能力方面得到学习提升。
3、在任经济开发办副主任期间。积极学习业务知识，协助领导和主任做好各项工作。经济开发工作关乎经济发展、关乎民生、关乎发展战略，其重要性不言而喻，该同志全程参与危房改造、扶贫搬迁、基础设施建设、旅游新村建设、集镇建设规划、两项制度衔接等该部门各项工作，能较好完成各项工作任务。
4、在任安监办副主任、食品药品安全协管员期间。熟悉各项安全生产知识，经常性开展安全知识宣教活动，在强化辖区经常性安全监督检查的基础上，加强节假日、重大活动期间的安全生产监管力度，贯彻落实食品药品安全各项方针政策和法律法规，严格检查监管。两年间，有力确保了辖区安全生产和食品药品安全零事故。
5、在任宣传干事、区团委副书记期间。积极撰稿写作，做好内、外宣工作。两年来，协助搞好周四政治理论学习工-２-作，推进学习型党组织建设进程；把握宣传口径，在恩施日报、恩施新闻网等州级传媒宣传辖区新闻逾30多条，超额完成县委宣传部下达的年度目标任务；搞好网络舆情管理工作；积极组织各类文化节目，选调生考察鉴定材料
丰富辖区人民群众精神文化生活。积极引导辖区青年为新农村建设贡献青春和力量。
三、思想、工作、生活作风情况：
在思想上，该同志立场坚定，政治素质过硬，坚定共产主义信仰，拥护党的领导，加强党性修养，严格遵纪守法，虚心接受批评，坚持用科学的理论武装头脑，坚持学习马列主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系等党的理论、方针、政策，学习法律法规、政策理论、科技人文知识，并用这些理论指导实际工作和树立正确的世界观、人生观、价值观，牢记全心全意为人民服务的宗旨，思想上始终与上级和党委政府保持高度一致。
在工作中，该同志态度端正、服从大局、兢兢业业、作风扎实、任劳任怨、勤奋好学、依法行政、廉洁奉公、尊重领导、团结同志、服从组织安排、保守工作秘密、不计个人得失、严格遵纪守法、工作积极主动。熟悉基层工作，深入群众，上下联系，左右协调。能熟练掌握办公室文秘、经济开发、扶贫、安全监管、宣传、统战等业务知识，有较高的计算机操作水平，对信息技术、电子政务等有较高的操作、运用、维护水平。坚持以单位为家，严格遵守各项规章制度，-３-在单位出勤率较高，能出色地完成本职及领导交办的各项工作任务，受到领导及干部群众的肯定和一致好评。
在生活中，该同志勤俭朴实、待人诚恳、与人为善、思维活跃、融入团体，积极主动组织协调各项文体活动，带头营造积极向上、健康活泼的娱乐氛围。
选调生考察鉴定材料
四、年度考核及表彰情况：
xx年度、xx年度考核等次均为称职。
该同志被县安委会表彰为xx年度安全监管先进个人，被大路坝区工委表彰为xx年度工作先进个人。
总之，两年来，陈山同志政治品德优良，工作能力较强，严守党纪国法，遵循规章制度，恪守社会公德，社会责任感和为民服务意识强，是一位在德、能、勤、绩、廉各方面表现良好的选调生，能够在新的工作岗位上成为一名合格的国家公务人员。
大路坝区工委办公室电话：0718-666xx传真：0718-6662189中共咸丰县大路坝区工委
xx年八月一日
-４-第三篇、关于某某同志现实表现材料的鉴定意见
选调生考察鉴定材料
关于==同志现实表现材料的鉴定意见
==，男，汉族，中共党员，xx年7月出生，==人，大学本科学历，理学学士学位。xx年通过==选调生考试，经==县委组织部分配至我乡工作，现担任==乡团委副书记，具体岗位为党政办公室，主要负责材料撰写、文件打印及共青团工作等。该同志在思想上，能够矢志不渝地坚持马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想不动摇，深入贯彻科学发展观。该同志在政治上立场坚定，坚持党性原则，能够始终与上级保持一致，坚持党的群众路线，关心群众疾苦，选调生考察鉴定材料
倾听群众呼声，并能经常深入农村一线调查研究，能够将所学理论知识和工作实践紧密结合，使自身思想素质和行动能力得到不断的锤炼和提高。工作上，该同志踏实勤恳，具有较强的开拓精神和创新能力。该同志任职以来，能够紧紧围绕乡党委、政府的中心工作思考问题，并在较短的时间熟悉工作，打开工作局面。具有强烈的事业心和责任感，在自己的工作岗位上作出了突出成绩。在信访办公室工作期间，得到了主抓领导和信访群众的一致好评；在党政办公室工作期间，负责乡党委、政府有关材料的撰写和修改工作，他迅速进入角色，并肩负起公文起草、材料撰写的重任，得到主要领导的一致肯定。工作
期间，认真服从组织安排，曾代表我乡参加==市人工影响天气作业培训，并获优秀学员荣誉称号。学习上，他能够抓住点滴时间，汲取精神食粮，丰富自我。他一方面积极参加乡里组织的政治理论学习，学习党的路线、方针、政策、法律和法规，用所学指导工作实践；另一方面在工作闲暇时间，自觉学习现代管理知识和应用文写作，并报考了河南大学汉语言文学专业自学考试，以进一步提高自身驾驭工作的能力。
生活上，能够保持良好生活习惯和生活作风，团结同事，乐于助人。在日常工作中，他与机关同事相处融洽，主动与基层村干部做朋友，虚心向他们请教基层工作的先进方法，不断积累自身工作经验。同时，在生活中注意个人精神境界的提高，自觉抵制各种不正之风，树立起在同志和群众中的良好形象。由于该同志接触基层工作时间较短，工作经验相对不足，因此在处理某些事情上存在方式、方法与农村工作
选调生考察鉴定材料
不适应,希望能进一步改进。
总之，==同志无论在思想上、工作上，还是生活上的表现都很突出，达到了很高的标准。
中共==乡委员会
xx年11月3日第四篇、选调生现实表现材料
选调生考察鉴定材料
关于某某同学在校期间的现实表现
某某，男，汉族，xx省xx市人，19xx年X月出生，xx年9月考入xx大学，现系xx院xx级xx专业全日制本科生。
思想政治素质好。该同学自入学以来，积极向党组织靠拢，并在入学伊始向党组织提交了入党申请书，在xx年参加校党委党校培训班并且以优异的成绩结业，在xx年12月被党组织吸纳为中共预备党员，xx年12月转正。该生能始终坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，认真学习党的基本路线、方针、政策和科技文化知识，不断提高自己的政治理论水平和综合素质，在思想和行动上坚决与上级保持一致，政治敏锐性和政治鉴别力较强，有较强的党性原则。
勤奋好学，成绩优良。该生的每门课程都能做到认真学习，并且顺利通过考试，英语成绩优异（CET4：620、CET6：598），还利用课余时间自学日语。该生还利用暑期时间参加学校组织的全国大学生“挑战杯”科技创新竞赛项目《生物质柴油得制备》（指导老师：华博士），并顺利结题。
选调生考察鉴定材料
工作踏实，认真负责，注重在实践中锻炼和提高。该生在校期间担任多项学生干部工作，成绩显著：xx学年担任班级班长，带领班级紧抓学风建设，获得“校级优良学风示范班”荣誉称号，组织、动员班级同学参加丰富多彩的校园活动，获得“校级优秀班集体”荣誉称号；xx学年担任学院组织部部长，举办十余场大型素
质报告会，开办学院第三期团分校，并将团组织生活优秀记录结集出版。同年，担任学院辅导员助理，协助学院获得“xx年度学生先进工作集体”。xx学年担任学院团工委副书记期间，协调团委、学生会各部门工作，并主管社会实践，为学院获得“社会实践先进集体”荣誉称号。该生在带领集体获得各项荣誉的同时，个人也被校、院党委、团委等授予多项荣誉称号：xx学年获得“院级优秀学生干部”称号，获学校三等奖学金。xx学年获得“校级社会实际先进个人”，“校级优秀团员”，“校级优秀学生干部”称号，获学校三等奖学金。xx学年“校级社会实际先进个人”，“校级优秀团干”称号，获减免学费。
总之，该生为人正直，作风正派，做事自己比较有主见，有独特见解。从入学以来,认真学习专业知识，业务能力较强。在参加学生干部工作中，勤奋严谨，认真负责，成绩显著。该生还注重加强自身综合素质的提高，不论学习工作，都深受师生好评。
中共xx大学xx院党委
xx年11月12日第五篇、选调生考核鉴定表(空表)选调生考察鉴定材料
选调生考核鉴定表
选调生考察鉴定材料
注：1、“考核组意见”包括对考核对象德、能、勤、绩、廉情况的评定；“组织人事部门意见”由各单位人事（政工）科室或各县（市、区）党委组织部填写；“个人总结”
不另外附纸。
2、本表正反两面打印,一式三份,市委组织部、县（市、区）（市直各有关单位）和个人档案各存一份。第六篇、选调生试用期满进行考核征求意见情况汇报与现实表现和评价意见
选调生考察鉴定材料
一、关于马榕徽同志的现实表现和评价意见二、关于对选调生试用期满进行考核征求意见情况的汇报中共刘家台乡党委对试用期满的选调生进行考核的考核组成员名单根据《公务员法》规定和市、县委组织部有关要求，我县将对xx年8月份录用的选调生和“四级联考”公务员进行试用期满考核。按照要求，中共刘家台乡党委成立了考核组，重点针对考核对象德、能、勤、绩、廉五个方面的综合表现，组织实施考核工作。考核组成员名单如下：陈占山党委副书记杨新会纪检书记张艳斌组织委员xx年8月15日中共刘家台乡党委关于对选调生试用期满进行考核征求意见情况的汇报县委组织部：根据《公务员法》规定和市、县委组织部有关要求，中共刘家台乡党委经认真研究，成立了由乡党委副书记、纪检书记、组织委员三人组成的考核组，具体负责对我乡试用期满的选调生的考核工作。8月15日—20日，考核组对我乡去年8月份录用的选调生马榕徽同志在我乡工作期间工作生活情况进行了全面考核。按照考核要求，考核组从德、能、勤、选调生考察鉴定材料
绩、廉等方面分别征求了12名副科级以上干部、1名主管科室长和1名同科室人员的评价意见，同时征求了纪检、公安、计生部门的意见。考核组在征求意见过程中坚持实事求是、客观公正，并对每名同志的评价意见进行详细记录。第七篇、选调生年终个人考核总结模板
选调生考察鉴定材料
选调生年终个人考核总结模板
岁月荏苒，自xx年9月被县委组织部分配到××乡人民政府已经三月有余，在这三个多月的时光里，在县委组织部的精心培养下，在××乡各位领导的关心帮助以及周围同事们的言传身教下，我逐步完成了从一个涉世未深的大学生到一名普通的基层公务员的华美转变。借此机会，感谢各位领导给我提供这样的一个不断增长见识、磨练自我、提高能力的平台，感谢各位同事对我三个多月来的真诚帮助。下面，我将对这100多天来的工作学习情况做如下总结：
一、基本工作情况
xx年10月8日我被正式安排到××乡人民政府党政办工作，负责日常公文处理、起草各类文书，督查督办各项工作落实情况，协助办公室其他同事做好接待、会务、宣传等工作;并协助×××、×××开展各项工作。
二、工作收获与体会
(一)准确定位，严格要求，尽快进入工作角色
从学校到社会、从城市到基层，面对陌生的工作，陌生的环境，许多事情不知从何开始，但在组织的教导与帮助下，我认识到要想尽快融
选调生考察鉴定材料
入新的工作环境，就要不断调整自我心态，摆正自己的位置，脚踏实地，从身边小事做起，努力在办公室琐碎的工作中练就扎实的基本功。通过一段时间的调整，我认识到办公室工作肩负着保证乡党政机关正常运转、保持上下联系畅通的重任，无论是接听一个电话、传达一个指示，还是核对一篇文稿、汇报一项工作，稍有疏忽，都有可能给整个机关工作带来被动。正是基于对办公室工作的正确认识，才不断的激励着我时刻以一种强烈的事业心、高度的责任感、带着满腔的热情从事目前的工作。
(二)不断学习，勤于思考，积极应对新的挑战
从学校到机关工作，我们学习的方式、方法，学习途径发生了巨大的变化，我们不仅要加强政治理论、党性修养、政策法规、经济金融等方面的学习，更要积极参加具体工作在社会这所大学通过不断学习来弥补工作经验的不足，同时，还应该把学习当做一种责任，一种习惯，一种生活方式。办公室工作具有很强的综合性，既要有扎实的文化知识和业务功底，又要具有开阔的眼界和知识面。因此必须以强烈的紧迫感加强学习，提高素质。
首先是学政策，行政工作涉及到方方面面的政策、理论、方案，作为一名办公室工作人员，唯有吃透政策，把握其精神实质，才能更好的传达政策，拟办处理意见，指导开展工作。我主要以区、市、县下发的各种文件、信息、培训教材等作为学习的蓝本，深入分析，力求把握到位;其次是学业务，由于是新入职，许多工作都是第一次接触，对于自己
选调生考察鉴定材料
不懂的问题主动向身边同事请教，积极向其它部门了解情况，加强同其它部门的沟通联系，在工作上努力做到到位不越位;第三，学创新，在日常工作中，我充分利用参与制定工作方案，撰写汇报材料、工作总结等机会培养自己独立分析问题和解决问题的能力，加入自己的元素，融入自己的风格，尽量避免千篇一律的行文现象，努力缩小与其他同事的差距。
除此之外，我还积极参加县委组织部举办的选调生培训班学习，加强和往届选调生师兄、师姐的沟通交流，学习他们成功的经验、经历，见贤思齐，不断提升自我、完善自我。
(三)扎根基层，坚定信念，不断增强民本观念
乡党政办作为一扇联系内外的窗口，其工作宗旨和主要职责归根结底仍是为广大人民群众服务。我也时刻告诫自己，要对群众深怀热情，努力做到心为民动，情为民系，利为民谋。对待每位来访的群众力求做到态度和蔼、语言文明，有问必答。对于群众反映的问题和实际困难，初步判断能够给予解决的，及时请示领导给予解决;一时不能解决的，耐心向群众做好解释说明，并认真做好纪录，及时向分管领导汇报。
这三个多月的工作也使我逐步认识到基层其实也是整个社会的一个缩影。基层工作，不仅可以了解和熟悉整个社会，磨练自我的毅力、意志，而且能够更好的了解当代百姓的关切、需求，在日常工作以及同当地百姓的交流、交往中，也不断促使我开始思考有关农业、农民、农村以及行政体制的一些问题，而对问题答案的探求也坚定了我扎根
选调生考察鉴定材料
基层选调生考察鉴定材料
的信念，这将是我存在的价值并成为我今后人生不断奋斗的动力。选调生考察鉴定材料
三、存在的问题
回顾三个多月来的工作生活，虽然在工作业务中取得了一定的成绩，但这与各级领导和组织的要求还相差甚远，在工作的过程中仍然存在许多问题：
1、政治理论功底不够深，专业知识不够扎实，经济、社会、法律以及公共服务、行政管理等知识结构零散，缺乏宏观大局意识;2、思想还不够成熟，在工作任务多、遇到棘手工作的情况下容易产生焦躁、畏难情绪;3、基层工作经验欠缺，对于工作中遇到的一些新情况、新问题有时感觉力不从心，无以应对;4、沟通交流存在困难，因为不懂当地语言，与群众交流方面存在一定困难，在一定程度上，制约了工作的开展。
针对以上问题，我决定在以后的工作中采取以下措施，努力改进提高：
1、加强对各种知识理论的学习。加强对党的路线、方针、政策的学习，不断向书本学习农村理论知识，同时也不放松对大学专业知识的学习，努力从各方面全方位提升自己。
2、放下思想包袱，扎根基层，埋头苦干，不断给自己施压，树立危机意识，正确处理时间、速度与质量的关系，在工作中努力追求高效率，高标准，高质量。同时，要加强工作中的计划性和条理性，以保
选调生考察鉴定材料
证工作运转高效。
3、争取一切机会，提升基层工作经验。利用空余时间，多下村屯，多向基层乡干、村干学习农村工作方法;努力参加各种实践，增强基层工作业务水平;多角度、多渠道与外界接触，积累基层工作经验，增强解决矛盾纠纷技巧。
4、大胆工作、加强同当地群众之间的沟通交流，有意识的学习当地语言，尽快融于广大群众生产生活中去。
总之，在××乡工作的三个月以来，我深切的感受到组织和广大干部群众对我的关怀与支持，作为一名选调生，我也深刻的认识到所肩负的责任与使命，这也将激励着我在今后的工作中更加严格要求自己，不断提升自我业务能力和道德修养，广泛学习，力求学以立德、学以增智、学以致用，努力锤炼基层工作基本功，满怀坚定的信仰、忠诚的信念，火热的激情，投身到社会主义新农村建设中去，为构建社会主义和谐社会贡献绵薄之力，不辜负党组织的信任与期望。
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选调生工作总结第八篇、公务员遴选考察个人现实表现材料
选调生考察鉴定材料
某某同志现实表现材料
某某同志，男，汉族，出生于xx年12月，中共党员，大学本科学历，工学学士，原籍某某省某某市某某县人。我局于xx年11月份从某某
选调生考察鉴定材料
县某某局将该同志选调到我单位从事固定资产投资审计工作。该同志在我局工作期间的政治、思想、工作表现和廉洁自律情况如下：
一、该同志能积极参加单位组织的各项政治理论学习，政治理论素质较高
该同志选调到我局后，他认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”和科学发展观的重要思想，用党新时期的理论武装头脑，指导行动，具有较高的政治理论素质。该同志选调到我局之前，已被五河县审计局确定为预备党员。他选调到我局工作后能够严格按照新时期党员的标准要求自己，提高自己。他在预备党员考察期间表现较为突出，通过了单位组织的入党考察，他于xx年2月份加入了中国共产党。
二、该同志尊重领导，团结同事，坚持原则具有良好的道德品质选调生考察鉴定材料
该同志为人宽容大度，待人诚恳、友善，不计较个人得失。
他在工作岗位上，能够尊敬领导，团结同事，能够较好的处理好与领导和同事的关系。该同志在审计工作中能够依法依规、实事求是、客观公正、廉洁高效的开展工作，具有良好的审计职业道德。
三、该同志勤奋务实、业务过硬，具有较强的工程投资审计能力
该同志在工作中勤奋务实，刻苦钻研审计业务知识，熟练掌握了工程投资审计方面的业务知识，能够保质保量及时的完成单位交待的各项工作。该同志选调到我局后先后参与了二十多个蚌埠市大建设跟踪审计项目，如“某某市大庆路淮河公路桥跟踪审计”、“胜利路综合提升
选调生考察鉴定材料
改造工程跟踪审计”“胜利东路保障房工程跟踪审计”等项目。他在这些项目中，认真研究招投标文件、工程施工图纸、合同文件、以及被审计单位报送的其他审计资料，发现了许多问题，向被审计单位提出了许多审计建议，得到了被审计单位的好评。如该同志在负责“蚌埠市胜利东路保障房工程跟踪审计项目”进款款审核过程中，施工单位累计报送进度款5xx493.68元，经审计后为22498695.00元，在施工单位的基础上核减进度款
29509798.68元，核减率达到为56.7％。这大大减轻了建设单位的进度款支付压力，提高了保障房建设资金的使用效益。除了工程投资审计，自xx年4月份起，该同志负责我局大建设跟踪审计项目信息的报送工作，主要是将大建设跟踪审计工作中发现的问题和提出的审计建议报送到蚌埠市大建设指挥部。我局共向大建设指挥部报送15期跟踪审计综合信息。通过负责这项工作，该同志的审计业务能力和文字表达能力得到了明显的提高。
四、该同志能够能严格要求自己，能在审计工作中做到廉洁从审
该同志在审计工作中，能够自觉遵守我局各项党风廉政制度，能够严格按照审计工作八不准的要求开展各项工作，能够自觉做到自尊、自重、自爱。该同志自选调到我单位工作至今，未发现该同志有违规违纪问题，也未接到该同志审计廉政方面的投诉。
五、存在的缺点和不足
尽管该同志政治理念坚定，思想道德素质高尚，审计工作较突出，但在一些方面还存在着一些不足，如学习理论知识不
选调生考察鉴定材料
够深入，解决复杂问题的经验和方法还不够完善等问题。相信该同志会在以后的工作中加强该方面的学习，弥补其不足。如果该同志被贵单位录取了，相信该同志能够迅速适应贵单位的审计工作，能够为贵单位审计事业的发展做出突出的贡献。
年12月8日
xx
内容仅供参考
篇三：选调生到村任职期满专项考核鉴定表
中共福建省委组织部中共福建省委机构编制委员会办公室
中共福建省委教育工作委员会
中共福建省委农村工作领导小组办公室
福建省公务员局
福建省教育厅
（通知）
福建省公安厅
福建省财政厅
福建省人力资源和社会保障厅
福建省高级人民法院
福建省人民检察院
闽委组通?2011?95号
印发《关于切实做好2010年选聘优秀高校毕业生
到村任职期满有关工作的意见》的通知
各市、县(区)党委组织部、编办、教育工委、农办，政府公务员局（人事局）、教育局、公安局（分局）、财政局、人力资源和社会保障局（劳动保障局），平潭综合实验区党工委（管委会）办公室，法院、检察院：
现将《关于切实做好2010年选聘优秀高校毕业生到村任职期满有关工作的意见》印发给你们，请结合本地实际，认真
贯彻落实。
中共福建省委组织部
中共福建省委机构编制委员会办公室
中共福建省委教育工作委员会
中共福建省委农村工作领导小组办公室
福福福福福福建建建建建建省省省省省省高人级公教公财人民务员育安政民检法察
主题词：人事工作2010年选聘生
任职期满
通知
中共福建省委组织部办公室
2011年11月11日印
（共印1300份）
局
厅
厅
厅
院
院
福建省人力资源和社会保障厅
2011年11月11日
关于切实做好2010年选聘优秀高校毕业生
到村任职期满有关工作的意见
为切实做好2010年选聘高校毕业生到村任职(以下简称选聘生)期满有关工作，根据中央组织部等部门印发的《关于建立选聘高校毕业生到村任职工作长效机制的意见》(组通字?2009?21号)、《关于做好大学生“村官”有序流动工作的意见》(组通字?2010?32号)和省委组织部等部门印发的《关于做好2010年选拔优秀应届优秀大学毕业生到基层工作的通知》(闽委组通?2009?83号)、《关于做好2010年新增选聘高校毕业生到村任职工作的通知》(闽委组通?2010?52号)等文件规定要求，提出如下实施意见。
一、客观公正搞好考核
搞好考核是妥善安排的重要基础，考核工作要以科学发展观为指导，坚持德才兼备、注重实绩、群众公认、公平公正的原则，按照干部考核有关规定要求进行。
(一)考核时间
2010年选聘生服务期满的考核，安排在2012年6月至7月进行，务必在7月15日前结束，对参加2012年选调生笔试入围和春季公务员考录进入考核的人选，各地要积极配合适时
进行考核。
(二)考核内容
以选聘生的岗位职责和所承担的工作任务为依据，全面考核德、能、勤、绩、廉等方面的表现情况，主要包括：进入角色，熟悉村级工作；协助村“两委”开展中心工作，宣传党对农村工作的方针政策和上级党组织有关部署安排；协助加强农村基层组织建设，帮助培养入党积极分子和农村后备干部；深入农户了解情况，关心群众生产生活，努力为村民排忧解难；协助做好联系片工作，向村“两委”提出加强和改进工作建议；协助组织村民参加实用技术培训，促进农村经济发展；做好村“两委”各种会议记录，规范档案资料管理和内务工作；完成乡镇党委、政府和村“两委”交给的其他任务。
(三)考核方法
实行平时考核与聘期考核相结合，乡镇考评与考核组考核相结合，定性分析与定量分析相结合的方法。考核组要积极运用多种考核办法，充分听取各方面意见，对考核对象的表现进行综合分析与评价，着重核实选聘生履职业绩情况和奖惩情况。
(四)考核程序
考核工作必须按规定分步组织实施，主要程序有：
1、前期准备
(1)制定工作方案。各设区市和平潭综合实验区组织人事部门要根据省里统一部署，结合本地实际，研究制定考核工作方案，对切实做好本地区选聘生服务期满有关工作提出计划安排。
(2)成立考核组。各县(市、区)组织人事部门要按照省、市的部署安排（平潭综合实验区按省里部署由相关部门组织实施，下同），根据考核任务组织若干考核组，抽调有关单位政治素质高、业务能力和责任心强的干部组成，其中对拟安排基层法院、检察院工作的法律专业选聘生的考核，须有法院或检察院的人员参加。考核组组长应由科级干部担任。
(3)通知考核对象准备相关材料。县(市、区)组织人事部门通知考核对象撰写思想工作小结，内容包括考核对象两年来思想、工作、学习和生活等方面情况，篇幅为3000字左右。同时通知考核对象提供有关考评加分项目原始材料等，作为奖惩情况计分的依据。
(4)与考核对象单位沟通情况。考核组应事先与考核对象所在乡镇党委沟通有关情况，协商安排考核日程等具体事宜。
2、实地考核
(1)发布考核预告。各考核组在开展考核工作时，应事先在考核对象所在乡镇、村发布考核工作预告。预告内容包括考核对象、考核时间和考核组成员、考核监督联系方式等。
(2)组织履职业绩考评与民主测评。由考核组向有关干部群众发放选聘生履职业绩考评表、奖惩情况计分表和民主测评表，对考核对象进行考评与测评。一是组织乡镇、村有关干部填写《选聘生履职业绩考评表》。参加对象包括乡镇党政主要领导、分管领导、组织委员、培养联系人、包村干部等相关人员和村“两委”委员，如遇选聘生服务期内乡镇相关干部和村“两委”委员调整的，还应包括原乡镇相关干部和村“两委”委员。同时由乡镇党委组织委员会同村“两委”负责人根据考核对象提交的材料和平时了解掌握的情况，填写《选聘生奖惩情况计分表》，报乡镇党委书记审核后，送交考核组复核。二是组织村有关干部群众填写《选聘生民主测评表》。参加对象包括村“两委”成员、党员代表、村民代表、村民小组长等，如遇选聘生服务期内村级组织换届，村“两委”成员有变动的，还应包括上一届村“两委”成员。参加民主测评的人数应在30人左右(人口较多的村，应安排35人以上参加测评)。
(3)进行个别谈话。个别谈话的对象包括乡镇党政主要领导、分管领导、组织委员、培养联系人、包村干部，以及村“两委”成员、党员代表、村民代表、村民小组长等20人以上。谈话时，考核组成员须有2人以上在场，要征求乡镇和村级党组织主要负责人对选聘生考核等次的建议意见。
(4)开展实地察看。考核组深入选聘生工作生活场所、创
业实践项目基地等，了解选聘生任职村的基础条件和工作环境，客观公正地评价其履职成效。
(5)查阅有关资料。包括考核对象学习笔记、请销假手续、调研任务完成情况和村“两委”会议记录、考勤记录、村务工作情况等。重点核实履职业绩量化评分表和奖惩计分表所列情况。
(6)与考核对象面谈。由考核对象自我介绍在村任职主要工作成绩和不足，从中考察其履职情况，以及语言表达、心理素质和自我认知能力等。面谈时，考核组还要听取考核对象对今后工作的想法。
3、综合分析
(1)提出综合评价意见。考核组要对考核了解的情况进行全面分析，经集体研究提出综合评价及考核对象评定等次的初步意见。
考核分为优秀、称职、不称职三个等次。考核结果确定为优秀等次的，民主测评优秀率必须达到80%以上，且履职业绩考评所得平均分与奖惩计分所得分合计在90分以上；如民主测评不称职率达到35%以上，或履职业绩考评所得平均分与奖惩计分所得分合计在65分以下的，应确定为不称职等次。个人违规违纪，受到省、市、县通报批评或查处的，或有一年年度考核为不称职的，实行一票否决，直接定为不称职等次。对
于确定为不称职等次的，考核组与有关单位要认真核实，确保不出差错。
(2)撰写考核材料。考核材料主要内容为考核对象德、能、勤、绩、廉的主要表现和主要特长与不足，以及民主测评结果等情况。考核材料应客观公正、实事求是地反映考核结果，突出考核对象个性特征，篇幅为1000字左右。
(3)形成考核工作报告。考核工作结束后，考核组要向县(市、区)组织人事部门报送考核工作报告。考核工作报告应包括考核工作基本情况，以及对考核对象的综合评价意见和工作安排建议。县(市、区)组织人事部门要及时汇总、确定对选聘生的考核结果，报设区市和平潭综合实验区组织人事部门。设区市和平潭综合实验区组织人事部门综合各县(市、区)上报的情况，汇总填写《福建省××市2010年选聘生考核情况汇总表》，连同本地区考核工作情况报告，报省委组织部、省公务员局。
为使考核更能全面了解情况和相互比较衡量，各地在采取以上考核基本方法的同时，还可以探索试行组织听取选聘生述职报告并予以评分等办法，促进更为科学地评定考核等次。
二、多措并举妥善安排
安排是对考核结果的运用，涉及选聘生的切身利益，必须积极稳妥进行。在实施工作安排时，既要体现中央有关打通“五
条出路”流动安排要求，又要与本省已出台的政策措施相衔接，切实采取多措并举的办法，努力建立健全选聘生服务期满有序流动机制。
（一）首批选聘生的流动安排。按照闽委组通?2009?83号等文件的有关规定要求，对服务期满考核为称职的首批选聘生，予以录用为选调生，有计划地安排到有空编的乡镇或县级有关机关（党政机关空编要求以县（市、区）为单位，相应层级党政机关总体空编且接收单位也有空编，下同），其中，本科生一般要安排到有空编的乡镇机关，硕士研究生可安排到有空编的县(市、区)直机关；法律专业的可安排到有空编的基层法院、检察院。如所在乡镇编制已满，可安排到有空编的其他乡镇；如所在的县(市、区)乡镇一级党政机关已总体满编，由设区市和平潭综合实验区组织人事部门协调，也可调整跨县（市、区）安排到本设区市其他有空编的乡镇机关或有空编的基层法院、检察院。如设区市所属各县(市、区)党政机关均总体满编，硕士研究生必须安排到有空编的乡镇或基层法院、检察院工作。各县(市、区)组织人事部门要在考核的基础上，商本级机构编制部门研究提出选聘生分类安排初步意见，报设区市和平潭综合实验区组织人事部门。经设区市组织人事部门商本级机构编制部门审核统筹后，填写《福建省××市2010年首批选聘生有序流动汇总表》和《福建省2010年选聘生录用
为选调生审批表》、《福建省录用公务员和参照公务员法管理机关单位工作人员审批表》（党政类）、《福建省录用公务员审批表》（法检类），于2012年8月10日前一并报省委组织部、省公务员局审批，涉及需要在法检系统安排的，由设区市委组织部和平潭综合实验区党工委办公室会同编办、法院、检察院提出安排意见，报省委组织部、省法院、省检察院审批。
（二）新增选聘生流动安排。按照闽委组通?2010?52号等文件的规定要求，对行将期满考核称职的新增选聘生，可推荐参加2012年选调生单列计划考录，考试录用按相关规定办理；对期满考核称职，但未能录用为选调生或公务员的新增选聘生，统筹安排到本地区有空编的财政核拨事业单位（不含参照公务员法管理事业单位）工作；对期满考核称职、已安排到财政核拨事业单位工作的新增选聘生，可参加省里当年秋季面向服务基层项目高校毕业生公务员定向考录，各县(市、区)组织人事部门要在考核的基础上，商本级机构编制部门研究提出选聘生分类安排初步意见，并办理填写录用的相关表格，报设区市和平潭综合实验区组织人事部门。各设区市和平潭综合实验区组织人事部门要按上述流动方式，商本级机构编制部门审核统筹后，填写《福建省××市2010年新增选聘生有序流动汇总表》，于2012年8月10日前一并报省委组织部、省公务员局审批。
除上述流动安排办法外，各地还应积极推行鼓励留村任职、扶持自主创业、引导另行择业、支持继续学习深造等措施，努力形成多措并举的流动安排局面。
服务期满经考核不称职的，应劝其退出选聘生队伍，不享受报考公务员、事业单位和研究生的有关优惠政策。对退出选聘生队伍的，其人事档案可选择在原籍或服务地县级人才服务机构代理，其户口可迁回原籍或现家庭户籍所在地。
在2010年选聘生实施多措并举流动安排后，对各类人员的接续管理，按2008年、2009年选聘生的相关措施进行。
三、切实加强组织领导
选聘生服务期满有关工作安排，涉及面广，政策性强，协调任务重，工作量大，各地有关部门在工作中要切实加强领导，严密组织实施。
（一）搞好协调配合，形成整体合力。省委组织部、省公务员局负责选聘生服务期满有关工作的组织、指导、协调。各级组织人事和机构编制部门要加强沟通联系，确保各项工作顺利开展。各有关单位要各司其职，密切配合，通力协作，共同做好这项工作。
（二）加强宣传引导，营造良好氛围。各地要全面宣传中央对选聘生服务期满实施
“五条出路”有序流动和我省的有关措施办法，宣扬选聘生勇于自主创业和另行择业的事迹，积
11极引导选聘生形成合理预期，根据自己实际情况选择发展方向。
(三)严格履行程序，公道公正办事。各有关部门要严格按照规定的工作程序，严谨细致地做好各环节工作。要坚持秉公办事，实施阳光操作，及时把考核办法、考核结果、安排原则、到位情况进行公布，接受干部群众监督。考核结果应通知选聘生本人。对于考核等次或安排决定有异议的，要充分听取意见，认真进行复核。如无不妥，应耐心做好疏导工作，促进这项工作健康有序进行。
（四）严肃工作纪律，加强监督检查。各有关单位要严格遵守组织人事工作纪律，防止考核与安排工作中的不正之风，确保开展这项工作风清气正。各设区市和平潭综合实验区组织人事部门要全面了解掌握工作进展情况，检查督促各项措施落实到位。省委组织部、省公务员局将在适当时候派出巡视组进行工作督查。
选聘生服务期满有关工作结束后，各设区市组织人事部门要及时进行工作总结，并形成书面材料于9月10日前报省委组织部、省公务员局。
附件：1、选聘生履职业绩考评表
2、选聘生奖惩情况计分表
123、选聘生民主测评表
4、福建省××市（区）2010年首批（新增）选聘生考核情况汇总表
5、福建省××市（区）2010年首批（新增）选聘生有序流动情况汇总表
6、福建省2010年首批选聘生录用为选调生审批表
13附件1：
同志(选聘生)履职业绩考评表
填表人：
填表日期：2012年
月
日
序号
123456789考
核
内
容
认真学习贯彻党在农村的路线、方针、政策。
经常向村民宣传政策、法规，努力当好宣传员。
积极参加各级组织举办的学习、培训活动，熟练掌握农村工作方法。
经常走村入户，熟悉所在村基本情况，并结合工作开展调研，适时总结上报所在村的经验、做法。
积极参与村“两委”会议，当好村主干的参谋助手，为村里发展出谋献策。
努力协助加强农村基层组织建设，帮助培养入党积极分子和农村后备干部。
积极参与计生、综治、征地拆迁、抢险救灾等重要任务。
协助做好种养户、帮扶户、贫困户的联系工作，以及新农村建设示范户的培育工作等。
协助做好联系片工作，向村“两委”提出加强和改进工作的建议。
分值
得分(100)情况
654610310834544533653310着力加强农村科技普及，协助组织村民参加实用技术培训。
11领办、创办经济建设项目，带领农民增收致富。
12发挥专业特长，服务群众生产生活，促进新农村建设。
13学习掌握群众工作方法，了解农民思想动态，及时发现问题，化解社会矛盾。
14深入农户了解村情民意，倾听群众呼声，努力为村民排忧解难。
15每年工作做到有计划、有安排、有落实、有总结。
16加强实践锻炼，注意学习、提高办文办电办会等行政技能。
17认真做好村“两委”会议记录，起草有关文书材料，规范各类档案资料的收集、整理和归档工作。
18遵纪守法，严格遵守组织纪律和各项规章制度。
19每年住村时间不少于全年的50%(节假日除外)，参加农业生产劳动不少于20天。
20自觉履行请销假手续，全年请假累计不超过20天。
合计得分：
说明：(1)本表由乡镇党政主要领导、分管领导、组织委员、培养联系人、包村干部等相关人员和村“两委”委员分别对考核对象进行评分，并提交考核组复核。(2)考核组在复核时，应查看学习笔记、请销假手续、村“两委”记录等相关资料。(3)考核组在复核基础上，汇总计算平均分。
考核组复核人员：
复核日期：2012年
月
日
14附件2：
同志(选聘生)奖惩情况计分表
填表人：
审核人：
填表日期：2012年
月
日
计分
项目
考
核
内
容
受县级以上综合性表彰或奖励(中央5分、省4分、市3分、县2分)，单项表彰或奖励减半得分。
工作开展有亮点、有特色、有创新，在创业实践活动中表现突出，带富作用明显(1-2分)；工作方法经验或创新举措得到推广，另加分(全国5分、省4分、市3分、县2分、乡镇1分)。
撰写报告或信息被省市县媒体宣传报道或采用，或者在县级以上座谈会上作经验交流(中央4分、省3分、市2分、县1分)。
最高分值
加2-5得分情况
加1-当选党代表或人大代表(省4分、市3分、县2分、乡镇1分)；担任村级党组织书记、副书记、委员或村主任、副主(30分)
任、委员(书记、主任3分，副书记、副主任2分，委员或兼任村级团组织书记、副书记1分)。
年度考核获得优秀等次(一年优秀2分、两年优秀4分)。
积极参与扶贫济困、助残助学等公益活动。
加
分
事
项
加1-4加1-加2-4加1-3扣
分
事
项
(20分)擅离岗位(1-5天扣2分、6-10天扣4分、11-15天扣7分、扣2-715天以上定为不称职)或不称职
无故不参加各级组织举办的学习、培训活动(二次扣1分、三次扣2分、四次扣3分、四次以上扣4分)。
工作态度消极，不努力完成乡镇党委、政府和村“两委”交办的任务(一次扣1分、二次扣3分、三次扣5分、三次以上定为不称职)。
不按规定向所在县(市、区)委组织部和乡镇党委书面报告思想、工作情况(一次扣1分、二次以上扣4分)。
扣1-4扣1-5或不称职
扣1-4合计得分：
说明：(1)本表由乡镇党委组织委员会同村“两委”负责人根据选聘生平时表现、年度考核等情况进行评分，计分事项应以相关原始材料为依据。(2)审核人为乡镇党委书记。(3)同一事项获多级表彰、奖励或推广，同一人担任多个职务的，不累计加分，取最高分。(4)每项加分累计不得超过该项的最高分。
考核组复核人员：
复核日期：2012年
月
日
15附件3：
选
聘
生
民
主
测
评
表
测评
等次
测评
情况
选聘生姓名
优秀
称职
不称职
说明：(1)本表为村干部群众民主测评使用。
(2)请在三个等次中选择一项打“√”。
16附件4：
福建省
市（区）2010年首批（新增）选聘生考核情况汇总表
填报单位：(盖章)2012年
月
日
分项量化评分情况
序号
姓名
性民出生
生源
别
族
年月
政治
面貌
群众测评
学历
学位
毕业院校及专业
任职村及职务
履职奖惩
业绩计分
考评
参评人数
优秀率
称职
率
不称
职率
考核
等次
备注
附件5：
福建省
市（区）2010年首批（新增）选聘生有序流动情况汇总表
填报单位：(盖章)2012年
月
日
序号
姓
名
性
民
别
族
生源
出生
年月
政治
面貌
学历
学位
毕业院校及专业
任职村及职务
考核
等次
有序流动
拟安排单位及职务
意见
单位
性质
备注
说明：(1)有序流动意见请选择填写字母：A.录用为乡镇等基层单位公务员、B.留村任职、C.自主创业或自主择业、D.学习深造、E.安排事业单位。
(2)单位性质包括：党政机关、法检、参公(参照公务员法管理的事业单位)、事业等四种。
18
篇四：选调生到村任职期满专项考核鉴定表
本人xxx，xxx年开始参加工作，便从事建筑施工活动，xxx年取得工程师职称，xxx年加入中国G-C—D，xxx年至xxx年主要就职于xxx公司和xxx公司,曾经主持过的工程项目有xxx。xxx年xxx月，受聘于xxx，担任项目技术负责人和项目经理等职务,主要主持过的工程项目有:xxx等项目，xxx年，开始担任xxx公司董事长助理,负责公司下属各工程项目的质量、安全、合同以及公司日常与建筑施工相关的管理工作，指导公司下属各项目质量、安全方面的技术内容。年度及任职期满考核结果
该同志工作努力,思想进步，在工作中取得了很大的成绩。参与x工程的高质量顺利完工，他还在熟练掌握设备的各种知识的前提下，对项目进行了合理有效的改造，并在实践工作中总结出一套管理方法和质量控制方法,达到了很好的实用效果.在工作的这几年里，因他成绩优异,连续两年多次被公司评为先进工作者，他思想进步，学习“三个代表",钻研“八荣八耻”，学习新党章,深入研究科学发展观，被评为优秀共产党员。
总之，他的成绩是突出的，思想是进步的,有理由相信，他有能力更好的做好以后的工作。
基层单位意见初职
该同志热爱祖国、热爱社会主义,积极要求进步、遵纪守法、遵守职业道德.在工作中兢兢业业、服从安排，能够完成交给的任务，业绩较好。该同志理论
基础较尚好，专业理论知识较系统全面，能够自觉扩充完善专业理论知识。在工作中虚心求教能够将所学知识正确运用到设计工作中。
该同志业务能力较强,能够在上一级工程师指导下独立完成小型工业与民用建筑项目的方案及施工图设计工作并参与完成了较多大中型工业与民用建筑项目的方案及施工图设计工作。能够积极总结经验具有较好的团队精神。
本人所填写的材料内容属实。已达到助理工程师水平，同意推荐申报助理工程师职称评职称单位推荐意见
一、政治方面。政治立场坚定，组织观念强,认真贯彻执行中央的政策方针，思想上与党中央保持高度一致，具备一定辨别是非能力。
二、能力方面。该同志基础好，业务能力强，能较快地适应熟悉并掌握工作情况，善于处理工作中碰到的各类问题并具有个人见解。同时具有较强的文字处理能力,进入单位以来，均能完满地完成各项工作任务.三、工作方面。
能够脚踏实地、求真务实，工作作风细致、谦虚谨慎、待人热情诚恳。业务繁忙的情况下，工作主动、不畏困难、任劳任怨,经常加班加点。加强对基层工作的指导，及时为基层单位排忧解难。
廉政方面。
该同志能注重自身的修养，团结同志，积极参与党内的各种学习和各项活动,坚持廉洁自律。至今没有发现违纪行为.
【工程师年度考核评语】
该同志爱岗敬业，认真负责。在单位组织的各项业务学习考核中均取得了不错的成绩。能保质保量完成工作任务,在力所能及的范围内还能够协助其他同志开展各项工作。
该同志思想政治素质较高，具有较强的指导、管理、协调能力,密切联系群众、工作作风较好，业务能力强，工作认真负责，工作实绩较为突出，能做到廉洁自律，其表现得到局领导和同事们的一致肯定。
该同志在任xx专业技术职务期间,认真实行职责，工作成绩突出。该同志对本职工作兢兢业业，注重个人成长；工作成绩进步大，业绩发展迅速,或有效改进自己的工作方式，从而在工作中收到良好效果；悟性较强,能很快适应新的岗位，在新的业务区域可以立即开展工作;能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态，不断反思自己,注重个人成长；能在业余时间精专业务知识，提高工作能力；悟性高，工作认真勤奋，吃苦耐劳，进步很快,在新人中起到了榜样作用。
该同志一年来工作认真负责,遵守学校各项规章制度，认真学习党的教育方针政策，在教育中勇于创新,学生德育思想教育到位，课堂管理完善，服从领导安排，圆满完成各项教学任务，本年度考核为合格.
该同志热爱教育事业，拥护党的教育方针政策，自觉维护集体利益，尊重领导，团结同志，具有良好的道德品质和师德修养，遵守劳动纪律，工作认真负责,态度端正，脚踏实地地做好一个教师的本职工作，圆满完成各项教学任务，本年度考核为合格。
该同志谦虚谨慎，勤奋好学。能够积极主动地学习政治、业务知识，勤于钻研，注重理论和实践相结合，将理论有效地运用于实际工作中。
该同志工作热情高;人品端正、德行优良、待人真诚,对待工作严谨、处处为集体考虑,能够虚心接受同事给予的建议，与同事相处融洽，工作认真，积极勤奋，态度端正,工作上勤勤恳恳，任劳任怨，认真负责，业务水平也在学习中不断提高，关心同事。在内勤中起了榜样作用，能按时完成上级领导安排的相关工作。
篇五：选调生到村任职期满专项考核鉴定表
岚山区2013年度选调到村任职优秀高校毕业生服务期满拟录用为选调生公示
根据《山东省选调到村任职优秀高校毕业生考核考察办法（试行）》规定，经考核考察合格，拟录用2013年度服务期满选调大学生村官张玉洁等7名同志为岚山区选调生，现公示如下。公示时间为5个工作日，从2015年9月21日至2015年9月25日。举报电话：8781186、2613161。
姓名
张玉洁
周扬帆
李少军
陈俊杰
性别
民族
籍贯
女
女
男
男
汉族
汉族
汉族
汉族
山东
日照
山东
日照
山东
兰陵
山东
日照
出生
政治
年月
面貌
1987.111990.121990.021990.03中共
党员
中共
党员
中共
党员
中共
党员
毕业院校及专业
原任职岗位及职务
鲁东大学外国语学院
英语语言文学专业
日照市岚山区岚山头街道环海路居党支部书记助理
哈尔滨商业大学会计学日照市岚山区安东卫街道院会计学专业
辛庄子村党支部书记助理
山东政法学院法学院法日照市岚山区安东卫街道学专业
东庄居党支部书记助理
山东政法学院警官学院
日照市岚山区虎山镇徐家监狱学专业
村党支部书记助理
宋文婷
女
汉族
山东
日照
山东
临沭
山东
日照
1990.05中共
党员
中共
党员
中共
党员
山东师范大学
政治学与行政学专业
日照市岚山区虎山镇南孙家官庄村党支部书记助理
崔尚梦
女
汉族
1990.08山东农业大学信息科学日照市岚山区碑廓镇辛兴与工程学院信息与计算社区党总支书记助理
科学专业
临沂大学外国语学院
日照市岚山区碑廓镇王家英语专业
庄社区党总支书记助理
王婕
女
汉族
1989.08
篇六：选调生到村任职期满专项考核鉴定表
干部任职试用期满考核鉴定干部任职试用期满考核鉴定
一年来，在院办行政科副科长的岗位上，在院办领导的正确领导下，在同志们的关心和支持下，我不断学习，扎实工作，坚持唯实、求实、务实的工作精神，较好地完成了自己的工作任务，在思想政治和业务能力方面取得了一定的进步，为以后进一步的工作和学习打下坚实的基础。现任职试用期满，特将任职一年来的工作情况作如下自我鉴定：
一、加强学习，不断增强思想政治修养。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻科学发展观，学习党的有关拒腐防变的重要理论，努力提高自身的廉政意识，筑牢廉政思想根基，保持政治上的清醒和坚定。
二、爱岗敬业，不断提高业务能力和工作能力。（一）以提高师生的满意度为标准，以改善服务质量、提高工作效率为目的，对自己的岗位职责负责到底。在工作中认真总结经验，分析问题，学习新方法，探索新思路，多动手，多请教，不断积累，不断提高自身的修养和综合素质。（二）狠抓车队队伍建设，搞好服务，把好安全关。一是建立健全车辆管理各项规章制度，做到规范化、科学化、人性化管理，充分调动了驾驶员的积极性；二是做到全面兼顾，合理安排，在学院公务用车紧张的情况下，首先保障学
院公务用车和教学、科研用车，完成了学院交给的工作任务；三是做到安全、高效、节能，一年来整个车队行驶40多万公里，没有发生大的责任事故。四是强化爱岗敬业精神，整个车队自上而下统一思想，坚决贯彻安全第一、服务至上的原则，不断提高服务水平。（三）严守制度，抓好落实，强化责任，树立强烈的时间观念和效率观念。对学院交办的各项工作，随叫随到，及时办理，接办率达100%。（四）积极完成领导交办的其他任务。
三、团结协作，廉洁自律，遵守国家的法律法规。一年来，同院办领导和同事和睦相处、团结协作，遇事商量、沟通情况，树立大局意识，维护集体利益，使行政科室的凝聚力、战斗力和向心力不断增强。认真遵守各项规章制度，努力提高工作效益和工作质量，做到尊重领导，团结同事，搞好本职工作。
一年来，虽然自己在工作上取得了一定成绩，但还存在着不足。一是政治理论学习虽有一定的进步，但还没有深度和广度；二是认识水平有待提高，对工作中出现的新情况和新问题，还要注重分析和探索，以增强工作的预见性。三是工作创新意识不够强，工作方法灵活性不够，思想不超前，开拓精神不够强。今后，我将扬长避短，任劳任怨，发奋工作，克难攻坚，力求把工作做得更好。
篇七：选调生到村任职期满专项考核鉴定表
选调生试用期满进行考核征求意见情况汇报与现实表现和评价意见一、关于马榕徽同志的现实表现和评价意见
二、关于对选调生试用期满进行考核征求意见情况的汇报
中共刘家台乡党委
对试用期满的选调生进行考核的考核组成员名单
根据《公务员法》规定和市、县委组织部有关要求，我县将对20XX年8月份录用的选调生和“四级联考”公务员进行试用期满考核。按照要求，中共刘家台乡党委成立了考核组，重点针对考核对象德、能、勤、绩、廉五个方面的综合表现，组织实施考核工作。考核组成员名单如下：
陈占山
党委副书记
杨新会
纪检书记
张艳斌
组织委员
20XX年8月15日
中共刘家台乡党委
关于对选调生试用期满进行考核征求意见情况的汇报
县委组织部：
根据《公务员法》规定和市、县委组织部有关要求，中共刘
家台乡党委经认真研究，成立了由乡党委副书记、纪检书记、组织委员三人组成的考核组，具体负责对我乡试用期满的选调生的考核工作。
8月15日—20日，考核组对我乡去年8月份录用的选调生马榕徽同志在我乡工作期间工作生活情况进行了全面考核。按照考核要求，考核组从德、能、勤、绩、廉等方面分别征求了12名副科级以上干部、1名主管科室长和1名同科室人员的评价意见，同时征求了纪检、公安、计生部门的意见。考核组在征求意见过程中坚持实事求是、客观公正，并对每名同志的评价意见进行详细记录。通过征求评价意见，相关人员一致认为马榕徽同志个人品德良好，工作态度端正，工作作风积极，履职能力强，能够按时圆满完成所承担的工作任务，无违法乱纪和违反计生政策的行为。
20XX年8月21日
中共刘家台乡党委
关于马榕徽同志的现实表现和评价意见
一、马榕徽同志的现实表现
去年8月份，马榕徽同志来我乡工作，被安排在党政办公室。在我乡工作期间，该同志各方面表现良好。一是不断加强学习。坚持学习党的方针政策、重要会议文件和领导讲话精神，不断提高政治觉悟和大局意识。坚持从各种报刊、杂志中不断学习新知识、新理论，努力提高自己的业务水平。坚持理论和实践相结合，主动承担公文撰写工作，敢于迎接新的挑战。二是埋头苦干，任劳任怨。在平凡的岗位上能够做到勤奋、敬业，尽职尽责，不怕加班加点，认真做好每一天。对本职工作认真负责，做到及时办理，不拖延、不误事。三是真诚待人，团结同志。不管是对本单位同志还是来访群众，都能做到以诚相待，实事求是，受到单位领导的肯定和群众的好评。
二、评价意见
根据马榕徽同志的现实表现和考核组征求意见情况，乡党委经研究讨论后，提出如下评价意见：
马榕徽同志在刘家台乡工作期间，个人品德良好，工作态度端正，工作作风积极，履职能力强，能够按时圆满完成所承担的工作任务，无违法乱纪和违反计生政策的行为，乡党委决定给予“合格”等次。
篇八：选调生到村任职期满专项考核鉴定表
选调生政审鉴定材料第一篇、省委组织部选调生个人现实表现
选调生政审鉴定材料
省委组织部选调生个人现实表现
200，我有幸以一个省选调生的身份走上了工作岗位。十年来，在各级组织部门的关心支持下，我不断地努力工作，刻苦学习，强化思想，使自己在工作能力、领导能力、思想觉悟等方面都有了很大提高。近年来我主要表现在
一是工作兢兢业业，孜孜不倦，具有较强的综合协调和写作能力。凡事积极主动，迎难而上，争当排头兵，不怕苦，不怕累。在
政府，除扎扎实实做好
等工作外，还创造性地搞好办公室文秘工作，得到领导的充分认可。在
局，除对全
各种
统计督查、每月下发一次《通报》外，还撰写了《
》、《》等20多篇调研文章，为领导科学决策提供了依据。在
领导小组办公室工作期间，按照要求起草各类文件和通知
余篇，《活动简报》
期，上报省专刊信息
期。
二是学习坚持不懈、认认真真，具有较高的政治觉悟和理论素养。坚持把学习作为自我完善和提高的重要途径，既积极参加所在单位的学习，又广泛地开展自学。学习内容除政治理论和党的各项方针、政策外，还涉及历史、经济、科技、计算机以及各项业务知识。能够自觉运用科学理论武装头脑、指导实践，加强创新意识、发展意识。特别是在担任
以来，能结合农村实际扎实开展
等工作，得到局领导的充分肯定。获
奖，获
奖。
三是品德严以律已、宽以待人，具有踏实地自律廉洁和工作作风。自觉坚持社会主义法治理念学习，深入基层开展工作，积
极帮助
党委、政府化解农村婚姻、家庭、财产等方面的矛盾纠纷。能自觉遵守国家的法律、法规，遵守各项规章制度，自觉抵制不良习气，努力做到清正廉洁。心胸宽容大度，待人诚恳、友善，尊敬领导，团结同志，能够较好的处理与领导和同事的关系。生活上勤俭节约，注意保持个人形象。在荣誉面前努力克服骄傲自满的情绪。在各项具体工作中，能够做到细心、尽心、让领导放心，按时按质完成领导交办的各项任务。能以职责为重，以工作为急，做到随叫随到，从不拖拉，尽职尽责做好本职工作。
存在的一些缺点和不足主要是在学习上不深不细，理论联系实际还不够深入，解决基层困难和问题的经验和方法还不够完善等，有待在今后的工作中进一步完善和提高。
第二篇、公开选调工作人员政审表
选调生政审鉴定材料
公开选调工作人员政审表
填写说明
1、政审表第1页由拟录用人员本人如实填写，第2页由所涉及到的单位或部门填写。
2、“姓名”栏中填写户籍登记所用姓名，少数民族干部的姓名用字要固定，不能用同音字代替。
3、“出生年月”要如实填写，不能随意更改。填写时，年份一律用4位数字表示，月份一律用2位数字表示，如20105。
4、“照片”栏，粘贴近期免冠1吋蓝底照片。
5、“政治面貌”栏填写“中共党员”、“共青团员”、“群众”等；如果为民主党派成员填写“民建”、“九三”等；是民主党派成员又是中共党员或加入多个民主党派的，须如实填写。
6、“民族”栏填写民族的全称（如汉族、回族、朝鲜族、维吾尔族等），不能用简称（如“汉”、“回”、“鲜”、“维”等）。
7、“学历”栏填写最高学历。如大专、大学、硕士、在职研究生、博士等。
8、“籍贯”栏填写祖籍所在地，“现住址”填写现在住址，按现在的行政区划填写。河北省的市、县（市）可直接填写市、县（市）的名称，如“石家庄桥西区”、“定州”。其他省（市、区）的，要填写省（市、区）、市或县（市）的名称，如“江苏沛县”。直辖市直接填写市名，如“上海”、“重庆”等。
9、“全日制毕业院校及专业”栏填写准确名称，如河北大学法学院法学专业；没有继续进修的可不填写“最高学历毕业院校及专业”。
10、“现工作单位”、“参加工作时间”及“职务”栏中填写人事关系所在单位及现任的主要职务（职称）。
11、“身份证号码”栏必须准确填写18位号码。
12、“健康状况”和“婚姻状况”必须分别如实填写基本信息。
13、“学习和工作简历”栏从高等教育阶段填起，无工作简历的只填写学习简历。
简历的时间精确到月（年份用4位数表示，月份用2位数字表示），前后要衔接，不能间断（因病休学、休养、待分配等都要如实填写）。在学校学习的经历，要填××年××月至××年××月在××院校××系××专业学习。如20009—2010.06在××院校××系××专业学习；工作简历要按照不同时期工作单位变动情况分段填写。在职攻读学历、学位的，应在本简历段后注明；在职攻读学历、学位跨两个及两个以上简历段的，应在该经历结束所在简历段后另一起行注明。如
20012—2010.03河北大学法学院法学专业学习2010.03—20101××××工作
（期间2010.06—20107在省委党校
函授学院专科班政法专业学习）
14、“家庭成员和主要社会关系”栏，未婚的主要填写父母及兄弟姐妹姓名、出生年月、政治面目、工作单位（现住址）、职务等基本信息；已婚的填写父母、配偶、子女姓名、出生年月、政治面目、工作单位（现住址）、职务等基本信息。
15、“受奖惩情况”栏，填写在校、工作期间的奖励和记功情况；受过处分的，要填写何年何月因何问题经何单位批准受何种处分。如2010.03，河北大学“优秀毕业生”。
16、“考试情况”栏必须如实填写相关情况。
17、“体检结果”栏统一填写“合格”。
18、工作单位意见”填写简要评语，负责人签字后加盖公章。
主要内容包括该同志是否坚持党的基本路线，思想上、政治
上是否与党中央保持一致，是否遵守国家的宪法和法律，具有较强的组织纪律性，是否工作积极，上进心较强及其他方面情况。此栏均盖党支部或单位党委（党组）公章。
19、“户籍所在地派出所政审意见”栏，填写该同志是否受过刑事处罚、是否有违法行为等内容。
20、“县（市、区）计生部门意见”栏，已婚的必须填写并加盖公章，未婚的不用填写。
21、“备注”栏填写其他需要说明的情况。
22、此表为A4纸，反正面打印，不能改变格式，一式三份，内容用碳素墨水笔填写或打印。
第三篇、政审模版(选调)
选调生政审鉴定材料
XXX学校
关于XX同志政审情况的报告
在2013年面向全国引进和选调在职教师的工作中，XX同志经过笔试、面试和体检进入了应聘我校X岗位（写清楚其报考岗位为小学X学科或初中X学科、高中X学科）的政审程序，我校组织专人对该同志进行了政审，现将审查情况报告如下
一、基本情况
XX同志，男（女），身份证号为XXX，X年X月毕业于X校X专业（此处填写与报考岗位相一致的学历和专业）,X年X月参加工作，现系XX市（地、州）XX县（区）XX校在编在职教师，X年取得小学（初中、高中）教师资格证,X年取得X级X学科专业技术职称资格证，（此处需写清所评职称为X学科）。近三年任教经历为（此处要求审核与报考岗位是否相一致的任教经历，写清楚任教学科为小学X学科或初中X学科、高中X学科）。近三年年度考核情况为2007-2008年度为，2008-2009年度为，2009-2010年度为。二、现实表现（含政治思想素质和业务能力）
三、政审结果和意见
经过政审，该同志政审结果为合格（不合格），我校同意（不同意）聘用该同志。
考核组负责人
执笔人
成员
X年X月X日
第四篇、选调生录取考察常见问题
选调生政审鉴定材料
1、录取考察的基本原则是什么?
录取考察工作要坚持实事求是、客观公正的原则，按照德才兼备、以德为先的用人标准，遵循注重实绩、突出能力、综合择优的导向，确保考察结果全面、真实、准确。
2、录取考察工作由谁组织实施，主要方法有哪些?
由省级公务员主管部门按公务员录用的有关规定，组织政法等有关部门进行。招录机关组织考察时应成立考察组，每个考察组由2名以上工作人员组成。考察组成员应当坚持原则、公道正派、责任心强，并具有一定的考察工作经验。考察组成员与考察对象有公务员法
第六十八条所列回避关系的，应当回避。考察前，招录机关应对考察组成员进行业务培训。
方法选调生政审鉴定材料
(一)向考察和政审对象所在党组织、工作单位(学校)人事保卫等部门以及户籍所在地和居住地的公安派出所、社区(村)了解情况，并要求出具书面证明材料;
(二)向考察和政审对象的配偶、直系亲属和近亲属所在党组织、工作单位(学校)人事保卫部门以及户籍所在地和居住地的公安派出所、社区(村)了解情况，并要求出具书面证明材料;
(三)同考察和政审对象本人及其他有关人员个别面谈;
(四)查阅考察和政审对象档案及有关资料。
3、录取考察的主要内容有哪些?
考察和政审的内容主要包括考察和政审对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作(学习)表现和录用资格条件、应回避的情形以及配偶、直系
亲属、近亲属的情况等。并对考察对象的报考资格进行进一步审查。
4、在录取考察中，哪些人员不得确定为拟录取人员?
招录机关应当对考察对象进行全面、深人、细致的考察。考察对象不具备报考资格条件、未达到公务员基本素质标准，有公务员职业应当禁止的行为的或者曾
有违法违纪违规行为影响公务员形象以及其他不宜担任公务员职务情形的，招录机关不得将其确定为拟录用人员。对于录用后有可能影响国家安全的，不得确定为拟录用人员。
5、哪些情况属于未达到公务员基本素质，不得确定为拟录用人员?
考察对象有以下行为的，均属于未达到公务员基本素质标准，不得确定为拟录用人员散布有损国家声誉的言论，组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动的;组织或者参加非法组织，组织或者参加非法罢工的;玩忽职守，贻误工作的;压制批评，打击报复的;弄虚作假，误导、欺骗领导或公众的;贪污、行贿、受贿，利用职务之便为自己或者他人谋取私利的;违反财经纪律，浪费国家或集体资财的;滥用职权，侵害公民、法人或者其他组织的合法权益的;泄露国家
秘密或者工作秘密的;在对外交往中损害国家荣誉和利益的;参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动的;严重违反职业道德、社会公德、家庭美德的。
6、考察对象有违法违纪行为的，可以被确定为拟录用人员吗?
考察对象触犯刑律被免予刑事处罚的、曾受过劳动教养的、曾被开除党、团籍的、在高等教育期间受到开除学籍处分的、在国家法定考试中有严重舞弊行为
的、近三年内曾受记大过、降级、撤职、留用(留党、留校)察看等处分的、事业单位工作人员被辞退后不满五
年的、担任领导职务的公务员引咎辞职或责令辞职不满三年的、隐瞒个人重要信息的，均不得确定
为拟录用人员。
7、对留学回国人员和境外人员，是如何进行考察的?
对香港、澳门等境外报考人员，尽可能进行实地考察，了解详细情况，对留学回国人员和境外人员难以出国(境)进行考察的，可请外交、教育等部门协助了解相关情况或提供有关证明材料。
对于确需到国(境)外进行考察和政审的，可以委托我国驻外使、领馆和外交部驻港、澳特派员公署进行。
8、在录取考察中，遇有考察对象缺额时，招录机关是否可以递补考察对象?
因考察(政审)不合格出现缺额时，在同职位面试人员中依次等额递补。递补各不超过两次。
9、考察对象对考察结果有异议时，有救济渠道吗?
考察结束后，招录机关应将考察结果告知考察对象。考察对象对考察结果有异议时，招录机关应当进行复核，并做出复核结论。选调生政审鉴定材料
10、实地考察结束后，还需履行哪些考察程序?
考察和政审工作结束后，考察和政审组应当提出考察和政审结论建议，拟写《录用人民警察考察和政审报告》，由考察和政审组人员签名并由所在单位加盖公章，所附的证明材料应当注明出处，并要求调查人、相关证明人签名或加盖公章。
11、亲属被判处死刑或正在服刑，对政审有影响吗?
有配偶、直系亲属被判处死刑或正在服刑，对本人有重大影响的旁系亲属被判处死刑、无期徒刑或十年以上徒刑且正在服刑，直系亲属或对本人有重大影响的旁系亲属被判处危害国家安全罪等情形，不得报考相关的政法机关;
有配偶、直系亲属或对本人有重大影响的旁系亲属正被立案审查，有对本人有重大影响的旁系亲属被判处有期徒刑以上刑罚且正在服刑等情形，不得报考相关的政法机关。
12、考察和政审期为多久?
考察和政审期一般为60天，自公布考察和政审对象名单之日起计算。考察和政审结论为合格或不宜录用为人民警察的，应在考察和政审期内作出。
第五篇、选调生录取一般考察常见问题
选调生政审鉴定材料
选调生录取考察常见问题
1、录取考察的基本原则是什么？
录取考察工作要坚持实事求是、客观公正的原则，按照德才兼备、以德为先的用人标准，遵循注重实绩、突出能力、综合择优的导向，确保考察结果全面、真实、准确。
2、录取考察工作由谁组织实施，主要方法有哪些？
由省级公务员主管部门按公务员录用的有关规定，组织政法等有关部门进行。招录机关组织考察时应成立考察组，每个考察组由2名以上工作人员组成。考察组成员应当坚持原则、公道正派、责任心强，并具有一定的考察工作经验。考察组成员与考察对象有公务员法
第六十八条所列回避关系的，应当回避。考察前，招录机关应对考察组成员进行业务培训。
方法
（一）向考察和政审对象所在党组织、工作单位（学校）人事保卫等部门以及户籍所在地和居住地的公安派出所、社区（村）了解情况，并要求出具书面证明材料；
（二）向考察和政审对象的配偶、直系亲属和近亲属所在党组织、工作单位（学校）人事保卫部门以及户籍所在地和居住地的公安派出所、社区（村）了解情况，并要求出具书面证明材料；
（三）同考察和政审对象本人及其他有关人员个别面谈；
（四）查阅考察和政审对象档案及有关资料。
3、录取考察的主要内容有哪些？
考察和政审的内容主要包括考察和政审对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作（学习）表现和录用资格条件、应回避的情形以及配偶、直系
亲属、近亲属的情况等。并对考察对象的报考资格进行进一步审查。
4、在录取考察中，哪些人员不得确定为拟录取人员？选调生政审鉴定材料
招录机关应当对考察对象进行全面、深人、细致的考察。考察对象不具备报考资格条件、未达到公务员基本素质标准，有公务员职业应当禁止的行为的或者曾
有违法违纪违规行为影响公务员形象以及其他不宜担任公务员职务情形的，招录机关不得将其确定为拟录用人员。对于录用后有可能影响国家安全的，不得确定为拟录用人员。
5、哪些情况属于未达到公务员基本素质，不得确定为拟录用人员？
考察对象有以下行为的，均属于未达到公务员基本素质标准，不得确定为拟录用人员散布有损国家声誉的言论，组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动的；组织或者参加非法组织，组织或者参加非法罢工的；玩忽职守，贻误工作的；压制批评，打击报复的；弄虚作假，误导、欺骗领导或公众的；贪污、行贿、受贿，利用职务之便为自己或者他人谋取私利的；违反财经纪律，浪费国家或集体资财的；滥用职权，侵害公民、法人或
者其他组织的合法权益的；泄露国家
秘密或者工作秘密的；在对外交往中损害国家荣誉和利益的；参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动的；严重违反职业道德、社会公德、家庭美德的。
6、考察对象有违法违纪行为的，可以被确定为拟录用人员吗？
考察对象触犯刑律被免予刑事处罚的、曾受过劳动教养的、曾被开除党、团籍的、在高等教育期间受到开除学籍处分的、在国家法定考试中有严重舞弊行为
的、近三年内曾受记大过、降级、撤职、留用
（留党、留校）察看等处分的、事业单位工作人员被辞退后不满五年的、担任领导职务的公务员引咎辞职或责令辞职不满三年的、隐瞒个人重要信息的，均不得确定
为拟录用人员。
7、对留学回国人员和境外人员，是如何进行考察的？
对香港、澳门等境外报考人员，尽可能进行实地考察，了解详细情况，对留学回国人员和境外人员难以出国（境）进行考察的，可请外交、教育等部门协助了解相关情况或提供有关证明材料。
对于确需到国（境）外进行考察和政审的，可以委托我国驻外使、领馆和外交部驻港、澳特派员公署进行。
8、在录取考察中，遇有考察对象缺额时，招录机关是否可以递补考察对象？
因考察（政审）不合格出现缺额时，在同职位面试人员中依次等额递补。递补各不超过两次。
9、考察对象对考察结果有异议时，有救济渠道吗？
考察结束后，招录机关应将考察结果告知考察对象。考察对象对考察结果有异议时，招录机关应当进行复核，并做出复核结论。
10、实地考察结束后，还需履行哪些考察程序？
考察和政审工作结束后，考察和政审组应当提出考察和政审结论建议，拟写《录用人民警察考察和政审报告》，由考察和政审组人员签名并由所在单位加盖公章，所附的证明材料应当注明出处，并要求调查人、相关证明人签名或加盖公章。
第六篇、政审个人总结
选调生政审鉴定材料
个人总结
我叫***，男，于**年*月出生于河南省**市**镇，汉族。大学本科学历，获学士学位，中共党员。20xx年毕业至今一直担任**市**镇郭家屯村村主任助理职务。
20xx年x月，我参加省委组织部的组织的“选调生”考试，有幸以优异的成绩成为拟录用人员，为了能更好的走向工作岗位，让领导对我有更深的了解，现对自己以往的思想、工作、生活情况做如下总结
一、思想政治方面
长期以来，我思想上积极要求上进，行动上时刻以优秀共产党员模范标兵为指引，时时处处严格要求自己，积极向党组织靠拢。在日常的工作、学习和生活中，能够认真贯执行彻党的基本路线方针政策，主动通过报纸、杂志、书籍、网络等渠道积极学习政治理论，并积极投入到具体实践当中。20xx年我向党组织提交入党申请，经过认真的学习和严格的组织考验，于20xx年光荣的加入中国共产党，成为一名真正的共产党员。
二、工作学习方面
参加工作以来，通过参与远程教育设备维护与使用、“四议两公开”工作法的开展与施行、“新农保”和“新农合”政策解释与保费收缴、秋季秸秆禁烧、村“两委”换届选举等工作，积累了宝贵工作经验。努力做到“五个学习”，既向书本学习、向村民学习、向领导学习、向实践学习、向同事学习。不轻视小事、琐事，不害怕重复、枯燥，不拒绝平淡、平凡，力所能及为村民服务，不挑大小，注重总结与积累，更加注重用心学习和踏实工作，加强锻炼以提高自己的工作能力。在近几年的工作中，我立足实际，在村级事务管理中，尽职尽责，努力成为“党员群众的贴心
人、方针政策的讲解员、致富信息的传递者”，逐步实现从学生到村官的转变，发挥自身的知识和能力，为群众办实事，办好事。在20xx年被评为“优秀大学生村干部”。
三、生活方面
在生活上，我严格要求自己，发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事。团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风。
四、存在不足
总结自己多年来的工作、学习、生活情况，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善，在处理一些群众矛盾问题时还不能很好的掌控局面，这些问题都还有待于我在今后的工作中加以改进。在新的工作岗位上，我一定要继续加强学习，严格要求自己，在实践中不断提高自己的工作能力、应变能力、人际交往沟通能力等，力争做一名合格的选调生，为服务基层，构建和谐新农村做出自己的贡献。
总结人选调生政审鉴定材料
*******年*月**日
第七篇、关于张三同学的选调生考核评定材料
选调生政审鉴定材料
关于张三同学的选调生考核评定材料
张三，性别男，福建省福州市闽侯县人，本科生，中共党员，入党时间2010年12月10日，现就读于福州大学电气工程与自动化学院自动化专业，本次报考福建省福州市选调生。
思想上……
学习上……获得奖学金情况，科研能力强（发表过什么论文、参与什么科研项目……，并通过了国家英语四级和全国计算机等级考试二级，是否有补考，补考几门几次，补考科目为科目1、科目2……。
该同学所在专业人数为90人，该生在本专业的成绩排名是1名，综合测评在本专业的排名是1名。
担任的最高职务、组织过什么工作、简单举例说明取得的成效、获得的荣誉……
为人处世、参加公益活动情况、与同学相处，关系如何……
文娱、体育、书法……方面的特长
福州大学电气工程与自动化学院
2011年11月15日
备注
1、格式要求标题黑体小二，正文仿宋四号；每位学生的考核评定材料限制在一页A4纸内。
2、每份考核评定材料包括5-6段第一段说明政审学生的基本信息，第二段说明其思想情况，第三段说明其学习、科研情况，第四段说明其工作情况，第五段说明其生活情况，内容要突出学生的特长与特色，若学生特长明显且多，可以另起第六段说明。
3、红色字体部分根据学生本人情况修改。
4、考核评定材料加盖学院党委（总支）公章。
第八篇、重庆市2014年选调生政审表
选调生政审鉴定材料
重庆市2014年选调生政审表
关于填写政审表有关注意事项
请学校负责政审同志用黑色签字笔填写有关内容，学校意见栏注明联系人和联系电话（含座机和手机号）。
政审表必须用A4纸单面打印，上下左右页边距分别为2cm、2cm、2cm、2cm，标题为黑体2号，表头为仿宋_GB2312的4号，政审内容较多的可另附说明。
进校时是否为本科一批次和提前批次录取情况栏，主要核实大学本科报考人员中，报考学校类别填写“985”、“211”高校栏的考生；其他类别高校毕业生，以及“985”、“211”高校的研究生不需核实。
请各位考生主动配合学校做好考察政审工作，并遵守有关规定，及时按要求将政审表和协议书等有关材料寄回，政审表注意事项不需寄回。
