干部坚持原则敢于斗争心得体会12篇
干部坚持原则敢于斗争心得体会篇1
工作中，一名年轻干部朝气蓬勃、活力十足，总会让人不自主地“多看一眼”，而这名年轻干部如果在岗位上成长迅速、能力突出，那则会让人“高看一眼”。对年轻干部“多看一眼”，往往看的是活力、是冲劲，是年轻本身显露的外在特点；对年轻干部“高看一眼”，看的则是过硬本领、是担当作为，是经过成长积淀的“内功”。
外在光鲜亮丽，但不敢担当、遇事推诿、轻飘浮躁，就经不起“多看”，更别说“高看”。当前，不少年轻干部都是从家门到校门再到机关门的“三门干部”，学历高、有激情，但往往也缺乏工作经验和实践锻炼。有的骄傲自满、自视甚高，认为自己什么都懂，总是按着自己的想法来干工作；有的不肯吃苦、畏惧困难，遇到一点点挫折就斗志全无，在碌碌无为中虚度青春；还有的急功近利、贪慕虚荣，有一点权力便开始任性，做上了升官发财梦，最终走上歧途。因而一些年轻干部往往在“多看一眼”后，很快就淡出了“视线”。
习近平总书记在2021年秋季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上强调，年轻干部精力充沛、思维活跃、接受能力强，正处在长本事、长才干的大好时期，一定要珍惜光阴、不负韶华，如饥似渴学习，一刻不停提高。年轻干部要经得起“多看一眼”，也要当得起“高看一眼”。要常修好干事创业的“内功”，始终对党忠诚，坚定理想信念，坚守为民初心，自觉系好为官从政“第一粒扣子”，坚持在学中干、干中学，把“想干事、能干事、干成事”作为人生信条，勇于担当、善于作为，不断提升本领能力，才能真正行稳致远，走好为官从政之路。
有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。看一名干部是否优秀，主要看其有没有强烈的担当精神和过硬的担当本领。面对困难矛盾敢于迎难而上，面对风险挑战敢于挺身而出，面对歪风邪气敢于斗争到底，面对围猎诱惑敢于坚持原则，最能反映年轻干部政治素质、本领能力和道德品质，是年轻干部让人“高看一眼”的根本所在。因此，年轻干部要勇于挺起担当脊梁，知重负重、知责尽责，主动走出“舒适区”，深深扎根在党和人民事业需要的地方，保持艰苦环境“沉得住”的耐力，培养关键时刻“顶得住”的能力，在风险挑战中见风雨，在困难矛盾中经磨砺，在火热实践中壮筋骨，在解决痛点难点、应对复杂局面、化解风险挑战中练心智、强胆识、增才干，以顽强拼搏、担当实干、不懈奋斗的姿态书写青春华章。
有为才能“有位”。年轻干部有担当的精神、担当的意愿，还要有过硬的本领。要勤于学习、善于学习，涵养终身学习的品格，常怀能力不足的危机感和学无止境的饥渴感，向书本学习、向实践学习、向人民学习，一刻不停地通过学习汲取成长养分，把学习作为破解难题的利器。要坚持问题导向，锻造解决问题的真本事，多在工作中遇到的堵点难点痛点上找问题，以清醒的头脑和发展的眼光思考问题、看待问题、找准问题，把发现问题、分析问题、解决问题作为推动工作开展、提升工作质效的重要方式，久久为功、善作善成，争做党和人民靠得住、信得过、能放心的优秀接班人。
干部坚持原则敢于斗争心得体会篇2
在中央、省、市、县政法队伍教育整顿动员部署会议及省、市司法行政系统队伍教育整顿动员部署会议后，县司法局不等不靠，迅速落实，把抓实抓严教育整顿工作作为重大政治任务，严密组织、有序推进，力求全县司法行政系统队伍教育整顿高起点开局、高质量推进。
一是建立健全组织机构。
为加强对教育整顿的组织领导和统筹协调，立即成立由党组书记、局长王文华任组长的教育整顿工作领导小组，领导小组下设办公室和4个专项整治组，全力做好全县司法行政系统队伍教育整顿的实施和督查。明确活动的重点任务和关键环节，对教育整顿整体思路进行梳理，提前谋划，结合五莲县司法行政系统实际制定实施方案，既切合上级对教育整顿工作的安排部署又彰显本县司法行政工作特色。
二是坚持“规定动作”不走样。
我局迅速组织召开全县司法行政系统队伍教育整顿动员部署会议，营造浓厚氛围。会议以视频会议形式召开，主会场设在局机关，曙光基地和各基层司法所设分会场。邀请县纪委监委许黎明主任、县委政法委正科级干部王建勇参加动员会，会议传达了中央、省市县政法队伍教育整顿动员部署会议精神及省、市司法行政系统队伍教育整顿动员部署会议要求，对全县教育整顿工作再安排、再部署。会议要求，一要统一思想、提高站位，切实增强抓好教育整顿的责任感和使命感，以高度的思想自觉、政治自觉、行动自觉把教育整顿各项工作抓紧抓实、抓出成效。二要统筹谋划、周密部署，突出筑牢政治忠诚、清除害群之马、整治顽瘴痼疾、弘扬英模精神“四项任务”，抓好学习教育、查纠整改、总结提升“三个环节”，全面正风肃纪，反腐强警，着力铸造一支党和人民信得过、靠得住、能放心的高素质司法行政铁军。三要密切配合、压实责任、狠抓落实，凝聚工作合力，坚决杜绝走形式、走过场，确保教育整顿工作取得实效。会议强调，要全面准确把握和深刻认识开展教育整顿的重大意义，把教育整顿与党史学习教育有机结合，与落实各项司法行政工作任务相结合，推动司法行政各项工作扎实开展，以司法行政系统队伍新面貌和司法行政工作新业绩庆祝建党100周年。
三是保证“自选动作”有亮点。
建立班子成员包联责任制，每个班子成员和副科级干部包联2-3个基层司法所，1-2个机关科室、律师事务所、公证司法鉴定所，积极参与包联学习教育、查纠整改、总结提升3个阶段的活动，督导步骤不减、内容不少，扎实推进。建立“班子成员带头讲、中层干部积极讲、全体人员谈体会”学习制度，将学习教育贯穿始终，打牢教育整顿基础。动员部署会议后，局党组书记、局长王文华进行了学习教育首讲，向全系统党员干部讲授了《习近平法治思想》，并将利用一个月的时间领学《党章》《习近平法治思想》《百年党史》《如何作一名合格共产党员》《如何践行宗旨观念、提高执行力》等课程，其他班子成员集合《习近平谈治国理政（第三卷）》每人至少准备一个课题，提前制作课件；中层干部结合各自业务专长进行辅导授课；全系统每名人员上台谈体会、讲心得。多种形式查摆问题。为了切实找准班子、队伍和工作中存在的问题，我局采取请进来、走出去的方式查摆问题。
在服务群众的同时，征求办事群众的意见和建议；充分利用村法律顾问服务基层群众的有利时机，积极征求群众意见；邀请退休老干部参加座谈会进行征求意见。同时，坚持多种形式，内部查摆问题。分别以局党组会、中层干部会、全体人员会、个别谈话等形式，让大家畅所欲言，有针对性的查找问题。同时，设立群众举报热线1台、举报箱1个，积极收取群众举报投诉信息，安排专人进行严格登记，为下步整改打下良好基础。教育整顿、业务工作两不误。在集中教育整顿工作中，以基层所、机关科室、各单位为小组，结合单位情况，在坚决完成局下发的各项任务框架下，合理利用空余时间进行教育整顿学习，确保教育整顿跟得上、业务工作不放下。
结合司法行政工作职能，以群众需求为导向，进行积极整改提升。以县非诉讼服务中心名义，聘请8名城区专职调解员，争取县财政50万元专项经费保障，补齐行业性非诉调委会专职调解员数量少的短板。根据群众的需求，积极优化公共法律服务智慧平台，对服务板块进行调整。目前，平台关注人数12.1万人，已为全县群众免费提供法律咨询1.5万余人次，处理各类案件784次，将大量矛盾纠纷有效化解在农村基层。
干部坚持原则敢于斗争心得体会篇3
习近平总书记在2021年秋季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式中讲话强调，年轻干部生于伟大时代，是党和国家事业发展的主力军，必须练好内功，提升修养。那如何练好“内功”，提升修养呢?
坚定理想信念，对党忠诚。理想是什么?饥饿的年代里，理想是温饱；温饱的年代里，理想是文明；离乱的年代里，理想是安定；安定的年代里，理想是繁荣。不同年代有不同年代的理想。新时代的理想信念是与对党忠诚紧密联系在一起的，对党忠诚是对理想信念坚定的最好诠释。江姐面对国民党反动派酷刑摧残和死亡威胁，始终坚贞不屈，她说：“你们可以打断我的手，杀我的头，要组织是没有的。”“毒刑拷打，那是太小的考验。竹签子是竹子做的，共产党员的意志是钢铁！”她用生命守护了组织的秘密，用生命诠释了对党忠诚。我们生于伟大时代，坚定理想信念，不忘初心，是一个终身课题，要常修常练，要信一辈子，守一辈子。
注重实际，实事求是。“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”在工作中，我们要眼睛向下，脚步向下，身在基层，“心”也入基层。一心为民，把“扶贫路”当做“长征路”的黄文秀，把生命留在了她工作的大山里。正是中国大地上有着许许多多的“黄文秀”，我们高质量地完成了脱贫攻坚战，提高了人民幸福生活水平。坚持从实际出发，实事求是，需要我们深入实际、了解实际，而调查研究是一项重要的基本功。
勇于担当，敢于作为。年轻干部要有“初生牛犊不怕虎”的勇气，敢担当、敢作为、能作为。一代人有一代人的使命，我们站在新时代的高起点上，要勇于承担起时代赋予我们的使命与责任。
坚持原则，敢于斗争。在原则问题上，决不能含糊，决不能退让。在近代，我们同“三座大山”作斗争，赢得了独立自主的新中国。现在，我们仍要发扬斗争精神，以昂扬斗志投入工作中，不怕困难，迎难而上。那些失足、被“围猎”的干部一步步走向腐败的深渊，就是缺乏原则意识，漠视了“可为”与“不可为”之间存在的界限。
严守规矩，不逾底线。我们要时刻树立规矩意识，纪律意识，不逾矩，守护好心中红线与底线。身为党员干部，心里应装着“初心”使命”，要经得起诱惑，明白什么可为，什么“不可为”。心有所畏，方能言有所戒、行有所止。
勤学苦练，增强本领。走出校园，来到工作岗位上，我们要学习如何将理论知识运用于实践，同时结合工作需要，不断学习，提高工作办事能力。一是注重理论知识的学习；二是俯下身子向老前辈学习，向群众学习；三是在学习中练习，在学习中总结。
用习近平总书记寄语的“四十字”心经，练好人生的“内功”，提升修养。新征程这一路天气正好，宜出发，宜干事创业。
干部坚持原则敢于斗争心得体会篇4
干部坚持原则敢于斗争心得体会篇5
今年是换届年，如何扎实做好市县乡换届工作，实现绘出好蓝图、选出好干部、配出好班子、树立好导向、形成好气象，就要做到严把标准关、严明纪律关、严肃作风关，选人用人注重实绩、谈心谈话谈出实效、风气督导突出实干，真正把愿干事、能干事、干成事的“好干部”选出来。
严把“标准关”，选人用人注重“实绩”。怎样选人是有一套完备的程序，但是选什么样的人就需要一个明确的标准来执行。习近平总书记提出“二十字”好干部标准和“忠诚干净担当”“三严三实”“四有”等要求，给干部选任提供了一个明确的标准和方向。换届要严把选人用人“标准关”，严格落实中央“七看七不用”要求，确保选出来的干部政治上信得过、靠得住、能放心。“干部干得怎么样，组织心中有本账。”换届要鲜明实绩导向，聚焦重大斗争一线生动实践，真正把思想解放、勇于闯关夺隘的干部选出来，把坚持原则、敢于改革创新的干部选出来，把善于攻坚、能力素质过硬的干部选出来，把勤政为民、口碑好威信高的干部选出来，把默默无闻、埋头干事创业的干部选出来，让有为者有位、能干者能上、优秀者优先，实现干部队伍在换届过程中优胜劣汰、激发活力。
严明“纪律关”，谈心谈话谈出“实效”。此次市县乡换届，事关“十四五”开局起步，事关各地社会经济高质量发展，如何根据班子能力结构、素质结构、知识结构、组成结构等需要，配好配强新一届领导班子，就要把换届风气“清明、清正、清新”作为事关全局的大事要事来抓。然而，根据换届相关政策规定，换届必然有人“上”就会有人“下”，如何引导领导干部正确对待“进退留转”，不仅要加强对换届政策和纪律的宣传，更重要的是要开展好谈心谈话，真实了解干部的思想动态。针对年龄超过继续提名人员，要做好安抚，并鼓励其退出领导岗位后发挥“余热”，做好“传帮带”，继续实现人生价值。针对继续提名和进一步使用等仍然在“重要岗位”的人员，要传导压力、压紧责任，不断激发干事创业的激情和动力。针对落选人员，要传递组织的认可，鼓励继续在本职岗位上担当作为，不断磨练提升能力，为走上更高的岗位砥砺前行。
严肃“作风关”，风气督导突出“实干”。说了不代表做了，做了不代表做成了，说得好并不代表做得好，不会说也不代表不会做。如何防止“能说会道”但实绩不佳的干部“钻空子”，换届风气监督就要贯穿换届整个全过程，层层传递责任和压力，提高考察质量，坚决防止干部“带病提拔”。要在全面考察的基础上，注重实地考察，近距离了解、多角度分析、具体化评价干部，到重点项目建设一线、重要民生工程以及村（社区）等基层单位进行考察，通过随机访谈、召开座谈会等方式，了解干部实绩和群众口碑。要突出实干实绩导向，坚决按照中央防止干部“带病提拔”意见要求，将“四凡四必”贯穿整个换届考察过程中，坚持全程把关、全程放下、全程纪实。要敢于为那些在急难险重岗位默默无闻、埋头苦干、“不善于表现”，但是考察实地走访了解工作作风务实，群众口碑好的干部“鼓与呼”，让吃苦者不吃亏，让干事者得实惠。
干部坚持原则敢于斗争心得体会篇6
开展政法队伍教育整顿，是党中央作出的重大决策部署。今年是建党100周年，也是实施“十四五”规划的开局之年，党中央批准全国政法系统在这一重要历史时期开展教育整顿，恰逢其时，意义深远，全县公安机关必将以最高政治站位、最严工作标准、最强使命担当，全力抓好贯彻落实。
一是提高政治站位，筑牢忠诚本色。
全县公安机关将牢牢把握“公安姓党”的根本政治属性，毫不动摇坚持党对公安工作的绝对领导、全面领导，把推进政法队伍教育整顿作为“两个维护”的具体行动，真正做到党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做，坚定不移听党话、跟党走，以高度的政治自觉和强烈的责任担当深入开展教育整顿，坚决打赢这场铁腕治警、正风肃纪攻坚战，坚决完成好党中央交给的重大政治任务。坚持以“第一议题”武装头脑，坚持以党史学习浇灌思想，坚持用五莲党史优秀文化洗涤灵魂，坚定理想信念，凝聚警心斗志，筑牢忠诚警魂。
二是坚守为民初心，践行宗旨使命。
牢固树立“靠前一步、主动作为”理念，倡树“用脚步丈量工作”的务实作风，弘扬抗疫精神、继承英模精神，全身心投入到为人民服务的具体实践中，积极组织开展“我为群众办实事”实践活动，继续深入推进 “扫黑除恶”“禁毒人民战争”“打击电信网络诈骗”等专项行动，扎实做好放管服改革，大力推进枫桥式派出所创建，真正做到把群众呼声作为第一信号、把群众满意作为第一标准，努力让群众在每一起案件办理中都感受到公平正义，以实际行动回应人民群众对美好生活的向往和期待。
三是发扬斗争精神，勇于自我革命。
站在“两个一百年”奋斗目标的历史交汇点，面临着艰巨复杂的新形势新任务，全县公安机关将严格贯彻落实习近平总书记“四句话十六字”总要求，坚持开门搞活动、深入抓落实，创新开展执法规范化建设、全警实战大练兵等一系列活动，打出组合拳、打好攻坚仗，全力纠治顽症痼疾，全面提升履职能力，努力推动从严管党治警向纵深开展，以优异成绩庆祝建党100周年。
干部坚持原则敢于斗争心得体会篇7
“青雀西来，嫦娥报我，道佳期近矣。寄言俦侣，莫负广寒沈醉。”中秋将至，党员干部以心为弦，以情为谱，奏响团圆中秋曲。
“中”心耿耿，做坚守初心的“明白人”。“政之所兴在顺民心，政之所废在逆民心。”党员干部的初心和使命，就是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴，这个初心和使命是激励无数党员干部前进的根本动力。初心易得，始终难守。党员干部要始终树牢全心全意为人民服务的宗旨，真正把为民服务内化于心、外化于行，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，服务群众，真正做到“想群众之所想，急群众之所急”。要永葆坚守初心的定力、担当使命的决心，以坚定的信念、过硬的本领扛起时代重担、践行初心使命。
“秋”知若渴，做本领高强的“领路人”。“学者非必为仕，而仕者必为学。”实践证明，当自身“本领”不足时，就需要及时“加油”。坚持从书本中学。党员干部要爱读书、读好书、善读书，自觉养成读书学习的习惯，使读书学习成为工作、生活的重要组成部分。要坚持在实践中学。党员干部学习本领的目的就是应用在工作和实践中，学以致用，方能出实效。要坚持在基层中学。党员干部要放下架子、扑下身子，深入基层，倾听群众的声音，做让群众满意的公仆。
“团”结协作，做风雨同舟的“同行者”。“人心齐，泰山移。”懂团结是大智慧，会团结是大本事，真团结是大境界。党员干部不仅要有“能干事”的本领，还要有“能共事”的能力。讲团结绝不是无条件的迁就，当“好好干部”，坚持原则基础上的团结才是真团结。对于党员干部来说，团结协作是一种责任、一种境界、一种修养，要做到大事讲原则、小事讲和谐，识大局、谋全局，善于求同存异，善于团结与自己意见不一致的同志。要在相互支持和帮助中增进友谊，以事业为重、以大局为重，做到公平、公正，才能有效地维护团结。
“圆”气满满，做锐意进取的“奋斗者”。“道不成，过在放逸懈怠；学不成，咎在缺少志愿。”如果不想干事或者不会干事、不能干事，那就不能叫党员干部。作为想干事、能干事的党员干部，要在成功与挫折面前，从容不迫，敢于在艰苦的工作、生活环境中磨炼自己，要有“千磨万击还坚劲，任尔东西南北风”的意志力。面对困难，不怨天尤人，始终保持“不破楼兰终不还”信心和勇气。要有一种敢于斗争的精神，始终保持与时俱进、奋发有为的精神状态，永不自满，永不懈怠。
干部坚持原则敢于斗争心得体会篇8
9月1日，习近平总书记在2021年秋季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上强调，年轻干部生逢伟大时代，是党和国家事业发展的生力军，必须练好内功、提升修养，做到信念坚定、对党忠诚，注重实际、实事求是，勇于担当、善于作为，坚持原则、敢于斗争，严守规矩、不逾底线，勤学苦练、增强本领，要努力成为可堪大用、能担重任的栋梁之才。面对习近平总书记的殷殷嘱托，年轻干部要褪去“傲气”勤学苦练、放下“娇气”善作善为、克服“惰气”坚定信念，永葆“虚心求教不自满”的学习心态、“急流勇进敢担当”的奋斗姿态、“只争朝夕不懈怠”的精神状态，争做可堪民族复兴大用、不负党和人民重托的时代“接班人”。
褪去“傲气”勤学苦练，永葆“虚心求教不自满”的学习心态。青年兴则国家兴，青年强则国家强，青年有希望，未来的发展就有希望。习近平总书记指出：“优秀年轻干部要有足够本领来接班，加强学习、积累经验、增长才干，自觉向实践学习、拜人民为师。”年轻干部不缺学历缺阅历、不缺干劲缺韧劲、不缺想法缺办法，要常怀“归零”心态，忘掉自己的学历、卸掉自身的光环，虚心地向身边的老同志学方法、学本领、学经验，认真总结实践中的经验，并将理论知识与实践运用有效结合起来，只有真正做到学思结合、学用结合，才能克服“本领恐慌”。要在学中干、干中学，以人民为教师，坚持问计于民、开门问策，不断在思想上补钙、能力上加油。
放下“娇气”善作善为，永葆“急流勇进敢担当”的奋斗姿态。青春因磨砺而出彩，人生因奋斗而升华。年轻干部队伍中，大部分是出了家门进校门、出了校门进机关门的“三门”干部，他们有文化、有知识、有较高的理论水平，但工作中任性娇气、缺少磨炼、不够成熟。年轻干部作为党和国家事业的接班人，是祖国的希望、民族的未来，要吃得了辛苦、受得了委屈、经得起摔打，下足实功、真功、细功、常功，淬炼敢闯敢试、攻坚克难的“勇”劲，在面对挫折时坚定信心、鼓足干劲，在面对挑战时敢“闯”敢“拼”、接受考验，不怕挑最重的担子、不怕啃最硬的骨头、不怕闯最险的急流，在迎难而上中锻造“过硬”本领。
克服“惰气”坚定信念，永葆“只争朝夕不懈怠”的精神状态。思想是行动的先导，思想上若是松一寸，行动上就会散一尺。一些年轻干部时常让惰性钻了空子，总想着“松口气”“歇歇脚”“解解乏”，习惯于等一等、靠一靠、放一放、歇一歇，长期这样就会使人见到难题不愿花心思、动脑子，遇见困难不想撸袖子、迈步子，停滞不前、迷失方向，还会抓不好工作落实，影响干群关系。年轻干部要敢与“惰性”作斗争，永葆“时不我待，只争朝夕”的精神状态，在思想上紧绷弦、行动上拉满弓，以“坐不住”的责任感和“无功就是过”的使命感，摆脱不想为、不敢为的消极心态。要坚定信仰，牢固树立“群众事无小事”的理念，以思想的坚定消除惰性的干扰。
干部坚持原则敢于斗争心得体会篇9
走出“乌鸦定律”极目远眺展望眼
在基层，一些有过机关工作、领导身边工作经历的年轻干部，不同程度存在有起点高、见识多、知识新、能力强的优越感，与“乡土干部”无论是在生活、工作、观点、方法、话题上都不在一个“频道”。个别年轻干部甚至行为张扬、言语高调、缺乏应有的尊重，不知不觉令“乡土干部”们敬而远之。年轻干部们由此便觉得被孤立、被疏远、不友善而焦虑、烦躁，个别甚至产生出调岗位、换地方的想法以逃避“现实”。
类似现象让我想起了“乌鸦定律”。乌鸦和鸽子同住森林里。一天，乌鸦准备离开向鸽子告别。鸽子问：森林这么美，为什么非要搬走呢?乌鸦回答说：其实我也不想搬走。可这里的人对我太不友善了，他们嫌我的叫声太难听，不欢迎我留下来。鸽子沉思良久对乌鸦说：朋友，如果不改变你的声音，无论你飞到哪里，都不会有人欢迎的。
故事虽然浅显易懂，却蕴涵着深意。它给我们的启示是：一个人面对所谓窘境，如果不反躬自省，在己之不足上“下针石”“动手术”，一味怨天尤人甚至选择当“逃兵”，无论“逃”到哪里，都“逃”不过“不会有人欢迎”的“尴尬”，更达不到“花香扑鼻”“掌声盈耳”的“诗和远方”。
固然，年轻干部学历高、知识新、有朝气。特别是机关工作、领导身边工作的经历，更加提升了他们认识问题的高度、判断问题的宽度、分析问题的深度、处理问题的力度，这既是他们宝贵的财富，又是“优势”和“强项”。但务必要清醒地认识到，实践经验不够、基层情况不熟、个人沉淀不足却是实实在在的“短板”。如何补齐“短板”、发挥“优势”、施展“强项”就成了年轻干部务须直面的问题。
学稻穗弯腰低头。稻穗之所以弯腰低头，是因为它饱满。“优势”和“强项”固然可喜，但满则溢、盈则亏。如果一味“颈强项直头难低”而骄傲自满，注定不溢则亏。是故，年轻干部要卸下光环、祛其浮躁、敛气静心，胸怀一颗“平常心”，以归“0”的心态从“1”做起而补齐“短板”，方可不断提升、不断超越，把自己锤炼得更加“饱满”。
效大海广纳百川。大海之所以广纳百川，是因为它把自己放得最低。“乡土干部”勤勉务实、经验丰富、朴素淳厚，是成长最好的老师。是故，年轻干部要收起锋芒、降低姿态、谦恭拜师、虚心求教、敏而好学、不耻下问。学习他们求真务实、艰苦奋斗的工作作风，学习他们干净担当、无私奉献的政治本色，学习他们驾驭矛盾、处理复杂事务的工作能力。任何自矜都是愚蠢的行为。
闯关隘蓄势待发。人生之路并非都是“上坡”，“下坡”在所难免。而“下坡”却是为再一次的“爬坡”积蓄能量。面对“窘境”和“尬地”而效“乌鸦”作逃避状，那是懦夫的表现。只要找准了病因，年轻干部就应该不为“窘境”所累，不被“尬地”所囿，以“刮骨疗毒”的勇气、自我革命的精神对症施治下一剂猛药，纠治问题、改正缺点、补齐“短板”，蓄积“爬坡上坎”、闯关夺隘的能量。
年轻干部生逢伟大时代，是党和国家事业发展的生力军，必须练好内功、提升修养，做到信念坚定、对党忠诚，注重实际、实事求是，勇于担当、善于作为，坚持原则、敢于斗争，严守规矩、不逾底线，勤学苦练、增强本领。是故，年轻干部万不可被“乌鸦定律”遮住远眺的眼睛。要站高望远，虚怀若谷、直面问题，勇于反省、自我革命，蓄势待发、一往无前。
干部坚持原则敢于斗争心得体会篇10
开展政法队伍教育整顿，是以习近平同志为核心的党中央从党和国家事业发展全局的高度作出的重大决策部署，就是要在思想上、政治上、组织上、作风上进一步纯洁队伍，筑牢政治忠诚，教育引导广大干警增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，确保始终听党指挥、忠诚使命。要做到迅速行动，真抓实干，聚焦筑牢政治忠诚、清除害群之马、整治顽瘴痼疾、弘扬英模精神“四项任务”，紧扣学习教育、查纠整改、总结提升“三个环节”，确保政法队伍教育整顿向纵深发展。
一是加强学习教育，不断提升理论水平。
学习教育是政法教育整顿的基础环节，要突出学习教育的政治性、警示性、持续性，将政法队伍教育整顿同党史学习教育紧密结合，确保政治教育、党史教育、警示教育、英模教育四项教育全覆盖。丰富学习专栏内容，组织开展专题党课、重温入党誓词、参观红色教育基地、革命烈士陵园、廉政教育基地及“第一现场”等主题活动，组织观看主题影视文艺精品，引导广大干警传承红色基因，牢记初心使命，做实做细学习教育环节各项工作，为政法队伍教育整顿打下坚实基础。
二是深入查纠整改，坚持刀刃向内找问题。
将整治顽瘴痼疾作为教育整顿的重中之重，坚决抓好查纠整改，坚持“自查从宽、被查从严”政策导向，把自查自纠作为查纠问题的切入点，层层开展谈心谈话，用好批评和自我批评武器，把问题找准，绝不能走过场，切实做到问题查究不全面不放过、不具体不放过、不到位不放过，促使有问题的干警主动向组织讲清违纪违法问题，让全体干警树牢责任意识，筑牢廉洁防线。
三是注重总结提升，确保教育整顿取得实效。
开展教育整顿的目的是为了“惩前毖后，治病救人”，是为了教育、约束和保护我们的干警，提升干警队伍的政治素质和业务能力，更好地履行新时代审判执行工作职责。坚持以推动源头治理为目标，围绕教育整顿过程中查找出来的突出问题，分类梳理、建章立制，做好总结，把教育整顿中的好经验、好做法固化下来，建立健全长效机制。同时，要做好打长久战的准备，对教育整顿期间一时难以解决的问题，要建立问题台账，抓好整改落实。
干部坚持原则敢于斗争心得体会篇11
9月1日上午，2021年秋季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班在中央党校开班。习近平总书记在开班式上发表重要讲话强调，年轻干部生逢伟大时代，是党和国家事业发展的生力军，必须练好内功、提升修养，做到信念坚定、对党忠诚，注重实际、实事求是，勇于担当、善于作为，坚持原则、敢于斗争，严守规矩、不逾底线，勤学苦练、增强本领，努力成为可堪大用、能担重任的栋梁之才，不辜负党和人民期望和重托。
对党忠诚，扬起青年理想的风帆。投身基层服务工作是一项任重而道远，上下而求索的重任，作为选调生，前脚踏出了学校的“象牙塔”，后脚便踏进了基层的“大舞台”，面对“上面千条线，下面一根针”的基层生活，难免会出现思想动摇、步伐后退的消极态度，难免会有被困难打倒，被挫折打败的绝望瞬间。只有树立坚定理想的信念，才能经得住各种考验，走得稳、走得远。基层之路是一条曲折而又充满挑战之路，不是一蹴而就便能走完，这条路虽小却任务艰巨，需要我们在岗位上顽强拼搏，探索前进的道路、探求新的工作方法以推动事业进步。当前，我国脱贫攻坚取得全面胜利，正在大步迈进乡村振兴征程，各项改革发展事业进入关键期，我们只有不忘初心、牢记使命、永远奋斗，方可赢得民心、不负青春，方可善作善成、一往无前。作为选调生，要以坚定不移的爱国情怀，昂扬向上的精神风貌，全心全意投入到为人民服务的伟大事业中，在实践中学习，在工作中进步，在民族复兴路上，脚踏实地、久久为功。
实事求是，掌稳青年担当的舵盘。组织上安排年轻干部去艰苦边远地区工作，是信任更是培养，年轻干部应该以此为荣、争先恐后。刀要在石上磨、人要在事上练，不经风雨、不见世面是难以成大器的。选调生要坚持以党性立身做事，说老实话、办老实事、做老实人，坚持求真务实，眼睛向下、脚步向下，经常扑下身子、沉到一线，近的远的都要去，好的差的都要看，表扬和批评都要听，真正把情况摸实摸透。既要“身入”基层，更要“心到”基层，听真话、察真情，真研究问题、研究真问题；在深入分析思考上下功夫，去粗取精、去伪存真，由此及彼、由表及里，找到事物的本质和规律，找到解决问题的办法。要自觉坚定实事求是的信念、增强实事求是的本领，时时处处把实事求是牢记于心、付之于行，把实事求是贯穿到各项工作中去，经常、广泛、深入开展调查研究，努力把真实情况掌握得更多一些、把客观规律认识得更透一些，为做好各项工作、担当作为打下扎实基础。
能担重任，划好青年能力的船桨。基层工作琐碎、繁杂、细小，但桩桩件件关系人民群众的切身利益，作为选调生，要满怀对基层民众的感恩之心、责任之感和敬重之意去对待基层工作，既要敢于担当想干事，更要善于作为干成事。基层工作能力不是一朝一夕就能培养起来，是在担难担苦担重担险中锻炼出来，要想快速成长为“可堪大用、能担重任”的基层老手，就要把基层当作是“练兵场”、把困难当作“磨刀石”，积极利用身边各种资源，不断地向书本学、向先进典型学、向群众学，通过学习，汲取经验教训，锤炼出坚强意志，探索出“解题思路”，总结出属于自己的一套工作方法，积极运用到为广大群众解难题、办实事的工作实践中。要深刻认识到自己也是广大基层干部中的普通一员，坚持用行动践行“为民服务”宗旨，做忠诚的人民服务员，善用“接地气”的沟通方式，讲好“群众语言”，在问题中找方法，在实践中求创新，细致踏实地解决问题，同时也要汲取先进发展理念，结合村情实际和自身能力优势，为乡村发展建言献策，为乡村振兴添砖加瓦。
干部坚持原则敢于斗争心得体会篇12
政法队伍教育整顿活动开展以来，我院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻全国、全省、全市、全县政法队伍教育整顿动员会议精神，按照省政法队伍教育整顿第十一指导组见面会的要求和上级检察院的工作安排，认真开展教育整顿工作。
强化组织领导，全面动员部署。
抓牢关键少数，成立工作专班。2月27日，组织全员认真收听收看全国检察机关党风廉政建设暨检察队伍教育整顿动员部署会。成立党组书记、检察长任组长的教育整顿领导小组，下设办公室，党组副书记、副检察长任主任，设立线索查办、自查自纠、顽瘴痼疾整治三个专班，充分发挥党组引领作用，带头做好学习整改，确保每一个部门、每一个干警都把自己摆进去，主动做好“定内容、定措施、定目标”。制定工作方案，明确目标任务。在认真学习领会上级精神的基础上，结合我院检察工作实际，制定《五莲县人民检察院教育整顿实施方案》和《学习计划表》，确保教育整顿前期有计划、阶段有目标、过后有总结。迅速动员部署，推动工作开展。3月2日，召开“党史学习教育暨检察队伍教育整顿动员会议”，传达学习各级精神，对需要严格把握的问题作说明，确保“四大任务”、“十五项要求”入脑入心。全体干警立即进入状态，绷紧弦、拉满弓，牢固树立“开局就是决战、起跑就是冲刺”的理念，开展学习。3月5日，全省政法干部“筑牢政治忠诚”政治轮训专题班准时开课，院内各部门安排专人全程跟进掌握和汇总干警参训情况，确保全员严格按照要求完成学习任务。
强化学习教育，筑牢思想防线。
一是开设教育专栏。依托检察内网，迅速设立教育整顿专栏，将工作动态、学习资料、心得体会等内容及时上传，确保干警第一时间了解教育整顿开展情况。二是加强理论武装。购买习近平《论中国共产党历史》、《谈治国理政》等党史资料300余册，供干警使用。通过集体学习、个人自学、集中研讨、党支部书记讲党课等方式教育引导干警增强“四个意识”、坚定“四个自信”。配备专门笔记本，对干警撰写学习笔记和心得体会情况，每天有提醒、每周有督察，确保干警的政治判断力、政治领悟力、政治执行力切实得到提升。三是开展警示教育。召开全体干警大会通报政法队伍违法违纪反面典型，对新入职的书记员进行为期一个周的政治学习、廉政教育培训，引导干警知敬畏、守底线。四是开展英模教育。以“三八国际妇女节”为契机开展“学百年历史、讲巾帼英雄故事”主题活动，推选优秀党员、岗位明星，营造学习英模、对标先进的良好氛围，让全体干警在学习过程中，强党性、助成长。五是认真梳理问题。坚持问题导向，共梳理六类顽瘴痼疾方面问题6个，已全部建立台账，明确整改时间。对三个规定落实情况进行专项督察，对2月份没有按照规定填报的15人进行内部通报。
开门接受监督，广泛征集建议。
强化联系协作，实现检察业务与教育整顿深度融合。第一检察部与法院、公安形成涉黑案件联系协作机制，加强涉黑案件办理过程中的衔接配合，规范司法行为，提升办案质效；第二检察部在去年驻河长制办公室检察工作站取得良好成效的基础上，近期又与林长制、田长制办公室密切对接，加紧制定出台制度性文件；第三检察部针对司法救助工作，与残联、民政等部门探索司法救助合作机制。借助这些合作协调机制，在工作开展过程中相互指出廉政风险点，时刻保持警醒，同时虚心听取合作单位对检察工作和检察队伍建设的意见建议，用教育整顿推进业务发展。主动走出去，实现外部监督与教育整顿深度融合。第一书记带领干警走进包联村，主动沟通，倾听群众心声，了解群众诉求；法治宣讲团立足执行监督工作关键点，为社区矫正工作者授课，规范执法，同时广泛听取建议；第三检察部指导换届选举，进行剥夺政治权利刑罚执行专项监督，从源头上防止被剥夺政治权利人员违法参与选举与被选举，切实维护刑罚执行的严肃性、权威性，为换届选举顺利进行提供法律保障。目前共收集到意见建议12条，已经全部认真梳理汇总，明确责任部门，正在扎实推进落实。
