老干部工作亮点和做法汇报5篇老干部工作亮点和做法汇报 1目录 老干部工作亮点交流发言材料八篇................................................下面是小编为大家整理的老干部工作亮点和做法汇报5篇,供大家参考。
篇一：老干部工作亮点和做法汇报
目录老干部工作亮点交流发言材料八篇............................................................................ 1 【篇 1】老干部工作亮点交流发言材料 ............................................................ 1 【篇 2】老干部工作亮点交流发言材料 ............................................................ 5 【篇 3】老干部工作亮点交流发言材料 .......................................................... 13 【篇 4】老干部工作亮点交流发言材料 .......................................................... 17 【篇 5】老干部工作亮点交流发言材料 .......................................................... 23 【篇 6】老干部工作亮点交流发言材料 .......................................................... 24 【篇 7】老干部工作亮点交流发言材料 .......................................................... 35 【篇 8】老干部工作亮点交流发言材料 .......................................................... 41
老干部工作亮点交流发言材料八篇 【篇 1】老干部工作亮点交流发言材料
近年来，X 市组织系统、老干部工作系统以新时代中国特色社会主义思想为指导，认真践行总书记关于老干部工作重要论述精神，在“统”字上下功夫，在“融”字上做文章，在“实”字上见成效，在“新”字上求突破，做了一些卓有成效的尝试和创新，具体体现为“四个非常、四个突出”。
一是领导重视之非常，突出“重要任务、重要工作”这个定位，确保老干部工作有承载有依托。X 市委、市政府高度重视老干部工作，常态听取工作情况汇报、听取老同志意见建议、听取存在问题困难，落实情况通报、走访慰问、挂
2 钩联系制度。牢固树立“一盘棋”思维，精准审时度势，把握大局大势，始终把老干部工作摆在重要位置来统筹推进，把老干部工作放到党的工作大局、组织工作重要内容、各级党委（党组）重要议事日程中来谋划考虑；把日常工作情况纳入党委（党组）书记抓基层党建述职评议考核重要内容。全市各级组织部门和老干部工作部门始终坚持在党的领导下工作，按照传统轨迹、固定章法，稳打稳扎抓好“三项建设”“两项待遇”常规工作落实，做到“三个不打折扣”和“三个一样”。“三个不打折扣”，就是尊重老干部人格不打折扣，落实老干部待遇不打折扣，支持老干部工作不打折扣。“三个一样”，就是对待老干部像对待在职干部一样；像对待自己的长辈和亲人一样；像自己老了希望别人对待自己一样。各级各部门不等不靠、通力配合，不断强化政治支撑、保障支撑、作用支撑、服务支撑，主动靠前承载、毅然托起老干部工作重要分量。
二是融合嵌入之非常，突出“组织优势、组织保障”这个力量，撬动老干部工作整体跃升。针对老干部工作系统与组织部门系统纵向、横向交流不多、融合深度不足的实际，X 市出台了《市委组织部统一管理市委老干部局管理方式和工作机制》《市委老干部局内设机构科级正职任免工作流程》等制度，明确规范请示报告、业务工作统筹、人事管理等程序，推动机构融合、思想融合、行动融合、工作融合、队伍
3 融合。坚决杜绝老干部工作部门“关门干、躲着干”“置身事外、相互隔离”，着眼于拓展放大“组织”的功能和效应，推动老干部工作和基层党建、组织、人事工作“多个轮子”一起转，平衡协调推进，实现同频共振、耦合运转。加强干部与干部交流锻炼、业务与业务联动配合，统筹举办全市组工系统、老干部工作系统培训班，连续 X 个月坚持与老干部工作部门联合开展主题党日；部分板块业务由老干部局“一把手”分管，部分同志调到了组织部门重要科室，部分同志常态参与组织人事、干部考察等工作，着力把老干部工作部门打造成为识别干部、检验干部、锤炼干部的“前哨阵地”和“输送基地”，畅通老干部工作部门干部“出口渠道”，扬清“一池活水”，提升“部门权威”“说话分量”，提振干事创业精气神。树牢各级各部门“自己干不如一起干”的思想，增强“搭台唱戏”的意识、“向外借力”的技巧、“借船出海”的谋略，聚成“一盘棋”，拧成“一股绳”，融成“一颗心”，构建了组织领导管理更直接、协调各方更有力、工作影响更广泛、工作资源更丰富的格局。
三是执行落实之非常，突出“对标对表、落细落小”这个要求，坚决做到上下一体推进。领会中央精神、贯彻省委部署、把握 X 实际，实化细化、落细落小，是做好老干部工作的基本要求。X 市委组织部部务会专题传达学习全省老干部局长会议精神，按照 XX 局长“一个总体要求、实现两个
4 满意、做到三个坚持”的总体方针和 X 个方面的具体工作要求，研究年度工作重点，逐条对照提出具体的贯彻落实措施。X 市委主要领导出席全市组织部长和老干部局长会，作了重要部署。老干部局局长直接作工作安排。X 市充分把握住了“上与下”的关系，坚持“上接天线、下接地气、中接实际”并举，坚持“抬头看天、低头看路、回眸悟道”并重，主动跟进、理清逻辑，拿出方案、制定措施，始终站在上级精神与基层实际的结合点上审视工作、谋划工作、推进工作，确保老干部工作不照搬照抄、不另搞一套，实打实的把上级要求落实到 X 大地上、落实到老干部心坎上。
四是担当进取之非常，突出“党建引领、创新驱动”这个导向，主动适应时代发展要求。坚决杜绝只求安稳无过、不思进取有功，炒冷饭、做冷事业的错误观念上，避免停留在最基本的“落实生活待遇”，满足迎合少部分人的层次上。X 市坚持以政治建设为统领，全面加强离退休干部党组织建设，围绕“引”字抓学习、抓服务、抓品牌，激励老干部献计出力增添正能量。强化政治引领、组织引领，坚持抓好老同志思想政治理论学习；坚持正确政治方向，把握舆论导向和价值取向；坚持推动老干部工作与时俱进，团结广大离退休干部同心向党。树牢精准服务理念，巩固提升好的经验做法，组织化抓服务保障，抓离退休干部党组织建设，发挥自我管理重要作用，关键和先进带动一般。既要“面子”好看，
5 更要“里子”硬实，充分发挥老干部工作领导小组领导优势和老干部工作制度优势，实打实出招、硬碰硬破局、心换心服务，整合多方资源，落实多重举措，满足多元需求，按政策办、按制度办、按规矩办，做优、做细、做精、做实各项工作。以更加积极的目光、更加进取的思维、更加革新的力度，审视看待老干部工作，创新推进老干部工作，坚守政治根脉，牢记使命嘱托，把政治上尊重、思想上关心、生活上照顾、精神上关怀的要求落实到具体工作中，切实做到了让党放心、让老干部满意，不负党恩、不负厚望。
X 市委老干部局聚焦主业主责，把握职责定位，以“党建+业务”为主线，激活党建引擎，汇聚银发力量，牵引推动离退休干部工作高质量、内涵式、精准化发展，取得了新进展新成效。
【篇 2】老干部工作亮点交流发言材料
【摘要】:首先，欢迎各位领导莅临**检查指导工作。我县有离休干部 403 人，其中企业离休干部 100 人。近年来，我县老干部工作在市委、市政府的领导下，在省、市老干部工作部门的指导帮助下，按照中央和省、市委关于做好老干部工作的部署
首先，欢迎各位领导莅临**检查指导工作。我县有离休干部 403 人，其中企业离休干部 100 人。近年来，我县老干部工作在市委、市政府的领导下，在省、市老干部工作部
6 门的指导帮助下，按照中央和省、市委关于做好老干部工作的部署要求，认真落实老干部的政治、生活待遇，抓好离退休干部党支部建设，积极组织老干部开展科学健康文明的文体活动，充分发挥老干部在“三个文明”建设中的作用，各方面工作都取得了较好的成绩。几年来，先后有 25 个单位和集体，80 名个人受到上级的表彰，县委、县政府，县委老干部局先后被评为省、市老干部工作先进集体，县老年大学被评为全省老年办学先进单位，县老年体育协会被评为全国老年体育工作先进单位。老干部在全县改革发展稳定工作中做出了积极的贡献，下面，我代表县委、县政府就我县老干部工作向各位领导简要汇报如下：
（一）深入学习贯彻“三个代表”重要思想，认真落实了老干部政治待遇
县委、县政府历来高度重视老干部工作，认真落实离休干部的各项政治待遇，按照中央和省、市委的要求，认真组织离退休干部深入学习“三个代表”重要思想、党的十六大和十六届三中、四中全会精神，充分发挥老年大学、老干部活动中心、老干部党校的阵地作用和老干部党支部的战斗堡垒作用，采取举办老干部党支部书记培训班，邀请专家教授进行专题辅导等形式，积极组织老干部开展学习讨论和宣传教育活动，活跃学习气氛，增强学习效果。
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几年来，全县举办理论学习班 80 多期，作辅导报告 120余场次，受教育人数达 8000 多人次。特别是结合当前全党开展的保持共产党员先进性教育活动，把组织老干部学习和引导他们发挥好先锋模范作用结合起来，增强了学习的针对性和实效性，进一步把老干部的思想统一到党的一系列重大决策上来。坚持阅读文件、通报情况、参观学习、参加重要会议和重大活动以及听取老干部意见和建议等各项制度不变。七一定期召开老干部座谈会，县大班子主要领导征求老干部的意见和建议，老干部积极谏言献策；春节召开老干部春节情况通报会，走访慰问住县直离退休老干部。春节前，召开了老干部“双先”表彰会议，对老干部工作中涌现出的22 个先进集体和 55 名先进个人进行了表彰。老干部政治待遇全面落实，广大老同志思想统一，人心思上，支持县委、县政府决策，维护全县改革发展稳定大局的自觉性和主动性进一步增强。
（二）以建立健全“三个机制”为重点，较好的落实了离休干部的生活待遇
建立和完善离休干部离休费保障机制、医药费保障机制和财政支持机制，是从根本上解决离休干部“两费”，落实离休干部生活待遇的有效途径。近年来，我县在建立和完善离休干部两费“三个机制”方面做了大量工作，结合自身实际，相继出台了《关于建立“三个机制”落实离休干部“两
8 费”工作的意见》（高办发[2003]11 号）、《机关事业单位离休干部医药费统筹暂行管理办法》（高政发[2003]65 号）和《企业离休干部医药费统筹暂行管理办法》（高政发[2002]82 号），对“两费”保障机制提出了明确要求和具体规定。不断加大财政支持力度，仅医疗费，县财政每年支持资金近 100 万元。几年来，报销离休干部医药费 550 多万元。去年，离休干部医药费出现了超支，财政一次性筹资 140万元予以全部解决，保证了离休干部医药费按规定据实报销。为使老干部共享改革发展的成果，坚持宜宽不宜严的原则，就高不就低的要求，全面落实老干部的生活待遇。
按政策增长了住房补贴，提高了护理费标准，增加了生活补贴。从今年 1 月份开始为企业离休干部发放住房补贴，逐步解决企业离休干部与机关事业离单位离休干部待遇差距的问题。坚持定期为老干部体检，在住房、用车和福利待遇等方面，也对老干部给予优先照顾，使老干部的晚年生活得到较好的保障。2003 年，县委出台了《关于推动企业产权制度改革的意见》（高发[2003]18 号），对做好改制、破产企业离休干部管理、服务等方面的问题作出了明确的规定，确保了安置到位、待遇到位、管理到位、服务到位。县干休所老干部多次反映住房条件差的问题，县委、县政府高度重视，本着特事特办的原则，采取拆迁补偿，市场化购房的办法，较好的解决了住所老干部的住房问题。
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（三）加强离退休干部党支部建设，进一步夯实老干部工作的组织基础
我县现有离退休干部党总支 7 个，党支部 64 个，学习小组 180 个。近年来，县委高度重视离退休干部党支部建设，将离退休干部党支部建设纳入全县党建工作目标责任制考核，同研究、同部署、同检查、同考核、同奖惩。认真贯彻《**省离退休干部党支部工作暂行规定》和《**市离退休干部党支部和离退休干部党员年度考核评比意见》两个文件，着重从健全组织、完善制度、思想教育、发挥作用等方面狠下功夫，在县、镇两级普遍建立了老干部“一部两协会”，形成了老干部党支部建设，思想政治工作和文体活动“三位一体”的组织网络，有力地推动了离退休干部党支部规范化、制度化建设。根据老干部党员居住分散，部分党员高龄多病和行动不便等特点，适时调整组织设置，改进学习方式，创新活动内容，不断扩大工作覆盖面，收到了较好的学习效果。
加强了对改制、改组、破产企业中离退休干部党员的管理工作，确保了每一位老同志们离岗不离党的组织，离岗不离党的教育，实现了老干部党支部“自我管理、自我服务、自我教育”的新格局。充分发挥老干部党支部的战斗堡垒作用，在广大离退休干部中深入开展“建言献策”活动，促进了党委、政府决策的科学化、民主化；发挥广大老干部政治优势，在宣传党的方针政策、推进基层民主化建设、化解人
10 民内部矛盾、监督依法行政和加强党风政风建设，提高党的执政能力等方面发挥积极作用；引导广大老同志发挥在革命传统教育、爱国主义教育和集体主义教育方面的独特优势，积极参与关心教育下一代、青少年思想道德建设、科学文化普及、抵制邪教等活动，为推动社会主义精神文明建设做出了新的贡献。
（四）精心组织，服务社会，老干部发挥作用取得新的成绩
几年来，各镇各单位积极号召和组织身体尚好的老同志，发挥特长，发挥优势，为各项建设事业做贡献。广大老同志或围绕经济发展战略、重大建设项目，深入调研，为党委政府决策提供咨询...
篇二：老干部工作亮点和做法汇报
老干部党支部工作亮点（十四）》------------------------------------------------------------------------------
作者：
日期：
2014-08-31
一、 6 月 3 日， 市委组织部副部长、 老干部局局长李万册同志在市委老干部局副局长、老年大学校长张运海与老年大学副校长王德处同志陪同下， 到下初镇调研老干部党的群众路线教育实践活动开展情况， 受到镇党委副书记、 镇长张伟峰、 党委副书记辛丽、 党委委员、副镇长刘振杰和老干部党支部的热烈欢迎。
李部长认真听取了下初镇老干部党支部党的群众路线教育实践活动工作汇报， 实地考察了下初镇老干部活动中心和黄山寺社区， 对下初镇老干部党的群众路线教育实践活动开展情况给予充分肯定， 希望老干部支部以深入开展党的群众路线教育实践活动为契机, 以更清晰的思路谋创新, 更严格的标准抓转型, 努力在志愿服务活动中, 做出新成绩, 创出新经验, 发挥正能量， 为党赢得民心。
二、 6 月 4―5 日， 段云明、 宋文阳到艺海广告公司制作《践行社会主义价值观》 宣传刊板。
三、 6 月 6 日晚上， 段云明、 宋文阳、 马永强制作《最美不过夕阳红--下初镇老干部工作纪实》 幻灯片。
四、 6 月 7 日上午， 黄山寺社区老年志愿者段云君、 段云龙、 段云明配合乳山广播电视台主任记者于家广冒雨走访段家村 90 岁老村长段会光、 89 岁老青妇队员姜秀芝夫妇、 89 岁残废军人段会善、 93 岁老青妇队员胡凤芝、 86 岁老农民段丰东等， 搜集整理 1947 年 7、 8月间胶东日报社、 胶东军区被服厂、 战时邮局、 烟台行署法院进驻段家村及青妇队支前等情况。
五、 6 月 10 日， 市政府副市长陈卫萍、 文广新局局长赵红日到下初调研社区文化建设，老干部党支部委员宋文礼、 老干部高俊秀、 宋协海到镇老干部活动中心参加座谈会。
六、 6 月 11 日， 老干部例会， 副书记宋文阳领读《论群众路线―重要论述摘编》。
七、 6 月 12 日， 段云龙、 宋文阳、 段云明等 20 名乳山老干部， 在乳山市委组织部副部长、 老干部局局长李万册带领下， 去威海参加省委老干部局组织的朱振华、 殷树山两位老干部先进事迹报告会。
报告会上， 两位老干部声情并茂地讲述了他们在平凡岗位上不为名利、奉献社会的先进事迹， 生动感人， 令现场听众深受教育和启发。
省委老干部局政工处处长刘德峰、 威海市委老干部局副局长兼市离退休干部工委书记张思玉、 威海市委老干部局副局长兼市老年大学校长谷立波出席， 威海市委组织部副部长、 老干部局局长于东海主持报告会。
八、 7 月 6 日上午， 乳山寨部分退离休老干部在镇党委委员、 副镇长仇竹威和镇老干部党支部书记于益涛的带领下， 一行二十一人到下初镇老干部党支部开展了一次参观学习和走访交流活动。
此次活动首先由下初镇党委委员、 副镇长刘振杰带领参观了老干部的文化走廊， 一段段
优美的文字， 一张张漂亮的相片给人留下了深深的印象。
在参观座谈过程中， 下初镇老干部党支部书记段云明详细的介绍了夕阳红网站的建设、“夕阳暖” QQ 群的运转、 志愿服务活动的开展情况。
大家一致认为老干部工作已站在新的历史起点上， 推进老干部作转型发展是我们这一代老干部工作者的神圣职责。
我们一定要增强责任感、 使命感， 凝聚智慧， 砥砺前行，在推动老干部转型发展的过程中赢得主动、 赢得地位、 赢得未来、 赢得老干部工作更为广阔的发展前景。
同时认为该老干部党支部是一个团结向上， 积极进取的领导班子， 该支部是退离休老干部生活的幸福乐园。
通过参观学习和交流讨论， 大家深深感到开阔了视野， 受到了启迪， 纷纷表示要为退离休老干部生活得更加幸福美好作出新贡献。
九、 7 月 11 日， 老干部工作例会。
恰逢中小学生暑假开始， 党支部号召老干部、 老党员继续发扬校园？ 望哨的作用， 协助学校做好学生的安全教育工作。
学校则要求各位教师要牢固树立“生命至上， 安全第一” 的底线思维， 切实开好学生家长会， 让每一位家长尽到监护人的责任。
发动全社会都来关心学生的暑期安全， 坚持校园安全工作重于泰山， 把加强学生安全工作作为一项紧迫的任务抓紧抓实抓好， 确保广大学生平安健康成长。
会上， 老干部们纷纷表示， 关爱下一代是我们应尽的义务和责任， 也是我们应该做的。
十、 7 月 11 日， 老干部工作例会。
段云明宣传党的计划生育政策， 独生子女二胎生育、无工资城镇户口 60 周岁父母享受独生子女补助。
十一、 7 月 16 日， 宋文阳、 段云龙在黄山寺社区排练节目， 参加段家村消夏晚会。
十二、 7 月 18 日， 段云明去艺海广告公司制作段家村消夏晚会大幕。
十三、 7 月 23 日， 为迎接省老干局工作现场会， 组织部李部长、 老干局张局长、 老年大学王校长陪同威海市老干局综合科王科长到下初镇老干部活动中心指导工作。
十四、 7 月 24 日， 市委组织部李部长、 市老干局张局长、 老年大学王校长到下初镇老干部活动中心督导迎接省老干部工作现场会准备工作。
十五、 7 月 24 日， 段云明到市老年大学参加乳山市老干部志愿者协会成立筹备会。
十六、 7 月 24-25 日， 段云明、 宋文阳到艺海广告公司做迎接现场会刊板。
十七、 7 月 25 日， 镇党委委员、 副镇长刘振杰督导老干部准备现场会材料。
十八、 7 月 25 日， 老干部段云龙、 张文兰冒台风” 麦德姆”， 顶风冒雨探望 83 岁独居老人段云君。
十九、 7 月 25 日， 市委老干局张局长、 老年大学王校长顶风冒雨到下初检查省现场会准备工作情况。
二十、 7 月 27 日， 威海市委宣传部、 文明委、 威海市文广新局、 威海电视台在威海公共
频道直播威海节目播出公益广告《段云龙》。
二十一、 7 月 29 日， 乳山市委宣传部文明委到黄山寺社区段云龙、 段桂利家录制村训、家 训 及 老 干 部 志 愿 者 活 动 ， 编 制 乡 村 文 明 巡 礼 电 视 片 。
（ 重 庆 律 师 事 务 所 www. lvshimen. com）
篇三：老干部工作亮点和做法汇报
17 年老干部工作总结范文三篇 范文一: 一年来,我校紧紧围绕县年度离退休干部工作要点及党校工作大局,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入学习贯彻党的十八大精神,认真贯彻落实全国、全省和州县老干部工作会议精神,进一步加强离退休干部思想政治建设和党支部建设、认真抓好离退休干部政治、生活待遇的落实,深入推进离退休干部创先争优活动、深入推进老干部学习活动阵地建设,进一步解放思想,锐意进取,开拓创新,求真务实,狠抓落实,充分发挥老干部经验丰富的优势,组织引导离退休干部继续为推进全市工商行政管理改革与发展,为地方经济社会又好又快、更好更快发展做出贡献。1、以“传递正能量、共话中国梦”为主题,过有意义的组织生活,加强老干部思想建设和组织建设。一是以学习贯彻党的十八大精神为主线,在离退休干部思想政治建设上取得新进展。认真组织我校离退休干部和我校党建扶贫点——****的党员同志及离退休干部深入学习贯彻党的十八大精神,继续学习领会国发)件精神,不断增强老干部中国特色社会主义和贯彻落实科学发展的自觉性和坚定性,不断增强弘扬党的优良传统和作风的坚定性和自觉性,始终保持政治坚定、思想常新。发挥老干部在服务中心工作、推动科学发展,维护社会稳
定、构建和谐社会中的积极作用,凝聚和传递科学发展、后发赶超、同步小康的“正能量”。
二是以学习、贯彻、落实新党章为着力点,继续推进离退休干部党支部建设和党员队伍建设。“七一”以“爱心献社会、银发促和谐”为主题,分别到 XX 会议会址开展“重温入党誓词”、到 XXX 烈士故居开展“缅怀革命烈士”活动。并组织老同志们召开座谈会,畅谈本地率先实现全面小康的畅想。
2、认真执行有关离退休干部的有关政策规定,全面落实离退休干部政治待遇。在常务副校长和副校长的分别带领下,利用元旦、春节、端午、中秋、国庆等节日对离退休干部及遗孀进行了走访、慰问,使用经费 9600 多元。在走访慰问的过程中,重点对生活困难、生病住院、和长期不能参加集体活动的离退休老同志进行走访慰问。还利用教师节召集离退休老同志开展庆祝活动,营造了良好的尊老敬老氛围。
3、以“实现中国梦、余热放光华”为内容,组织老干工作情况通报会,向离退休干部汇报了本年度我校的各项工作的开展情况,并征求了他们的意见和建议;离退休干部们了解了反映我校全年各项工作开展情况;听取了常务副校长对全年工作成绩的汇报;老同志对我校所取得的成绩感到鼓舞和欣喜,同时也感谢学校领导班子成员对离退休老干部的关怀,并希望尽己所能,老有所为,为经济社会建设发挥余热。
4、及时为老干部提供学习资料,专门为离退休干部订阅了报
刊杂志,让老干部们解读政策,了解时事,学习身心保健知识,培养健康有益的业余爱好,帮助离退休老干部们度过一个更加幸福和谐的晚年。
5、进一步贯彻执行国家及各级政府对离退休干部生活待遇的各项政策规定,落实好离退休干部生活待遇。建立、健全离退休干部档案。凡政策规定离退休干部应该享受的待遇,应及时落实。认真准确采集、整理离退休干部的荣誉信息,配合档案局整理全县荣誉档案。贯彻落实好党校系统关于加强离退休干部工作的精神。
6、抓好解难帮困工作,建立健全“**委党校离退休干部帮扶工作档案”,掌握本单位有特殊困难离退休干部的具体情况,年初落实帮扶资金,对本校困难离退休干部和党建扶贫点的离退休干部、老党员、老同志进行帮扶,使老干部平时有人问、困时有人帮、病时有人管。
7、在离退休干部中开展了“同心共筑中国梦”活动,加大对老干部工作的宣传力度,继续做好老干部工作的信息报送,宣传老干部和老干部工作中的先进典型,营造尊老、敬老、爱老的良好舆论氛围。上报信息、简报,宣传老干部先进事迹。在今年 7 月,召开了老干部情况通报会,及时、有效地向老干部传送工作动态、表达亲切问候、传达相关信息。
8、加强老干部工作队伍自身建设。努力做到“心要热、嘴要甜、腿要勤、脑要灵”,把老干部工作想得更深、做得更细、
抓得更实。从我校教师中挑选德行和素质俱佳的教师作为扶老助老的形象使者,参加联系老同志工作。
9、建立和完善“五必访”制度,即重大节日必访,送一声祝福;生病住院必访,献一份关怀;特殊困难必访,给一份帮助;老干部生日问候,道一声祝贺;老干部去世必访,敬一份悼念。一年来,我校慰问老干部及家属二十余人次,陪同老干部观访 6 次,为 12 位离退休干部送去了生日贺卡和组织的关怀。
下一步,将继续深入开展学习讨论,为实现中国梦凝聚力量,认真组织离退休干部深入学习党的十八大精神和十八届三中全会精神及习近平总书记关于实现中国梦的一系列重要论述,深刻理解十八届三中全会关于全面深化改革的基本内涵,明确中国梦是国家富强、民族振兴、人民幸福的伟大复兴之梦,深刻领会贯彻落实党的十八届三中全会精神必须坚持走中国道路、弘扬中国精神、凝聚中国力量,深刻认识中国的出路在改革、必须紧紧依靠包括广大离退休干部在内的全体人民团结奋斗,自觉用实现中国梦统一思想、振奋精神、凝聚力量。我们要利用各种媒体积极宣传“同心共筑中国梦、齐心协力谋改革”的活动情况。
今后,我们要继续弘扬中华民族的传统美德,开展“爱心帮扶”活动,帮助患重病和生活困难的离退休干部和党员排忧解难;全面落实离退休干部政治待遇,做好节日对离退休干部的走访慰问工作,力争把我校的离退干工作做得更好!
范文二: 20xx 年老干部局党支部在上级党委的领导下,在支部全体党员的共同努力下,深入贯彻党的十八大和十八届四中全会精神,认真践行党的群众路线教育实践活动,紧紧围绕市委中心工作,服务大局,强化功能,与时俱进,开拓创新,推动全市老干部工作取得新成效。
一、20xx 年老干局党支部工作总结 (一)注重理论武装,加强党支部自身建设 1、理论学习扎实开展。一方面,督促党员干部自觉学习,及时发放教育实践活动规定学习资料,指出学习重点、时限、要求。期间,局活动领导小组组织“考学”,以“考”促“学”,检验自学效果,增强自学成效。另一方面,抓集中学习,先后组织和参加了市委科级干部专题研讨班、**市委党校教授讲授《反对“四风”,进一步改进党员领导干部作风》、局主要领导上党课《践行群众路线,强化作风建设,提高为老服务能力和水平》、**常委授课《丰富和发展“晋江经验”,正确处理好“五大关系”》、邀请老干部上党课《中共晋江党史》等集中学习活动 7 场。此外,还组织干部职工参观了晋江党建展馆、中共**中心县委历史纪念馆等重点教育基地,利用党员远程教育平台集中收看了电影《焦裕禄》、《杨善洲》,邀请**市委党校教授讲授党的十八届四中全会精神,党员干部普遍经受一次深刻的党史党纪教育。
2、组织生活严格规范。严格落实“三会一课”制度,及时规范召开支委会、党员大会等,研究本支部教育实践活动有关工作。进一步做好党务公开、党费收缴、发展党员工作以及积极分子的培养,完善党员民主决策和民主监督。于 8 月 13 日,组织召开老干局领导班子党的群众路线教育实践活动专题民主生活会,9 月 3 日,召开局党支部专题组织生活会,会上,大家坚持实事求是、出于公心,脱去隐身衣、捅破窗户纸,打消顾虑、放下思想包袱,“轻声说重话”,不纠缠细枝末节,不搞无原则纷争,相互批评不留情面,揭短亮丑、真刀真枪、见筋见骨,点准了穴位,触到了麻骨,开出了辣味,不少被批评的同志都红了脸、出了汗、提了神、醒了脑,会议氛围既严肃紧张,又宽松和谐,达到了增加团结、促进工作的目的。
(二)促进履职尽责,扎实推进“服务升级年” 1、服务中心,深化“1263”机制的实效性。围绕晋江城市建设、“五城同创”等重大部署,将服务城市建设一线、发挥离退休干部积极作用、构建和谐老年人群体等作为落实“1263”机制“服务中心”任务的核心内容,以党建促进工作,以工作带动党建,进而为推动晋江科学发展、跨越发展贡献力量。
2、履职尽责,发挥“1263”机制整体效能。我局党支部注重将落实“1263”工作机制建设与开展党的群众路线教育实践活动紧密融合,在机关党员干部中深入开展“党员义工进村社”等活动,促进党员干部有效履职,进而确实发挥“1263”工作机制
的整体效能。根据上级部署,认真做好第 4 轮市直单位与农村(社区)党组织结对共建活动。安排支部组织委员、局办公室主任担任结对共建的金井镇古垵村党支部副书记,并结合党的群众路线教育实践活动,深入开展结对共建各项工作。结合挂钩村实际,制定了详细的帮扶协议,组织对该村 14 名困难群众进行走访慰问,发放慰问金 7000 元。
(三)助推作用发挥,提升老干工作水平 1、党员结对帮扶,深入开展“四个十、四个百”接地气实践活动。制定《中共晋江市委老干部局深入开展“四个十、四个百”接地气实践活动方案》,结对挂钩 10 名病困离退休干部;挂钩帮扶10名病困离休干部遗属;为10名行动不便老干部提供上门义务理发服务;设立 10 个基层老年教育教学点;为 100 名老干部送书送学;帮扶 100 个经费困难基层老年协会;面谈 100名基层涉老专干;走访 100 名特困失能老人。截止目前,已对离休干部提供上门报销医药费服务 9 人次,入户走访 27 名病困离退休干部,并从“离退休干部帮扶解困基金”中支出 23 万余元用于生活和医疗补助。
2、落实党建项目,离退休干部党支部建设取得新突破。将实施离退休干部党支部“固本强基”工程纳入全市 20xx 年度基层重点党建项目,并划拨 40 万元专项资金支持。在项目实施过程中,认真制定项目实施方案,组织对全市 39 个离退休党支部进行了全面走访调研,形成专题调研报告,摸清了底数。组
织各离退休支部书记到石狮市老干部活动中心党委参观学习,开展业务培训,扶持提升部分离退休支部党员活动室和活动场所硬件设施,在市老干部活动中心试点建设市直离退休干部党支部活动室,着力解决部分市直单位离退休党支部无活动场所问题。规范各支部的学习、活动制度,并重点指导提升青阳、安海、东石和农业局、卫生局等 5 个离退休干部党支部典型示范点,有力推进离退休党支部规范化建设。同时精心指导各支部根据实际同步开展群众路线教育实践活动,安海镇离退休干部党总支获评**市先进基层党组织,市卫生局离退休干部党支部获评晋江市先进基层党组织。
二、20xx 年工作要点 20xx 年,我局党支部的各项工作虽然取得了一定的成绩,但还存在一定不足,具体表现在:一是党员在理论学习与联系实际方面还不够紧密;二是党员的思想不够解放,个别党员工作缺乏创新意识;三是发展党员工作进展不够理想,已经连续 3 年没有发展新党员。针对这些问题,新年度我局党支部将充分发挥党员的先锋模范作用,为圆满完成年度各项任务,做出新的贡献。
1、以党的十八届四中精神为指导,不断提高党员干部的思想政治水平。将党的十八大精神和十八届四中全会精神的学习贯彻做为全年党员干部学习教育的重中之重,加强理论学习的系统化、规范化建设,不断提高学习实效。
2、进一步深化“1263”党建工作机制。在系统总结“1263”机关党建工作机制经验的基础上,深化“四特”模式的理论提升和成果转化工作,不断提高“1263”机制建设整体水平。
3、完善党内监督机制,开展警示教育活动,提高党员干部拒腐防变能力。认真学习贯彻中央关于“八项规定”的有关要求和上级有关规定,从思想上筑牢拒腐防变的思想防线,落实廉政建设目标责任制,切实提高党员干部拒腐防变能力。
4、加强作风建设,提高为老干部服务质量和水平,进一步改进工作作风,提升单位形象。继续强化党支部作风建设,为老干部提供“精细化、亲情化、个性化”服务,努力提高为老干部服务的质量水平。
范文三 过去的一年,虽然做了很多工作,但与先进单位比尚有一定差距,明年,我们将在局党委正确领导下,按照“三个代表”重要思想的要求,以过硬的政治思想作风、严谨的工作态度和全心全意为老同志服务的精神,在进一步认真落实“两个待遇”的同时,把工作重心转移到抓好离退休人员养老保险统筹等工作上去。为**局老干工作再上新台阶努力工作。
一年来,在厅老干处和局党委的正确领导下,我们认真贯彻党的十六大精神和江总书记“三个代表”重要思想,努力实现全面建设小康社会的奋斗目标,坚持以优化服务为根本,以做好思想政治工作为主题,以落实“两个待遇”为重点,以完善养老
保障机制为基础,以帮助解决老干部的具体困难作为工作落脚点,充分发挥老同志在两个文明建设中的作用,为维护全局改革、发展、稳定的大好局面做了大量卓有成效的工作,取得了一定的成绩。现总结如下: 湖北省**河道管理局组建于一九九五年八月,是湖北省水利厅直属单位,下设 23 个直属单位,现有干部职工 1600 多人,管理**等六县市的**河堤防,保护着**平原及**市 17000 平方公里范围内的人民生命财产的安全。
建局以来,**局党委高度重视离退休老干部工作,动真情、办实事、求实效,对离退休老干部政治上尊重、生活上关心、活动上支持,受到了离退休老同志和社会各界的广泛赞誉。特别是近两年来,**局党...
篇四：老干部工作亮点和做法汇报
1 - 离退休党工委党建工作总结汇报材料今年以来，*********离退休干部党工委以新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线为根本遵循，认真贯彻落实全国、****老干部局长会议精神，进一步强化“抓老干部工作就是抓党建工作，抓党建工作就必须抓老干部工作”的意识，探索“一核三化双提升”工作模式，充分发挥离退休干部党组织战斗堡垒和离退休干部党员先锋模范作用，助力开启全面建设社会主义现代化新征程，助推*********高质量发展。
一、突出政治建设，增强离退休干部党组织的政治功能 一是始终把政治建设摆在首要位置。更加突出政治引领、加强政治建设，切实把政治建设贯彻到离退休干部工作全过程各方面，坚持不懈加强政治理论、形势政策和纪律规矩教育，引导离退休干部党员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，着力增强离退休干部党组织的政治功能。
二是注重离退休干。
部政治文化建设。弘扬离退休干部优秀政治文化和优良传
- 2 - 统，使他们理想信念坚定、对党忠诚老实、理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评、注重实事求是、坚守党性原则等优良的“传家宝”代代相传，切实在离退休干部党组织和党员队伍建设以及在职党员干部职工艰苦朴素教育、关心教育下一代工作中不断发扬光大。
三是强化对离退休干部的党性教育。加强党性教育，探索推行“全生命周期”党建理念，使离退休干部党员增强身份意识、树牢“退休不退党”的理念，严守党的政治纪律和政治规矩，坚决拥护执行党的路线方针政策。认真贯彻落实《关于“五化协同、大抓基层”的指导意见》精神，努力建设政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格的新时代离退休干部队伍，引导他们正确看待现实生活中的矛盾和问题。
二、突出组织建设，增强离退休干部党组织的组织能力 一是推进离退休干部党组织应建尽建。按照《关于进一步加强和改进离退休干部工作的意见》精神，结合“四就近”原则，统筹将县级以下退休干部职工的党组织关系由人社局党委接转至 7 个镇，各镇分别在社区下设退休干部党支部，实施网格化管理，目前全***共有离退休干部党组织 32 个，离退休干部党员 1300 余名。同时在各类以离退休干部为主体的社团组织、老年大学建立临时党支
- 3 - 部，条件不成熟的建立临时党小组，或就近就便联建党组织，推进离退休干部党的组织覆盖和工作覆盖。
二是全面加强离退休干 部党组织委员会建设。着力建强领导班子，离退休干部党组织领导班子成员由离退休干部党员中党性观念强、民主作风好、组织能力强、身体健康、敢于担当、乐于奉献的老同志担任。对党员普遍高龄的离退休干部党支部，通过配备在职党员担任联络员或支部委员，协助开展工作。建立离退休干部党建工作经费保障制度，制定印发《关于认真做好离退休干部党组织工作经费保障和书记、委员工作补助发放工作的通知》，明确离退休干部党支部书记工作补助每人每月 300 元，副书记和委员工作补助每人每月 200 元落实工作补贴。
三是推进离退休干部党建融入社区党建。制定出台《全面推进离退休干部党建融入社区党建工作的实施意见》，强化党务工作指导，推进离退休干部党建融入城市基层党建、向社区延伸，推动离退休干部党组织做到组织领导、组织活动、实践载体、工作机制、活动阵地、痕迹管理、内外宣传“七个规范”，实现离退休干部党组织建设标准化规范化。
三、突出阵地建设，增强离退休干部党组织的服务能力 一是抓好离退休干部党组织学习活动阵地建设。以就近学习、就近活动、就近得到关心照顾、就近发挥作用
- 4 - 为目标，将离退休干部党组织学习活动阵地建设作为公益事业、德政工程、敬老工程来抓，通过统筹使用各级党群服务中心、老干部之家等场所资源，实现离退休干部党组织学习场地“一室多用”，同时以老年大学、老干部活动中心等为核心打造“六位一体”离退休干部活动阵地，为离退休干部搭建老有所教、老有所学、老有所乐、老有所为的舞台。
二是充分发挥离退休干部党组织学习活动场所银发志愿服务阵地作用。以开展正能量活动为主线，引导离退休干部党组织和党员围绕“银发聚力天骄·助推伊***新跨越”主题发挥作用，利用传统节日和重大活动节点，通过开展“我看脱贫攻坚新成就”“百年葆初心·银耀新征程”等活动，探索喜闻乐见的活动载体，为党的事业发展建言献策，为***委、政府点赞鼓劲，为巩固深化脱贫攻坚成果、乡村振兴、基层治理、文明创建、关心下一代工作等发挥余热，争做“最美老同志”，开展好银发志愿服务，切实把各类离退休干部党组织学习活动场所建成正能量发源地。
三是深入挖掘“天骄银龄讲堂”阵地潜能讲述初心故事。党史学习教育开展以来，通过组织离退休干部、“五老”讲师成立“天骄银龄讲堂”，以老年大学为主阵地，开设课前十分钟思政教学，学习党的思想理论和时政热点，引导老年大学学员退休不褪色、永远跟党走。同时，设置乡镇集市流动课堂，将党史学习教育课堂
- 5 - 搬到田间地头、院坝广场、农家庭院……以更加灵活新颖的形式细说党的好政策、传播党的好声音，引导农村牧区群众铭记历史感党恩，坚定信念跟党走。“天骄银龄讲堂”开设以来，共开展各类宣讲 180 余场受益居民群众 4 万余人次。
四、突出品牌建设，增强离退休干部党组织的带动能力 一是巩固提升“晚晴驿站、银龄先锋 ”党建品牌。在巩固扩大“晚晴驿站、银龄先锋”党建品牌基础上，着力抓示范创特色，切实以支部建设好、活动开展好、作用发挥好“三好”标准，织成“*********离退休干部党组织建设珍珠链示范提升网”，把示范点培育成亮点，让众多亮点闪耀天骄圣地。
二是提升“银发志愿服务”品牌。认真落实《*********“我帮你”新时代文明实践志愿服务品牌建设工作方案》部署，深化党员志愿服务工作，叫响“我是共产党员·我帮你”，进一步发挥离退休干部党组织引领作用，鼓励离退休干部党支部组建银发先锋志愿服务队，开展发挥优势、彰显特色的志愿服务，并积极参与伊***银发志愿服务团示范活动，不断提升“银发先锋”内涵，切实在志愿服务中发挥离退休干部党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用。
三是擦亮“银辉耀党”金名片。紧密结合党史学习教育，着力“银”字，多措并举，不断擦
- 6 - 亮党史学习教育“银辉耀党”金名片。组织离退休干部宣讲团深入机关、企业、社区、学校、乡镇开展党史国史、文明创建、家风家训、乡村振兴等各类宣讲，充分发挥老同志在赓续历史、传承文明、社区治理、立德树人等方面的优势作用，让人民群众深切感受到党史学习教育“我为群众办实事”实践活动带来的实际成效。
下一步，离退休干部党工委将紧紧围绕***关于离退休干部党建工作总体部署，重点谋划实施以下几项工作：一是维修升级离退休干部党员活动阵地。二是开展离退休干部半年视察活动。三是举办离退休干部庆祝中国共产党百年华诞、书写壮丽史诗（让红色记忆永存—老干部讲述中国好故事）活动，并出书成册。四是在重阳节期间开展离退休干部“追忆百年峥嵘 共读光辉伟业”诗歌颂读、读书活动。五是年底做好离退休干部党员走访慰问工作。通过充分挖掘离退休干部党员强大的政治、经验和威望优势，着力推动离退休干部党建工作更好融入高质量发展和新时代党的建设大局。
篇五：老干部工作亮点和做法汇报
21 年老干部工作总结范文（离退休干部和党建工作）2021 年，x 区老干部和离退休党建工作在区委、区政府的正确领导和市委老干部局的精心指导下，立足新发展阶段，紧紧围绕中国共产党成立 100 周年这一主线，按照全国、全省、全市老干部局长会议及省委关于开展“再学习、再调研、再落实”活动部署要求，以党史学习教育为核心，以“三化建设”提升为抓手，以服务中心大局为方向，不断提升“两个阵地”建设水平，开拓进取，奋勇向前，扎实推进新时代离退休干部和党建工作水平。
一、2021 年工作完成情况 （一）以党史学习教育为核心，推动 离退休干部党建工作强基固本
一是坚持政治引领。紧密结合党史学习教育，在做好疫情常态化防控的基础上，采用“线上＋线下”方式组织学习。组织离退休干部开展学习党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史教育活动，通过各离退休党组织引导离退休干部利用好“学习强国”APP、“离退休干部工作”微信公众号、“x 离退休干部”微信公众号、“x 老干部”APP 等平台，学精神、谈心得，全年组织线上报告会、宣讲会x 余场，老干部反映受益匪浅，效果甚好。x 月份，举办 2021 年 x 区离退休干部党史学习教育专题读书班，邀请 x 为老干部作《奋斗历程伟大成就宝贵经验——“党史学习教育”之百年中共的主题主线、主流和本质》的专题讲座，并组织 x 名处级离退休干部赴 x 参观学习，进一步推进离退休干部党史学习教育入脑入心。
二是坚持思想引领。
认真落实老同志阅读文件、参加重要会议和重大活动、通报情况、形势政策教育等具体制度，全年召开通报会、座谈会、征求意见会 4 场次。注重典型培育，引领老干部不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。结合各级“两优一先”评选活动，培育区市场监督管理局退休干部党支部、x 社区离退休党支部成为省级第二批离退休干部示范党支部，在离退休党组织中推荐市级优秀党务工作者 x 名、区优秀党务工作者 x 名、区优秀共产党员 x 名，并通过微信公众号等媒介宣传离退休干部工作先进集体和先进个人事迹。x 月底，举办“永远跟党走”x 区离退休党员庆祝中国共产党建党 100 周年集体政治生日会暨区老教委、老年大学专题文艺汇演活动，由区领导向部分党龄达50 年的离休干部、“5• 12”退休干部、原任县处级及享受县处级退休干部现场授予“光荣在党 50 年”纪念章，激励广大老同志坚守初心、不改本色。
三是坚持党组织引领。认真落实离退休干部工委职责，加强对各离退休党支部主题党日、“三会一课”等制度的指导、督促、协调，印发《中共 x 市 x 区委离退休干部工作委员会关于开展庆祝建党 100 周年系列活动暨党史学习教育活动实施方案》，引导各离退休干部党支部结合实际组织党员开展活动。坚持点上做示范，创新离退休干部党建特色项目，通过突出抓好组织覆盖、思想引领、作用发挥、机制保障等“四个突出”方面的探索，深入推进离退休干部党建融入城市基层党建工作水平，经过激烈比拼，比赛荣获优秀奖。紧密结合离退休干部党支部示范创建建设要求，今年把离退休干部党组织建设纳入对街道党工委年度考核，确保每一个党支部基本达到设施完善、经费保障有力。全面落实离退休干部班子成员补贴，将基层
离退休党组织的离退休干部党支部书记及其他班子成员工作补贴经费统一纳入财政预算，全年拨付经费 x 万余元，支部整体功能得到充分发挥。
（二）以“三化建设”提升为抓手，促进离退休干部服务管理提质增效
一是积极运用信息化手段。在上一年度信息化建设的基础上，全力推进全省离退休干部管理信息系统、“离退休干部工作”“xx 离退休干部”微信公众号和“x 老干部”APP 信息化平台的推广运用。将所有服务对象信息导入省级平台，为离退休干部“两项待遇”落实提供信息支撑。充分发挥信息平台在宣传习近平新时代中国特色社会主义思想、中央和省委重大决策部署、老干部工作方针政策、全国全省老干部重点亮点工作、各地各单位好经验好做法等方面作用，使老干部真正享用到信息化成果。
二是自觉践行精准化理念。完成与 x 区x 街道及 x 的离休干部社区医疗保健挂钩服务协议及社会机构为离休干部开展居家养老援助服务续签工作，基本建立与医疗服务机构、服务对象原单位及家庭的联系制度，及时了解离休干部身心状况。在节庆及老干部生日等时间节点对老干部进行走访慰问，增强老同志的认同感与归属感，重点对失能、空巢独居、家庭负担重等离退休干部给予关心照顾。今年来线上慰问、线下走访老干部及遗属 x 余人次，发放慰问金、慰问品 x 万余元。选取的 x 三个社区为示范点，完成市级为民办实事项目“老年远程教育提升工程”建设，进一步拓宽老年教育覆盖面，让广大老同志在家门口就能“老有所学”。
三是大力加强规范化建设。进一步夯实巡察整改结果，抓好新制定及修订完善的 6
项制度的执行落实。结合老干部工作中的热点、重点、难点问题，分批走访部分离退休干部，离退休党支部、“老”字号阵地及合作机构，找寻服务短板，发掘工作问题，并对调研中发现和了解的问题，分项目、列清单，明确责任人，推动工作落实落细。结合党史学习，组织干部职工参加各类培训班，进一步规范平时考核，提高干部职工执行力、创新力、亲和力。
（三）以服务中心大局为方向，引导离退休干部优势作用发挥彰显
一是助力党史宣讲。党史学习教育活动开展以来，充分发挥离退休干部的经验优势、威望优势和群众优势，组建以“五老”为主的“讲党史、颂党恩、跟党走”主题教育宣讲团，深入全区 x 所社区、中小学、职校开展宣讲，听众约 x 万多人次，进一步激发基层干部群众和青少年爱党爱国爱社会主义的热情，弘扬爱国主义精神，增强文化自信，传承红色基因。
二是发挥载体作用。紧紧围绕“我看建党百年新成就”“党的十九届六中全会”和“x 省第十一次党代会”等主题为载体开展访谈，收集整理离退休干部的认识和感悟，上报“看x”微信公众号和《x 信息》，不断引导老干部原汁原味、深入学习 x书记所作的《高举旗帜牢记嘱托勇担使命砥砺前行奋力谱写全面建设社会主义现代化国家 x 篇章》的报告和《中国共产党 x 省第十一次代表大会关于中国共产党 x 省第十届委员会报告的决议》。录制“我想对党说”短视频，充分发挥老同志熟悉党史的优势，引导他们回顾党的奋斗历程，讲述党的初心使命，弘扬党的光荣传统、优良作风和宝贵经验，畅谈党的辉煌成就，激励老同志为“十四五”开好局，为 x
建设现代化中心城市核心区，推动 x 区各项事业高质量发展建言献策，累计采访 x 余名离退休干部，收集意见建议 x 余条。用好老年大学和老干部活动中心两个阵地，开展庆祝建党百年系列活动，录制“庆祝中国共产党成立 100 周年”合唱视频举办“献礼建党百年”主题书画摄影展，编辑印制《永远跟党走》图册，展现老同志蓬勃向上的风貌。
三是服务社会大局。充分发挥全区各离退休支部老党员和老年大学学员的作用，依照自觉自愿、量力而行的原则，多措并举全面助力全国文明城市创建的创建行动。全区组建 x 支老干部和老年学员创城志愿服务队伍，持续发挥老党员和“五老”人员的先锋模范作用，认领创城创卫、疫情防控、城市建管、社区建设等公益岗位，组织老党员、老干部和老年学员们深入交通主要路口，维持交通秩序，宣传交通法律法规，倡导文明市区文明交通行为，对闯红灯的行人、电动车驾驶员不安全佩戴头盔等现象进行劝导，倡导“从我做起、从小事做起、从身边的事做起”用实际行动带动家人、亲属和周围居民保持环境整洁，维护公共秩序，保护公共设施，扮靓城市家园，不断提高居民群众对创城工作的知晓率、支持率、参与率，提升居民幸福感、获得感、满足感，努力营造文明和谐的社会环境，为国家文明城市的创建工作提供有力的支持。
二、工作中存在的问题 2021 年结合疫情防控常态化努力做好老干部服务管理和离退休干部党建工作，但也暴露出一些问题和不足，主要表现为：一是疫情常态化下传统工作方法失灵，例如绝大部分宣讲会、报告会线上进行，但基层实际参与线上学习的效用不高；二是基层基础条件参差不
齐，例如离退休干部党建工作开展不平衡，老年学校教学水平不均，示范带动不够明显；三是精准服务不够细致，例如工作人员忙于行政事务，上门服务比较被动，社区“四就近”服务不够到位。
三、20221 年工作思路和打算 2022 年，我区离退休干部党建和老干部工作将在市委老干部局的精心指导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于老干部工作的重要指示精神，认真贯彻党的十九届六中全会精神，全面落实全国老干部工作“双先”表彰大会和全国老干部局长会议精神，按照省、市、区党代会要求和区委区政府的工作部署，以更高站位、更强气魄、更大勇气的工作格局，推动老干部工作新发展，老党员、老干部展现新作为。
（一）聚焦创新离退休干部党建工作。巩固拓展党史学习教育成果，大力弘扬伟大建党精神，以迎接党的二十大胜利召开和学习贯彻党的二十大精神为主线，把深入学习党的十九届六中全会和省第十一次党代会精神，作为离退休干部党建工作的重要内容。深入了解基层离退休党建场所，盘活更多资源，为离退休干部党组织生活提供更丰富的阵地渠道。创新组织学习的方式方法，采取老同志听得懂、记得住、效果好的方式宣传党的理论、政策、主张，让老同志常学常新、常悟常进。
（二）聚焦改进离退休干部服务保障。结合全新机关“三定”，进一步梳理股室职能，完善各项制度，严格执行上级有关政策，优化老干部医疗护理、紧急救助、家政服务、精神慰藉等服务措施，做好离退休干部服务保障工作与新时代老龄工作的衔接，落实好《关于进
一步做好离休干部精准服务工作的通知》要求，完善离休干部“一人一策”制度，推动老干部服务精准化、规范化，增强工作时代性、针对性和有效性。
（三）聚焦引领离退休干部作用发挥。健全老干部发挥作用机制，广泛开展“党建＋”志愿服务活动，实施志愿服务品牌建设项目化管理，组织引导老同志积极参加疫情防控、养老服务等志愿活动。深化“大手牵小手、永远跟党走”主题活动，引导青少年增强爱党报国情怀、筑牢理想信念之基。加强与涉老社团联系，整合资源力量，不断放大“银龄 x 红”老干部志愿服务活动，真正发挥离退休干部专长和作用。
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